STNA para atención domiciliaria Centerville

STNA para atención domiciliaria

Tiempo completo • Centerville
¡Únase a una de las empresas de atención domiciliaria mejor calificadas en Ohio! Votado como uno de los mejores lugares de trabajo ocho años seguidos, Trinity In Home Care ofrece una carrera significativa y satisfactoria con una organización impulsada por valores. Si está buscando una carrera en atención domiciliaria dentro de Dayton y sus alrededores, ¡lo invitamos a postularse hoy!

Por qué te encantará trabajar para nosotros
  • Opción de pago diario
  • Posiciones de tiempo completo y medio tiempo disponibles
  • Horas y horarios consistentes y horarios flexibles
  • Salarios y beneficios competitivos
  • STNA GRATIS y licencia estatal ofrecida después de 6 meses de empleo
  • Tiempo libre pagado (PTO)
  • bono de referencia
  • 401K - igualado por el empleador
  • Asistencia de transporte si es necesario.
  • Beneficios médicos, dentales y de la vista
  • Seguro complementario - AFLAC
  • Oportunidades de formación continua
  • Equipo de administración atento y solidario
  • Genera un impacto positivo en tu comunidad local
Nuestros cuidadores y STNA son responsables de proporcionar una variedad de servicios de atención basados en el plan de atención personalizado de sus clientes. Las responsabilidades del cuidador incluyen, pero no se limitan a: cuidado personal (vestirse, bañarse, cambiarse), ejercicio y movilidad, recordatorios de medicamentos, preparación de comidas, tareas domésticas ligeras, compañía, lavandería y compras de comestibles.
Requisitos
  • Mínimo de 18 años de edad
  • Transporte confiable
  • Licencia de conducir válida; historial de manejo limpio
  • Preferiblemente seguro de auto
  • Certificación CNA o STNA (preferida pero no requerida)
  • 1 año de experiencia en cuidado (deseable)
  • Diploma de escuela secundaria o su equivalente
  • Aprobar la verificación de antecedentes y la detección de drogas según los estándares estatales y de la empresa
  • Capacidad para asistir a reuniones de capacitación trimestrales.
  • Es posible que se requieran exámenes de salud adicionales
Compensación: $15.00 por hora




Las empresas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la empresa miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esa empresa. Todas las consultas sobre el empleo en estos negocios deben hacerse directamente a la ubicación del negocio y no a Home Care Association of America.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar como cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1,8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500 000 puestos de trabajo más para 2024. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado en el hogar ha crecido más del 50 % y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26 % hasta 2024, en comparación con solo un 6,5 % en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad para ayudar a personas mayores y personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72.000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9,03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)