Diseñador Civil CADD Scottsdale

VES Professional Services, LLC

Diseñador Civil CADD

Tiempo completo • Scottsdale
Responsabilidades laborales:

Diseño de ingeniería civil y preparación de planos de construcción para el desarrollo del sitio, principalmente desarrollo comercial, que puede incluir carreteras fuera del sitio y diseño y preparación de planos de construcción de líneas de agua y alcantarillado. Diseño del sitio en el sitio para nivelación y drenaje del sitio, mejoras de agua y alcantarillado, y preparación de planos e informes de construcción. Dry Utility Coordinación y coordinación con agencias de revisión y miembros del equipo.

Requisitos:

· Alta competencia en el uso y diseño de herramientas en AutoCAD Civil 3D, 2018 o posterior, en el diseño y producción de sitios de Ingeniería Civil, incluidos los servicios de drenaje y nivelación del sitio y agua y alcantarillado, etc., planos de construcción

· Mínimo 8 años de experiencia y dominio en el diseño de ingeniería civil para el desarrollo del sitio, incluida la nivelación del sitio y el drenaje y el diseño y diseño de agua y alcantarillado (con perfiles).

· Excelentes y profesionales habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés

· Competencia en programas de hidrología e hidráulica de aguas pluviales, líneas de agua a presión, etc., sistema de alcantarillado por gravedad y presión útil.

· Competencia en la edición de documentos/exhibiciones en Adobe Acrobat y/o Bluebeam

· Atención a los detalles, seguimiento y comunicación, y capacidad para trabajar como asistente/asistente de gerente de proyecto

· Dominio de los programas de Microsoft, incluidos Word y Excel. Experiencia en Microsoft Project útil.

· Competencia en la estimación de horas hombre para completar las tareas de los proyectos, incluidas las tareas asignadas a otro personal, como el soporte de CAD

Beneficios:

· Seguro de Salud, incluyendo Dental y Visión, Cobertura GAP deducible (100% de la prima pagada por el empleado por VESPRO)
· Vacaciones (3 semanas)
7 vacaciones pagadas
· IRA patrocinado por la compañía para el Plan de Jubilación, los fondos equivalentes de la compañía contribuyeron hasta el 3% del salario del empleado
· Empleados elegibles para bonos dependiendo del desempeño del empleado y de la empresa
Compensación: $35.00 - $65.00 por hora




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Vacaciones
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