Representante de Ventas de Desarrollo de Negocios-Industria de la Restauración Fully Remote - US

Representante de Ventas de Desarrollo de Negocios-Industria de la Restauración

Tiempo completo • Fully Remote - US
Beneficios:
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Horario flexible
  • Oportunidad de avance
  • Formación y desarrollo
  • Uniformes gratuitos
Si usted es un profesional dinámico y orientado a las personas que prospera en la construcción de relaciones e impulsar el crecimiento, ¡unirse a Voda Cleaning and Restoration of Northern New Jersey como Gerente de Desarrollo de Negocios de Restauración es la opción adecuada para usted!  Ubicación: Norte de Nueva Jersey
Gerente de Desarrollo de Negocios de Restauración – Territory Route Sales

  • Rango de salario/comisión: $35,000 - $150,000+ con bonificaciones trimestrales por alcanzar objetivos mensuales.
El objetivo principal de este puesto (80-90%) es interactuar de forma proactiva con nuevos clientes potenciales a través de llamadas en frío y visitas en persona (ventas de ruta), sirviendo como la "cara de Voda" y un guerrero de la carretera dedicado.

Actuando como cazador, serás responsable de generar nuevas oportunidades de negocio. A medida que establezca relaciones y logre objetivos de ventas, su función progresará naturalmente hacia nutrir y mantener conexiones con los clientes a largo plazo. Este puesto requiere visitas diarias a 5-8 nuevos clientes en sus lugares de trabajo y hacer 20-30 llamadas en frío para programar citas y desarrollar una sólida cartera de ventas.

Como jugador clave en nuestro equipo, representará la marca, la cultura y la visión de Voda mientras desarrolla asociaciones estratégicas con fuentes de referencia como agentes de seguros, administradores de propiedades, agentes inmobiliarios y más. Si tiene una mentalidad de cliente primero, pasión por las ventas de servicios y la determinación de tener éxito, ¡queremos saber de usted!

Beneficios/Ventajas

  • Pago competitivo: Disfruta de una combinación de oportunidades de salario, comisiones y bonificaciones.  ¡Con tu arduo trabajo, tu comisión está SIN LÍMITE!
  • Reembolso de viaje: Reciba un reembolso de millaje a la tarifa estándar actual del IRS para cubrir los costos de gasolina y mantenimiento del vehículo.
  • Coche de empresa después de 4 meses de éxito
  • Crecimiento profesional: Aproveche las oportunidades de desarrollo y avance profesional. El éxito en el puesto puede llevar a un ascenso a líder de equipo dentro de los 8 a 12 meses (después de un período de revisión de prueba exitoso de 4 meses)
  • Tiempo libre pagado: Recargue energías con tiempo libre remunerado para garantizar el equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
  • Entorno de trabajo dinámico: Prospere en un entorno de apoyo y ritmo rápido que combina el trabajo independiente con el trabajo colaborativo en equipo.
  • Rango de salario/comisión: $35,000 - $150,000+ con bonificaciones trimestrales por alcanzar objetivos mensuales.
Descripción general del territorio

Nuestra región del norte de Nueva Jersey cubre cuatro grandes territorios, que incluyen:
  • Condado de Morris, partes de Somerset, la mayor parte de Essex, todo Warren y la mayoría de los condados de Hunterdon.
  • Principales áreas de cobertura: Morristown, Bridgewater, Montclair, Summit, Basking Ridge, West Orange y comunidades circundantes.
Ubicación ideal del candidato: En un radio de 30 minutos de Morristown/Basking Ridge/Bernardsville/Bridgewater, NJ.

Resumen del trabajo

Gerente de Desarrollo de Negocios de Restauración

Como Gerente de Desarrollo de Negocios de Restauración, su responsabilidad principal es identificar, involucrar y establecer NUEVAS asociaciones para impulsar el crecimiento comercial de nuestros servicios de restauración (Limpieza - Alfombras, Baldosas / Lechada, Conductos de Aire, así como Restauración - Daños por Agua, Incendio, Eliminación de Humo y Moho). Obtendrá y asegurará clientes potenciales de forma independiente, asegurando una cartera constante de oportunidades. Este rol requiere un enfoque proactivo y autodirigido, ya que no se proporcionarán clientes potenciales: usted será responsable de la generación de clientes potenciales.

