Asociado de Ventas de Bienes Raíces Huntington Beach

Asociado de Ventas de Bienes Raíces

Medio tiempo • Huntington Beach
Beneficios:
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Descuentos para empleados
  • Horario flexible
  • Comida y bocadillos gratis
Asociados de Venta de Bienes
 
En Blue Moon Estate Sales nos enorgullecemos de contar con los liquidadores de bienes más amables y serviciales del negocio. Buscamos personas apasionadas por ayudar a los demás y que quieran compartir su pasión con los demás. Buscamos
Asociados de venta de bienes raíces que son enérgicos, trabajadores y aprenden rápido para unirse a nuestro equipo. Durante la semana, ayudará a preparar las casas para la venta de bienes raíces organizando el área de ventas, así como evaluando los artículos para los precios. El fin de semana, ayudará en la operación y ejecución de la venta de la propiedad.

Responsabilidades:
Tareas de los días de la semana que se requerirán:
  • Coloque elementos en escena para exhibirlos para crear un entorno de tienda minorista emergente dentro de cada residencia
  • Retire, clasifique y organice los artículos en las casas de los clientes, incluidos los que se encuentran en áticos, sótanos, áreas de almacenamiento, etc.
  • Coloque los artículos de manera lógica en cada hogar
  • Evalúe y coloque una etiqueta de precio en cada artículo o lote de artículos a la venta
Tareas de fin de semana que se requerirán:
  • Interactuar con los clientes de una manera amable y amigable
  • Controle las multitudes y mantenga a los compradores fuera de las áreas especificadas
  • Negociar los precios durante la venta
  • Ofrecer un excelente servicio al cliente
  • Echa un vistazo a los clientes que utilizan nuestro sistema P.O.S.
  • Introduzca con precisión los datos de los clientes y de los artículos en nuestro sistema POS
  • Ser responsable del manejo de efectivo durante la venta
  • Registros de saldo antes y después de la venta
Calificaciones:
  • Debe estar orientado al servicio al cliente
  • Debe ser confiable y digno de confianza
  • Disposición para aprender los precios básicos de los productos
  • Posibilidad de trabajar en horarios flexibles y en una variedad de ubicaciones
     
    • Las ubicaciones variarán de una semana a otra dependiendo del tamaño de las casas de los clientes y la cantidad de ventas que ocurran dentro de períodos de dos semanas
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  • Capacidad para levantar hasta 50 libras
  • Debe tener acceso a un transporte confiable
Beneficios / Ventajas:
  • Únete a una divertida comunidad de compradores mientras exploras las casas más geniales.
  • Acceso a la compra de cosas increíbles después de que nuestros clientes hayan sido los primeros en llegar.
  • Horarios flexibles.
  • Trabajo de fin de semana disponible.
  • Ambiente de trabajo único.
Compensación: $16.00 - $18.00 por hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a Blue Moon Estate Sales Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Si cree que pertenece a alguna de las categorías de veteranos protegidos que figuran a continuación, indíquelo haciendo la selección adecuada. Como contratista del gobierno sujeto a la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam (VEVRAA), solicitamos esta información para medir la efectividad de los esfuerzos de alcance y reclutamiento positivo que llevamos a cabo de conformidad con VEVRAA. La clasificación de las categorías protegidas es la siguiente:

Un "veterano discapacitado" es uno de los siguientes: un veterano de los servicios militares, terrestres, navales o aéreos de los EE. UU. Que tiene derecho a una indemnización (o quién, salvo el pago militar jubilado, tendría derecho a una indemnización) según las leyes administradas por el Secretario de Asuntos de Veteranos; o una persona que fue dada de alta o liberada del servicio activo debido a una discapacidad relacionada con el servicio.

Un "veterano recientemente separado" se refiere a cualquier veterano durante el período de tres años que comienza en la fecha de la descarga o liberación de dicho veterano del servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU.

Un "veterano de tiempo de guerra en servicio activo o insignia de campaña" significa un veterano que estuvo en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU. Durante una guerra o en una campaña o expedición para la cual se ha autorizado una insignia de campaña según las leyes. administrado por el Departamento de Defensa.

Un "veterano de la medalla del servicio de las Fuerzas Armadas" significa un veterano que, mientras estaba en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU., participó en una operación militar de los Estados Unidos por la cual se otorgó una medalla de servicio de las Fuerzas Armadas 12985.

VALORES FUNDAMENTALES

Nos gusta contratar personas que encarnen nuestros valores fundamentales y les apasione ayudar a los demás.

INTEGRIDAD
Practicamos la integridad todos los días. Nuestro objetivo es brindar los servicios de liquidación de bienes más honestos y profesionales del país, completos con sistemas comprensibles, pautas claras y verdadera transparencia. Nuestro objetivo es establecer nuevos estándares en la industria.
RESPONSABILIDAD
Como marca, es increíblemente importante para nosotros brindar un excelente servicio de manera constante. No es sólo lo que hacemos, sino lo que no hacemos lo que importa. Para continuar liderando la industria, debemos asumir la responsabilidad de nuestras acciones, responsabilizarnos como dueños de negocios y actuar como embajadores de la marca ante clientes y consumidores.
MENTALIDAD DE CRECIMIENTO
Pedimos que todos los propietarios de franquicias aprendan y adopten una mentalidad de crecimiento. Es importante no solo mejorar como propietario de un negocio, sino también tener una sed continua de conocimiento y mejora en todo lo que hace. El crecimiento proviene de un deseo interior y de la acción continua de aprender y buscar experiencia.
COMUNICACIÓN EFECTIVA
Dentro de nuestra organización, la comunicación efectiva es imprescindible, ya que hay múltiples niveles del negocio en los que necesitamos comunicarnos. Ya sea hablando con clientes, clientes o miembros de la comunidad, la comunicación efectiva es clave.
ARENA
Para citar a Angela Duckworth, "Grit es pasión y perseverancia para objetivos a muy largo plazo. Se trata de permanecer en el futuro día tras día, no solo durante la semana o el mes, sino durante años". Los servicios que brindamos a nuestra comunidad y las sonrisas en los rostros de las personas a las que servimos nos motivan a continuar en los mejores y peores días de trabajo.