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FASTSIGNS valora la diversidad y la inclusión porque aporta riqueza y fortaleza a nuestro negocio. Consideramos que la diversidad abarca las características y experiencias únicas de un individuo, que incluyen no solo la raza, el género, la etnia, la edad, la religión, la discapacidad, el origen nacional y la orientación sexual, sino también las personalidades, los antecedentes educativos y profesionales y otras experiencias de la vida. Sabemos que apoyar y desarrollar la diversidad es lo correcto para nuestros empleados, nuestros franquiciados, nuestros equipos de franquiciados y nuestros accionistas.