Responsive recruiter
Beneficios:
- Bonificación basada en el rendimiento
- Fiestas de empresa
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Horario flexible
- Comida y bocadillos gratis
- Uniformes gratuitos
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Capacitación y desarrollo
Beneficios/Ventajas
- Programación flexible
- Compensación competitiva
- Avance profesional
¡Estamos buscando un cuidador personalizado para personas mayores para unirse a nuestro equipo! En este puesto, marcará la diferencia en la vida de las personas mayores al mejorar su calidad de vida. Las responsabilidades incluyen ayudar con las necesidades de higiene, tareas domésticas ligeras y mandados, recordatorios de medicamentos y otras tareas que mejoran el entorno y los estándares de vida del cliente. El candidato ideal es paciente, compasivo y confiable.
RESPONSABILIDADES
- Proporcionar compañerismo y conversación
- Ayudar con las necesidades de higiene personal y vestirse
- Ayudar con ejercicios de movilidad, caminar y fisioterapia
- Preparar comidas y meriendas
- Actividades ligeras de limpieza
- Recordatorios de medicamentos
- Ayudar con los mandados y las compras
- Educar a los miembros de la familia sobre técnicas de cuidado seguro
CALIFICACIONES
- Se prefiere la experiencia previa como cuidador, asistente de salud en el hogar o función similar
- Certificado en primeros auxilios y RCP preferido
- Conocimiento de las tareas básicas de limpieza y habilidades culinarias
- Capacidad para cumplir con todas las pautas de salud y seguridad
- Capacidad para pasar la verificación de antecedentes y la prueba de detección de drogas
- Excelente comunicación y derrames interpersonales
- Capacidad para levantar objetos pesados
- Tolerante con mascotas pequeñas
- Compasivo, respetuoso, ético
Compensación: $16.00 - $20.00 por hora
Los cuidadores profesionales tienen muchos nombres: amas de casa, asistentes de atención domiciliaria, asistentes de salud en el hogar, asistentes de enfermería certificados, asistentes de cuidado personal, trabajadores de atención directa. No importa el nombre, lo que todos tienen en común es un llamado a cuidar a las personas en la comodidad de sus propios hogares.
Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los Estados Unidos, con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria de atención domiciliaria ha crecido en más del 50%, y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumentará en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)