Todos los Trabajos
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Gerente de Operaciones Front of the House & Drive Thru Sand Springs

Gerente de Operaciones Front of the House & Drive Thru

Tiempo completo • Sand Springs
Responsive recruiter
Beneficios:
  • Igualación de 401(k)
  • Horario flexible
  • Comida y bocadillos gratis
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
Resumen de funciones:
Trabajar dentro de los equipos de liderazgo en la búsqueda de la excelencia en las operaciones de FOH y Drive Thru. Específicamente, este rol es un embajador, líder y componente crítico para garantizar que Chick-fil-A Sand Springs tenga éxito en las siguientes áreas:

  • Operaciones de Front of House
  • Liderazgo y Desarrollo de Personas de los Miembros del Equipo de Front of House
  • Cumplimiento de la visión y el modelo de servicio en todas las áreas de supervisión
Responsabilidades Generales:
  • Desarrollar una cultura de restaurante de miembros del equipo y líderes con mentalidad de crecimiento. Una cultura de conocimiento del producto, administración, entusiasmo y generosidad. Incorporar esto en la formación, el desarrollo continuo, las comunicaciones y la cultura cotidiana.
  • Mantener la alineación de la visión con el operador y el equipo de liderazgo
  • Asegúrese de que los sistemas de administración se lleven a cabo en todo el restaurante
  • Desarrollar líderes de tal manera que operen como un equipo motivado y de alto rendimiento que encarna la visión del negocio.
  • Apoyar al Director del Frente de la Casa - Equipo de Operaciones y Hospitalidad durante el proceso de contratación, completando la selección de currículums, entrevistas y verificaciones de referencias según sea necesario.
  • Supervise la velocidad del servicio, la precisión de los pedidos y el cumplimiento de otros objetivos relacionados.
  • Crear, liderar e implementar sistemas que serán el estándar para todos los equipos de innovación y alto rendimiento de mostrador delantero y Drive Thru en todo el restaurante.
  • Ser intencional en la realización de comentarios diarios sobre el establecimiento de metas y el rendimiento a todos los miembros del equipo y líderes en todos los procesos y procedimientos de Chick-fil-A.
Habilidades:
  • Pensador estratégico, orientado a objetivos, experto en tecnología
  • Gran comunicador tanto en el manejo de situaciones difíciles como en un equipo diverso.
  • Maduro, confiable y orientado a resultados
  • Capacidad para trabajar en equipo
  • Muy detallista, orientado y muy observador
  • Experiencia profesional en marketing o comunicaciones
  • Mantiene una serie de contactos comerciales y profesionales en la comunidad
  • Emprendedor, creativo y flexible
  • Buen sentido de los negocios, triunfador
  • Sólidas habilidades de gestión de proyectos/tiempo
  • Historial comprobado de rendimiento constante a un alto nivel
  • Integridad incuestionable y representa bien a Chick-fil-A
  • Apasionado por construir relaciones con los clientes
  • Espíritu de servicio con un fuerte sentido de mayordomía
Experiencia específica:
  • Requerido: Diploma de escuela secundaria o equivalente
  • Se requiere: Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas
Titulaciones preferidas:
  • Licenciatura o superior, preferiblemente en negocios u hospitalidad
  • Experiencia como líder de operaciones de servicio de alimentos
  • Años de experiencia: 2
  • Esta persona debe ser hábil en la gestión del tiempo.
  • Esta persona debe ser autodirigida y altamente organizada.
  • Esta persona debe dominar todos los conocimientos y habilidades de cada puesto en el Restaurante.
Beneficios:
  • Atención médica asequible
  • Horario flexible
  • Descuento para empleados
  • Calificar para la universidad gratuita después de los primeros 30 días de empleo
Compensación: $17.50 por hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

La experiencia del miembro del equipo

Un trabajo en Chick-fil-A es más que solo un trabajo. Es un trampolín hacia un futuro exitoso en el mundo de los negocios. Estos son algunos de los grandes beneficios de trabajar en Chick-fil-A:

Pago competitivo
Junto con un cheque de pago competitivo, trabajará en un entorno enriquecedor donde aprenderá valiosas habilidades comerciales y de personas.
Horario flexible
Probablemente tengas compromisos con tu familia, amigos, escuela o equipos deportivos. Trataremos de organizar su horario de trabajo en torno a ellos.
Domingos cerrado
Todos los restaurantes Chick-fil-A están cerrados los domingos para que pueda tener un día libre para pasarlo con familiares y amigos.
No se necesita experiencia
Estamos buscando personas amigables, entusiastas que disfruten sirviendo a los clientes. Te enseñaremos todo lo demás que necesitas saber.
Becas universitarias
En Chick-fil-A, creemos que todos merecen una educación. Ofrecemos Becas de Liderazgo a empleados elegibles que califiquen.