RISE UP HOMECARE es una empresa gestionada por cuidadores, no por gestores de negocios. Nuestra misión es ofrecer una atención y seguridad superiores a nuestros clientes... pero también retener a nuestros cuidadores manteniendo sus necesidades y preferencias al centro de nuestros horarios. Intentamos encontrar turnos que se ajusten a sus preferencias y clientes que se adapten a sus habilidades y nivel de comodidad. Al contratar, buscamos cuidadores compasivos, bien formados, fiables y vigilantes. Si eres nuevo en el cuidado pero eres empático y responsable, y disfrutas ayudando a los demás, te formaremos.
Los cuidadores profesionales reciben muchos nombres: amas de casa, auxiliares de cuidado domiciliario, auxiliares de salud domiciliaria, auxiliares de enfermería certificados, asistentes de cuidado personal, trabajadores de atención directa. Sea cual sea el nombre, lo que todos tenemos en común es la vocación de cuidar a las personas en la comodidad de sus propios hogares o residencias asistidas.
Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.
Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Promoción profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)



