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Requisitos:
* HVAC - 5 años de experiencia comercial reciente en el campo
* Refrigeración - 5 años de experiencia reciente
Trabajar con unidades de 15-20 toneladas (mínimo)
* Técnico de servicio - 5 años en el campo (sin gestión de edificios) experiencia comercial reciente
* Capacidad para dar servicio, reparar, diagnosticar, solucionar problemas y probar equipos HVAC comerciales
* Experto en servicio y mantenimiento de unidades DX
* Configurar e instalar unidades de paquete / sistemas divididos
* Trabajar en cajas VAV y bombas de calor de fuente de agua
* Experiencia en RTU y AHU - 5 años
* Se busca a alguien con experiencia en enfriadores enfriados por aire: 5 años de experiencia
* Se prefiere el conocimiento de los controles, pero no es obligatorio
* Debe tener y mantener una actitud positiva
* Debe tener sus propias herramientas
Licencias requeridas:
* Certificación EPA
* Licencia de conducir válida
Autorización de trabajo para EE. UU. - requerida
Educación: Bachillerato o equivalente
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Paga: $20.00 - $30.00 por hora
Beneficios:
- Seguro dental
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
- Programa de referidos
- Seguro de la vista
Horario:
- Turno de 12 horas
- Turno de 8 horas
- Lunes a Viernes
- Noches según sea necesario
- De guardia
- Turno de noche
- Horas extraordinarias
- Fines de semana según sea necesario
Se anima a las personas con antecedentes penales a presentar su solicitud
Educación:
- Escuela secundaria o equivalente (preferido)
Experiencia:
- refrigeración comercial: 3 años (preferido)
- HVAC: 4 años (Obligatorio)
Licencia/Certificación:
- Licencia de conducir (requerida)
Posibilidad de reubicación:
- Houston, TX: Reubicarse antes de comenzar a trabajar (obligatorio)
Lugar de trabajo: En la carretera
Editar trabajo
SOBRE NOSOTROS
LBR Mechancial fue fundada por un técnico con el deseo de poder brindar un servicio al cliente incomparable. Después de trabajar en el campo durante más de 35 años, Lonnie no estaba satisfecho con el servicio restrictivo que podía brindar mientras trabajaba para otros. Optó por separarse y formar su propia forma personalizada de hacer negocios. Dando a los clientes el 100% de su tiempo y atención. Garantizar que todas las instalaciones y reparaciones se realicen rápidamente, yendo más allá para cada cliente, sin importar cuán grande o pequeño sea. Formar relaciones con clientes y proveedores que son la piedra angular de su negocio. Al hacerlo, ha construido una empresa de la que puede estar orgulloso. Proporcionar un trabajo de calidad para personas de calidad todos los días.
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