Coordinador de Currículo
Tiempo completo • Primrose School of Johns Creek Northwest
Beneficios:
- Salario competitivo
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
La escuela Primrose de Johns Creek NW está buscando un fuerte Coordinador de Currículo para unirse a nuestro equipo. Somos un preescolar privado acreditado que ofrece una experiencia educativa de cuidado infantil de primer nivel. Ofrecemos programas durante todo el año para niños desde bebés hasta la edad escolar primaria.
Compensación/Beneficios
- Descuento en el cuidado de niños para empleados
- Salario altamente competitivo
- Tiempo de vacaciones pagadas
- Capacitación práctica
- Reconocimiento mensual a los profesores
Responsabilidades principales:
- Entiende y tiene un sólido conocimiento práctico del plan de estudios de Primrose Balanced Learning®
- Cree apasionadamente y es capaz de comunicar todos los aspectos del enfoque de Aprendizaje® Equilibrado de Primrose para la enseñanza y el aprendizaje.
- Participa en la selección y contratación de personal docente
- Coordina con otros miembros del Equipo de Liderazgo para implementar el plan de capacitación para el nuevo personal docente de acuerdo con las Guías de Aprendizaje Continuo específicas del aula
- Garantiza que los requisitos de formación de los docentes estén actualizados
- Realiza observaciones en el aula para apoyar y garantizar regularmente la implementación y entrega del currículo de Aprendizaje® Equilibrado
- Colabora con otros miembros del Equipo de Liderazgo para proporcionar retroalimentación continua para el personal docente, utilizando una variedad de herramientas como Formularios de Observación del Salón de la Vida y Evaluaciones de Maestros
- Trabaja con los maestros para identificar las fortalezas y las áreas de oportunidad para diseñar planes de mejora continua.
- Crea una cultura de compromiso al empoderar a los maestros para que encuentren soluciones por sí mismos.
- Garantizar la salud y la seguridad, la matrícula y el bienestar financiero, la gestión de los docentes, la dotación de personal, la formación y la retención, la gestión del campus y la prestación de una educación y una atención de alta calidad
- Gestión, contratación y retención de docentes: establecer expectativas, motivar y retener a los docentes.
- Cultivar y mantener una cultura segura y agradable mientras se trabaja en un entorno de ritmo rápido
- Gestión de incidentes : gestione con éxito los incidentes, la comunicación con los padres y la comunicación del estado según los procedimientos de cumplimiento.
- Respaldo - Capacidad para realizar todas las funciones esenciales para cada puesto en la escuela, incluidos, entre otros, otros puestos del equipo de liderazgo, maestro, maestro de servicio de alimentos y conductor de autobús
- Positiva y de alta energía Individual. Mantener y construir una cultura positiva en la escuela.
Habilidades y experiencia deseadas:
- Un CDA, Asociados, TTC o Licenciatura en Educación de la Primera Infancia o campo relacionado
- Un mínimo de tres a cinco años de experiencia docente en un programa licenciado para la primera infancia, como maestro LEAD
- Capacidad para proporcionar comentarios constructivos y consejos a los demás.
- Orientado a la solución y al detalle
- Fuertes habilidades organizativas
- Entrenable y capaz de entrenar
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
- Sólidas habilidades organizativas y de gestión del aula
Cada escuela Primrose es una franquicia de propiedad y operación privada, y el propietario de la franquicia respectiva es el empleador de cada escuela. Los propietarios de franquicias establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían entre los propietarios de franquicias. Primrose Schools y sus propietarios de franquicias son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Las posiciones y los títulos de las mismas varían según la escuela.
Compensación: $18.00 - $20.00 por hora
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
DESARROLLO DE CARRERA
Como maestra de preescolar, desarrollará las habilidades que necesita para avanzar en su carrera educativa o lanzar el próximo capítulo de su vida profesional.
CURRICULUM LÍDER EN LA INDUSTRIA
Los maestros en las escuelas de Primrose son educadores, no niñeras. Todos utilizan nuestro enfoque de Aprendizaje equilibrado, un método exclusivo basado en la investigación que le brinda estructura y flexibilidad, para que pueda aprovechar al máximo cada momento en el aula.
COMUNIDAD DE APOYO
Serás parte de un equipo de educadores y líderes en la escuela que se sienten más como una familia y están tan interesados en los niños, y en tu futuro, como tú.