Gerente de Desarrollo de Negocios Folsom

Gerente de Desarrollo de Negocios

Tiempo completo • Folsom
SERVPRO of Media / Gerente de Desarrollo Comercial del Condado de Delaware Central
¿Te encanta trabajar con personas y educarlas? ¿Quieres ser líder en una gran empresa?
No pierda la oportunidad de unirse a nuestra Franquicia como nuevo Gerente de Ventas y Marketing. En esta posición, marcará la diferencia todos los días. ¡Tenemos un impulso sincero hacia el objetivo de ayudar a que el fuego y el agua dañen "como si nunca hubiera sucedido"!
Nuestra franquicia busca a alguien que sea un "gran triunfador" para desempeñar un papel de liderazgo clave. Como gerente de ventas y marketing, será responsable de reclutar, contratar, administrar, capacitar y motivar al equipo de ventas y marketing. Dirigirá nuestras campañas de marketing, incluidos los recursos de marketing electrónico, supervisará la base de datos de contactos, desarrollará materiales de presentación y mantendrá una presencia activa en los eventos de ferias comerciales y asociaciones locales y regionales. Usted será responsable de incrementar las ganancias e ingresos comerciales y de desarrollar relaciones comerciales duraderas.
Si se motiva a sí mismo, tiene excelentes habilidades interpersonales y prospera en un entorno acelerado, esta podría ser una carrera ideal para usted. Nuestra idea del candidato final es alguien proactivo, experimentado, que realmente disfruta brindando un servicio superior, tiene un alto desempeño en ventas y le encanta asumir la responsabilidad. ¿Es muy confiable y está muy emocionado por superar las expectativas de forma rutinaria? ¡Entonces puedes ser nuestro héroe perfecto!
Responsabilidades primarias
  • Aumente los ingresos por ventas y logre los objetivos de ventas capacitando y desarrollando personal de ventas y marketing, supervisando y asesorando a las actividades de ventas y marketing, y proporcionando materiales de marketing.
  • Establezca relaciones con los clientes y desarrolle nuevos prospectos y clientes potenciales para garantizar el crecimiento de los ingresos.
  • Evaluación anual completa de las necesidades de marketing, incluida la planificación del número de clases y temas de CE, planificación del número de temas y de almuerzos y aprendizajes, programación del presupuesto y desarrollo de planes de acción para la toma de decisiones comerciales
  • Identificar los objetivos de ingresos, recaudación y actividad; comparar los ingresos pasados y proyectados con los objetivos de ventas; establecer metas de ingresos y actividades
  • Desarrollar iniciativas de marketing y presupuesto, crear un plan de marketing anual.
  • Reclutar y contratar personal de ventas y marketing, evaluar el desempeño del personal de ventas y marketing, supervisar las tareas administrativas de marketing.
Experiencia y habilidades necesarias
  • Más de cinco años de experiencia en ventas, marketing o servicio al cliente, con un historial demostrado de capacidad y crecimiento en ventas
  • Comunicación oral y escrita eficaz
  • Experiencia en la construcción de un equipo sólido con habilidades de liderazgo tangibles.
  • Capacidades sólidas de organización y planificación, gran atención a los detalles
  • Dominio de Microsoft Office (es decir, Outlook, Word, Excel)
  • Habilidad para conocer gente en situaciones nuevas o difíciles y construir una buena relación.
  • Capacidad para trabajar en un entorno de oficina de ritmo rápido y orientado al equipo, al mismo tiempo que se motiva a sí mismo, se orienta a objetivos y puede realizar múltiples tareas.
  • Licenciatura en marketing o negocios o experiencia equivalente.
  • Experiencia con asociaciones profesionales de ventas o marketing un plus
  • Capacidad para completar con éxito una verificación de antecedentes sujeta a la ley aplicable
Tarifa de pago
Base más comisión con incrementos potenciales ilimitados basados en ventas
SERVPRO of Media / Central Delaware County es un empleador EOE M / F / D / V.
Cada franquicia de SERVPRO® es de propiedad y operación independiente. Revisado 02.21




Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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