Beneficios:

Bonificación basada en el rendimiento
Salario competitivo
Uniformes gratuitos
Oportunidad de avance
Tiempo libre remunerado
Formación y desarrollo

Ventajas y beneficios:

Trayectoria directa de crecimiento profesional hacia puestos de gestión regional o de área y opciones adicionales
Compensación competitiva, además de bonificaciones por rendimiento
Aumentos salariales basados en el mérito
Vacaciones pagadas
Membresía de servicio de cortesía

Quiénes somos
Scenthound no es la peluquería canina de todos los días. Somos un concepto revolucionario que rompe con un concepto anticuado
La industria, se centró en la salud y el bienestar general del perro, ¡no solo en los cortes de pelo! Nuestro modelo de negocio basado en membresías
Permite que los perros reciban un mantenimiento de rutina y un cuidado constante. En Scenthound, somos una empresa impulsada por la cultura, altamente
Equipo colaborativo que prioriza la seguridad de los perros y los empleados. A través de nuestra Estrella Polar y nuestros valores, inspiramos a los
Conexión humana ayudando a los dueños de perros a mantener perros limpios y saludables.

ESTRELLA POLAR
Enriquecemos la conexión entre las personas y sus perros.

VALORES
El perro primero. Un paquete. Trae amor. Busca el crecimiento. Marca la diferencia.

Sobre el puesto:

El Gerente de Scenter es una posición vital en Scenthound, ya que ofrece un fuerte liderazgo, experiencia en ventas y un servicio al cliente excepcional.

Este puesto requiere:

Experiencia gerencial
Experiencia de servicio al cliente (venta minorista, restaurante)
Fuerza para levantar hasta 70 libras; Resistencia para estar de pie durante largos períodos de tiempo
Transporte confiable
Disposición para trabajar en un ambiente libre de humo

A quién buscamos:

Estamos buscando un gerente seguro de sí mismo que lidere con integridad, honestidad y compasión. Un Gerente de Scenter exitoso es un solucionador de problemas independiente, adaptable, orientado a los detalles y amante de los perros compasivo. Estamos buscando un líder PRÁCTICO que pueda administrar las operaciones diarias del Scenter con énfasis en los KPI críticos: Índice de Eficiencia Laboral, Precio Promedio del Ticket, Índice de Repetición de Reservas, etc.

Tareas:

Impulse las ventas de membresías a través de la educación sobre la salud y el bienestar
Mantener un equipo experto que priorice el bienestar y la seguridad de los perros
Proporcionar liderazgo, orientación y tutoría a los empleados de Scenter
Impulse el desarrollo de los empleados a través del liderazgo, la capacitación y las evaluaciones de desempeño
Mantener los estándares de calidad a través de la participación práctica, las auditorías de los empleados y la capacitación
Comunique con prontitud y precisión la información de la alta dirección a su equipo
Identifique cuándo y dónde se necesita ayuda y brinde asistencia para mantener Scenter dentro del cronograma.
Crear un entorno propicio para el trabajo en equipo, la comunicación abierta y los valores de Scenthound
Gestionar las expectativas de los clientes; Resuelva las inquietudes de los clientes
Garantizar la seguridad de los perros y de los miembros del equipo en todo momento
Adherirse a las prácticas sanitarias y de limpieza de Scenthound

Habilidades y destrezas:

Comunicación efectiva con los miembros del equipo y los dueños de perros
Liderazgo, coaching, mentoría
Reclutar, contratar y crear un equipo feliz y eficaz
Resolución de problemas
Atención al detalle
Gestión del tiempo: capacidad de hacer un horario eficiente
Competencia en informática/tecnología
Responsabilidad; Exigirse a sí mismo y a los demás una alta calidad de servicios

Compensación: $45,000.00 - $60,000.00 por año

(si ya tienes un currículum en Indeed)