Director General de la Corredora de Bolsa Smithtown

Director General de la Corredora de Bolsa

Tiempo completo • Smithtown
Beneficios:
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Horario flexible
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Seguro dental
  • Permiso por paternidad
  • Seguro de visión
Director General de la Corredora de Bolsa

Ubicación: Smithtown, NY (presencial)

Tipo de empleo: A tiempo completo

Compensación: 150.000 $ – 175.000 $ Salario base + Bono por desempeño + Oportunidad de crecimiento a largo plazo

Acerca de Compliance Exchange Group

Compliance Exchange Group (CXG) es una de las principales firmas de consultoría, liderazgo ejecutivo y cumplimiento de corredores de bolsa del país. Durante más de una década, hemos ayudado a las corredoras de mercado a lanzarse, operar y crecer mediante liderazgo ejecutivo, experiencia regulatoria, gestión de cumplimiento normativo y apoyo operativo.

Habiendo completado con éxito cientos de registros de broker-dealers con una tasa de aprobación del 100% de FINRA y SEC, CXG se ha ganado la reputación de ser uno de los socios más confiables del sector en la creación de corredores de bolsa, gestión ejecutiva y éxito regulatorio.

A medida que nuestra firma sigue expandiéndose, buscamos a un ejecutivo experimentado en corredores de bolsa para unirse a nuestro equipo directivo en nuestra sede de Smithtown, Nueva York.

Resumen del puesto

El Director General desempeñará un papel clave de liderazgo dentro de CXG y de las organizaciones de corredores y corredores que apoyamos.

El candidato seleccionado proporcionará supervisión ejecutiva, orientación regulatoria, liderazgo operativo y dirección estratégica, trabajando estrechamente con la alta dirección, reguladores, abogados y profesionales del sector.

Esta es una oportunidad de liderazgo a largo plazo para una persona que disfruta construyendo organizaciones, resolviendo desafíos regulatorios y operativos complejos, y teniendo un impacto significativo en el crecimiento y éxito de las empresas de servicios financieros.

Responsabilidades

Liderazgo Ejecutivo

  • Proporcionar liderazgo ejecutivo y dirección estratégica para las operaciones de corredores de bolsa.
  • Participar en la planificación empresarial, iniciativas de crecimiento y desarrollo organizativo.
  • Desempeñar cargos ejecutivos de alto nivel, incluyendo funciones de CEO y/o Director de Cumplimiento cuando sea apropiado.
  • Asesorar a los propietarios de empresas y a la dirección ejecutiva en asuntos operativos, regulatorios y estratégicos.
  • Participa en reuniones ejecutivas, juntas de juntas y sesiones de planificación estratégica.
Supervisión Regulatoria y de Cumplimiento

  • Mantener una interacción directa con FINRA, SEC, reguladores estatales, auditores y asesores legales.
  • Participa en exámenes regulatorios, investigaciones y auditorías.
  • Supervisa los sistemas de supervisión, los programas de cumplimiento y las iniciativas de gestión de riesgos.
  • Asegurarse de cumplir con los requisitos normativos aplicables de FINRA, SEC y estatales.
  • Asistir con presentaciones regulatorias, cambios empresariales e iniciativas estratégicas de crecimiento.
Gestión Operativa

  • Supervisar a los principales registrados, profesionales de cumplimiento, personal de operaciones y personal de apoyo.
  • Revisar y aprobar cambios operativos, nuevas actividades empresariales e iniciativas estratégicas.
  • Ayudar a mejorar la eficiencia operativa y la preparación regulatoria.
  • Colaborar con los equipos internos para apoyar el éxito organizativo y del cliente.
Desarrollo de Negocios y Gestión de Relaciones

  • Construye y mantén relaciones sólidas con clientes, reguladores, abogados y profesionales del sector.
  • Representa a la firma en eventos del sector, conferencias y oportunidades de networking.
  • Identificar oportunidades para fortalecer las relaciones con los clientes y apoyar el crecimiento de la empresa.
  • Contribuir a iniciativas de desarrollo empresarial y esfuerzos estratégicos de expansión.
Cualificaciones

Obligatorio

  • Licencia activa FINRA Serie 24.
  • Licencia activa FINRA Serie 7.
  • 7+ años de experiencia en la industria de corredores de riesgos.
  • 3+ años en un puesto de liderazgo, incluyendo CEO, Presidente, COO, CCO, Director General o un puesto ejecutivo equivalente.
  • Sólido conocimiento de las normativas de FINRA, SEC, AML y de corredores de bolsa.
  • Experiencia en interactuar directamente con reguladores y gestionar exámenes.
  • Sólidas habilidades de liderazgo, comunicación y organización.
  • Capacidad para trabajar a tiempo completo desde nuestra oficina de Smithtown, Nueva York.
Preferido

  • MBA o título avanzado en negocios.
  • Experiencia previa como CEO en broker-dealers.
  • Experiencia previa como Director de Cumplimiento Normativo.
  • Experiencia con corredores de bolsa emergentes.
  • Experiencia con presentaciones de la Regla 1017 de FINRA y cambios importantes en la empresa.
  • Licencias adicionales de FINRA incluyen Series 4, 27, 53 o 79.
  • Experiencia en RIA.
  • Experiencia en fusiones, adquisiciones o transacciones estratégicas.
Lo que ofrecemos

  • Paquete de compensación competitivo.
  • Oportunidades de bonificación basadas en el rendimiento.
  • Crecimiento profesional a largo plazo dentro de una organización en expansión.
  • Responsabilidades significativas de liderazgo ejecutivo.
  • Exposición directa a propietarios de corredores, reguladores y líderes del sector.
  • Oportunidad de construir una carrera de alto impacto mientras permanecen en Long Island.
  • Cultura colaborativa, emprendedora y orientada al crecimiento.
  • Oportunidad de trabajar junto a algunos de los profesionales más experimentados en corredores de bolsa y intermediarios del sector.
Si eres un profesional experimentado en corredores de bolsa que busca un puesto de liderazgo con una responsabilidad significativa, potencial de crecimiento y oportunidades a largo plazo, te animamos a que te postules.

 
Compensación: 150.000,00 $ - 175,000,00 $ al año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

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