- 401(k)
- Igualación de 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Bono de firma
- Formación y desarrollo
Experiencia y habilidades necesarias
- De 3 a 5 años de experiencia previa en estimación de construcción y/o ajuste de seguros
- Excelente historial de servicio al cliente
- Comunicación oral y escrita efectiva
- Habilidades matemáticas avanzadas
- Se valorará el uso competente del software de estimación Xactimate™
- Habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas
- Jugador de equipo
- Debe tener un buen historial de manejo
- Experiencia en permisos de extracción
- Conocimiento de los Códigos Municipales
- La sub-base es una ventaja añadida
- Satisfacción del cliente
- un. Establecer una relación con el cliente para los servicios de construcción
- b. Educar a los clientes sobre el proceso de construcción
- Trabajar con los clientes para comprender las actualizaciones/cambios deseados
- Asegúrese de que las estimaciones cumplan con los requisitos del cliente.
- Inicio del proyecto
- Analice los requisitos de mano de obra, materiales y tiempo para un proyecto
- Cree un boceto preciso y un alcance inicial del trabajo para proyectos de construcción.
- Entregue una estimación inicial coherente y bien definida.
- Reconocer las limitaciones del proyecto y/o las actualizaciones necesarias
- Trabaje con el Gerente de Proyecto para fijar el precio de los artículos de oferta, si es necesario.
- Planificación de proyectos
- Identificar y documentar el alcance finalizado del trabajo del proyecto.
- Trabajar con recursos externos según sea necesario para completar estimaciones precisas (es decir, ingenieros estructurales, ITEL, inspectores eléctricos, etc.)
- Reúna estimaciones precisas y bien organizadas.
- Entregar y comunicar presupuestos al Gerente de Proyecto.
- Licenciatura en ingeniería, ciencias de la construcción o un campo relevante similar preferido
Rango de pago de 65k a 115k
Comisiones
Vehículo de la empresa
Medicina, dental y oftalmológica
Permiso por paternidad
Tiempo libre remunerado
Licencia por enfermedad pagada
401k con partido
Seguro opcional de discapacidad a corto plazo y otros seguros
Cada Franquicia SERVPRO® es de Propiedad y Operación Independiente.
Todos los empleados de una Franquicia SERVPRO son contratados, empleados y bajo la supervisión y control exclusivos de una Franquicia Servpro de propiedad y operación independiente. Los empleados de la Franquicia Servpro no son empleados por, empleados conjuntamente por, agentes de o bajo la supervisión o control de Servpro Industries, LLC o Servpro Franchisor, LLC (el Franquiciador), de ninguna manera. Todos los formularios de muestra proporcionados por Servpro Industries a las franquicias de Servpro deben ser revisados y aprobados por el abogado de la franquicia para verificar el cumplimiento de las leyes federales, estatales y locales. Todos los Formularios de Muestra se proporcionan con fines informativos y las Franquicias de Servpro pueden elegir si los utilizan o no.
Imagínese aquí cumpliendo su potencial.
¡En SERVPRO ® , usted puede marcar una diferencia positiva en la vida de las personas todos los días! Estamos buscando compañeros de equipo motivados, proactivos, responsables y orientados al servicio para que se unan a nosotros en nuestra misión de ayudar a los clientes en sus momentos de mayor necesidad reparando y restaurando hogares y negocios con un nivel de servicio líder en la industria. ¡Con casi 2,000 franquicias en todo el país, es fácil encontrar oportunidades profesionales emocionantes y gratificantes en SERVPRO ® cerca de usted! Esperamos con interés escuchar de usted.
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