Responsabilidades clave

  • Desarrollo de nuevos negocios:
    • Se le pedirá que se una como mínimo a 1 grupo de redes similar a BNI que se reúna 1 vez a la semana a las 7 a.m. en una ubicación cercana.
    • Participe activamente en ferias comerciales, eventos comunitarios y oportunidades de establecer contactos (como instalar una mesa en la tienda de suministros de plomería)
    • Identificar y dirigirse a fuentes de referencia como agentes de seguros, administradores de propiedades, plomeros, agentes de bienes raíces y equipos de respuesta a emergencias, corredores de seguros (residenciales y comerciales)
    • Realice llamadas de ventas y programe reuniones estratégicas con socios potenciales.
    • Presente a posibles organizaciones como BNI, Community Business Alliance y otros grupos de redes.
    • Actividades de generación de leads: automotivación
  • Gestión de relaciones con los clientes:
    • Compromiso regular: Mantenga una comunicación constante con los clientes existentes a través de llamadas telefónicas y visitas en persona para fomentar relaciones sólidas.
      Papel en la carretera: Pase un mínimo de cuatro días a la semana conduciendo a citas y llamando en frío a posibles clientes. Este es un puesto basado en el campo que ofrece recompensas significativas con la inversión adecuada de tiempo y esfuerzo.
      Gestión de bases de datos: Asegúrese de que la base de datos de contactos se mantenga precisa y actualizada para respaldar una comunicación efectiva y un seguimiento de ventas.
  • Administración de ventas:
    • Desarrollar y mantener registros organizados de rutas de ventas a través de la herramienta Workiz, ingresando diariamente nuestras actividades con resúmenes semanales
    • Preparar y enviar informes de ventas semanales y mensuales.
    • Participar activamente en las reuniones semanales de ventas.
Calificaciones

  • Experiencia:
    • 3-4 años de experiencia en ventas basadas en relaciones, preferiblemente con plomeros, administradores de propiedades, agentes inmobiliarios, corredores y agentes de seguros, etc.
  • Educación:
    • Título de asociado en negocios, marketing o un campo relacionado (se prefiere una licenciatura).
  • Habilidades:
    • Experiencia en ventas relacionales: Profundo conocimiento de las ventas impulsadas por las relaciones y la capacidad de diferenciar el valor de manera efectiva.
    • Visión del mercado: Sólido conocimiento de los mercados y desafíos de los clientes, con la capacidad de adaptar las estrategias de venta para satisfacer necesidades específicas.
    • Competencia financiera: Experto en conceptos financieros, incluidos estados de pérdidas y ganancias, balances y análisis de flujo de efectivo.
    • Habilidades analíticas: Sólida aptitud matemática para estimar el potencial de ingresos, analizar métricas de rendimiento e impulsar decisiones basadas en datos.
    • Competencia técnica: Competente en MS Office Suite y con experiencia en herramientas de CRM como Workiz para administrar y optimizar los procesos de ventas.
  • Rasgos personales:
    • Positivo y motivado: Demuestra una actitud proactiva con un enfoque en el logro de objetivos y la entrega de experiencias excepcionales a los clientes.
    • Comunicador eficaz: Sobresale en la construcción de relaciones, la presentación de ideas con claridad y el fomento de relaciones profesionales sólidas.
    • Orientado al equipo: Prospera en entornos colaborativos, contribuyendo al éxito compartido mientras mantiene la responsabilidad individual.
    • Adaptable y resistente: Florece en una atmósfera dinámica y acelerada de "puesta en marcha", abordando desafíos con una orientación mínima y creciendo hacia una mayor autonomía a medida que se logra el éxito.
    • Automotivado: Adopta el espíritu emprendedor, mostrando la iniciativa y la energía necesarias para impulsar los resultados de forma independiente
Descripción general de la empresa

En Voda Cleaning and Restoration, brindamos una amplia gama de servicios para mantener los hogares y negocios limpios, frescos y protegidos. Desde la restauración de daños por agua y tormentas hasta la eliminación de moho, la limpieza de alfombras y la eliminación de olores, estamos equipados con la experiencia para ofrecer resultados excepcionales.

¿Listo para unirse al negocio de restauración de más rápido crecimiento en el norte de Nueva Jersey? ¡Solicite ahora y sea parte del emocionante viaje hacia el éxito de Voda Cleaning and Restoration!

  • Rango de salario/comisión: $35,000 - $150,000+ con bonificaciones trimestrales por alcanzar objetivos mensuales.



Esta es una posición remota.

Compensación: $45,000.00 - $150,000.00 por año




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de esta franquicia. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a Voda Cleaning and Restoration Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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