Subdirector del Centro Eagan

Subdirector del Centro

Medio tiempo • Eagan
Beneficios:
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Descuentos para empleados
  • Capacitación y desarrollo
Asistente de dirección de KidStrong

¿Estás buscando un lugar de trabajo donde puedas ser parte de un equipo divertido, enérgico y profesional que ama lo que hace? Nuestras ubicaciones de Eagan y Woodbury, MN están creciendo rápidamente y estamos buscando un profesional talentoso que sea apasionado, enérgico y emocionado de interactuar con padres e hijos y tener un impacto en sus vidas. Si te gusta trabajar con niños, hacer que los niños sean más inteligentes y fuertes, eres organizado y extrovertido, y quieres ser parte de un equipo increíble, ¡hablemos! Este puesto funcionará entre las ubicaciones de Eagan y Woodbury.

  ¿QUÉ ES KIDSTRONG?
En KidStrong, ayudamos a los padres a construir niños más fuertes, más inteligentes y más atléticos. Nuestros centros de entrenamiento privados se enfocan en el desarrollo cerebral, físico y del carácter para edades que van desde los 11 años de edad. ¡KidStrong es un plan de estudios basado en la ciencia que se centra en los padres y es impartido por nuestros entrenadores profesionales!
  
  
Beneficios:
- Salario competitivo más comisión
- Pago por enfermedad y seguridad
- Estipendio de salud y bienestar para empleados de tiempo completo
- Equipo KidStrong gratis
- Membresía gratuita para sus hijos
 
Como Director Asistente del Centro, usted será responsable de brindar apoyo al Director del Centro Regional.

Deberes del trabajo:
·      Ayudar al Director en la gestión de todos los objetivos de ventas de KidStrong.
·      Impulse las ventas de membresías a través de llamadas telefónicas salientes a las familias interesadas.
·      Proporcionar y mantener el más alto nivel de servicio al cliente para nuestros niños y familias.
·      Organice y coordine eventos de KidStrong como: fiestas de cumpleaños, campamentos y Noche de Padres.
·      Asegúrese de que se sigan los sistemas de recepción, tales como: registro de miembros, consultas telefónicas, registro de invitados, manejo de efectivo, llamadas de atención al cliente y solicitudes de cambio.
·      Ayudar con la planificación y promoción de eventos fuera del centro.
·      Capaz de impartir clases de KidStrong, si es necesario, desarrolladas por nuestro departamento interno de desarrollo infantil
expertos y nuestro plan de estudios y método de enseñanza probados (no te preocupes, te enseñamos
¡Cómo!)

Cualificaciones laborales:
·      ¡El amor por los niños es imprescindible!
·      Fuerte mentalidad de ventas y comodidad con los esfuerzos de ventas salientes.
·      Debe tener la capacidad de trabajar en un horario flexible, que incluya al menos tres tardes a la semana (la última clase termina a las 7 pm) y fines de semana (al menos 1 mañana de fin de semana).
·      Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
·      Fuerte ética de trabajo, integridad y comportamiento profesional.
 
Experiencia ideal:
·      Experiencia en ventas telefónicas salientes.
·      Servicio al cliente: 1-2 años
·      Experiencia en ventas: 1-2 años
·      Turnos requeridos: mediodía, tarde y fines de semana
 
Condiciones de trabajo:
- Por lo general, se trata de un puesto en el interior de una instalación de KidStrong.
- Puede requerir estar de pie o sentado durante períodos prolongados.
- Entorno de ritmo rápido y alta energía
 
Este rol, junto con el Director del Centro, es esencial para brindar un servicio al cliente excepcional, mejorar las experiencias de los miembros, impulsar las ventas y respaldar el funcionamiento general de las instalaciones de KidStrong.
 
El Director Asistente del Centro debe estar disponible al menos 20-25 horas por semana, incluyendo dos o tres noches y un turno de fin de semana.
 
¿No cumples con todos los requisitos, pero te encanta ver a los niños triunfar? Eso está bien. En KidStrong MN creemos que si está entusiasmado con este papel y nuestra misión de ayudar a los niños a ganar en la vida, le animamos a que presente su solicitud.
 
 KidStrong MN se compromete a crear un entorno diverso y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, capacidad, edad o condición de veterano.
Compensación: $20.00 por hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación las tomará la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben realizarse directamente en la ubicación de la franquicia y no en KidStrong Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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EQUIPO DE NIÑOS FUERTES

SOMOS ESTUDIANTES.
Nunca dejamos de aprender y siempre buscamos mejorarnos a nosotros mismos y a nuestro programa. Sentimos curiosidad por las nuevas posibilidades y actuamos para explorarlas.
SOMOS PROFESIONALES HUMILDES.
Queremos contratar y desarrollar a las mejores personas del mundo para que formen parte de nuestro EQUIPO.
HACEMOS MÁS DE LO ESPERADO.
Cada interacción es una oportunidad de brindar una experiencia increíble a nuestros miembros, padres y compañeros de equipo.
NOS HACEMOS MEJORES.
Estamos dedicados a tener personas en el equipo que mejoren al resto del equipo. Queremos líderes que tengan un efecto dominó en quienes los rodean.