- Salario competitivo
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro dental
- Seguro de visión
- Reparto en beneficios
- Horario flexible
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Equilibrio entre vida laboral y personal: Horarios flexibles y opciones de trabajo híbrido.
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Compensación y beneficios competitivos: ¡Generoso sueldo, días de vacaciones, días de baja, festivos y tu cumpleaños libre!
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Desarrollo profesional: Tiempo de CEU remunerado, acceso al exclusivo sistema de aprendizaje de CEU de Ellie y tiempo administrativo remunerado.
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Apoyo clínico: Acceso a consulta, formación y supervisión de licencias (LCSW, LPC-MHSP, LFT).*
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Libertad creativa: Oportunidades para desarrollar tus intereses clínicos y programas especializados.
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Cultura atractiva: Eventos divertidos de trabajo en equipo, el estilo de Ellie y un ambiente de trabajo de apoyo.
*La supervisión de la licencia clínica se basa en la disponibilidad del personal y no está garantizada de forma inmediata. Se anima a los clínicos que buscan la licencia a mantener tanto un supervisor interno como externo para obtener perspectivas clínicas diversas.
- Evalúa los diagnósticos, desarrolla planes de tratamiento y completa la documentación clínica según la política.
- Mantén una carga mínima de 27 visitas de clientes por semana.
- Utiliza intervenciones creativas para ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos.
- Ofrece un servicio excepcional y colabora con un equipo dinámico para satisfacer las necesidades de la comunidad.
- Coordina la atención con los gestores de casos, las familias, el personal médico, el personal escolar y otros miembros del equipo.
- Asiste y participa en reuniones del personal clínico y en las sesiones de formación obligatorias.
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Educación: Un máster en ciencias del comportamiento o campo relacionado de una institución acreditada (en camino de obtener la licencia) O una licencia válida y completa de salud mental en el estado de Tennessee.
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Documentación clínica: Experiencia demostrada elaborando planes de tratamiento y notas de casos puntuales.
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Comunicación y límites: Comunicación verbal/escrita sólida y la capacidad de mantener límites saludables con los clientes.
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Diversidad y tecnología: Comodidad trabajando con poblaciones diversas y dominio de Office 365 y sistemas de Historial Electrónico de Salud (EHR) (la experiencia en Valant es un punto a favor).
- Experiencia trabajando con niños, adolescentes, adolescentes, adultos, parejas, familias, traumas o abuso de sustancias.
- Conocimiento de recursos comunitarios, facturación de seguros y modelos de servicios terapéuticos.
- Para clínicos plenamente licenciados: acreditación previa con los principales paneles de seguros.
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Aviso de franquicia: Las clínicas Ellie son franquicias de propiedad y gestión independiente. Los candidatos contratados son empleados directamente por el propietario local de la franquicia, no por Ellie Family Services, PLLP ni sus afiliados. Las condiciones laborales las determina el franquiciado.
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Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: Ellie Mental Health y sus franquiciados son Empleadores de Igualdad de Oportunidades comprometidos con fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo. Hay adaptaciones disponibles para solicitantes con discapacidad bajo solicitud.
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
Buscamos seres humanos creativos y colaborativos con pasión por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumples con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a puestos de trabajo a menos que cumplan con todos los requisitos. Ellie Mental Health se dedica a construir deliberadamente un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros seres humanos puedan ser ellos mismos. (Al fin y al cabo, la autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales...) Si estás entusiasmado con la oportunidad de ser un agente de cambio con nosotros, pero tu experiencia pasada no se alinea perfectamente con todas las calificaciones de la descripción del trabajo, te animamos a que presentes tu solicitud de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar a los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro puesto!
Experiencia del empleado
Cuidamos de nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero, hasta proporcionar salarios que rompen el techo en nuestra industria y expectativas razonables de carga de trabajo, nos aseguramos de que nuestra gente esté feliz. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que hagas en tu carrera de salud mental en Ellie, nuestros clientes dependen de que cultivemos un entorno en el que nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar.
Todos ustedes, los trabajos en salud mental son trabajos duros con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, usamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, sino que también los volvemos hacia adentro. Nuestros empleados tienen vías de crecimiento claras para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa socialmente responsable con fines de lucro, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son organizaciones sin fines de lucro o agencias gubernamentales, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para obtener fondos. Este modelo a menudo resulta en poca creatividad y una menor compensación para los empleados, promoviendo una cultura de trabajo que solo hace que las personas se sientan "aburridas".
¡Sentirse aburrido no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo! Así que creamos un nuevo modelo: uno que pone la flexibilidad, la toma de decisiones innovadoras, la creatividad y nuestra gente en primer lugar, sin dejar de ser una empresa con fines de lucro socialmente consciente y responsable centrada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a otras personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)

