Gerente de Ventas de Spa
Tiempo completo • Mechanicsville
Beneficios:
- Servicios gratuitos
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
¡AHORA CONTRATANDO AL GERENTE DE VENTAS DEL SPA!
Nuestro NUEVO Spa facial y de masajes de manos y piedras en- 7236 Bell Creek Rd, Unit -G, Mechanicsville, VA 23111 está buscando un gerente de spa a tiempo completo. En Hand and Stone Mechanicsville, VA, somos un spa de propiedad y operación independiente, con el conocimiento de marca nacional de una empresa líder en la industria del bienestar. Deberá informar a los propietarios.
El gerente de spa ideal tiene un historial comprobado de crecimiento de un nuevo negocio, con experiencia en la creación de objetivos medibles y la motivación de un equipo. ¡Traiga sus estrategias específicas establecidas y su historial demostrado! Es útil tener un modelo de membresía y experiencia en franquicias.
El rendimiento del gerente de spa se basará en las siguientes métricas:
- Conversión de membresía : conversión mínima de membresía del 35%
- Dotación de personal: utilización de los proveedores de servicios del 70 al 75%. Proveedores de servicios de dotación de personal y recepción para respaldar el volumen de reservas. El éxito se medirá en función de la utilización general del proveedor y de la sala de spa.
- Conocimiento de la marca : se basará en la generación de clientes potenciales y el recuento de prospectos de los miembros potenciales.
Lo que necesitas para tener éxito en este rol:
- De 4 a 5 años de experiencia en gestión de ventas en el modelo de ventas de salón/spa, venta al por menor, basado en comisiones o membresía, con un gran enfoque en impulsar la rentabilidad y el entrenamiento hacia los objetivos.
- Impulsar la conversión de membresía, la retención y brindar capacitación continua al equipo de recepción.
- Capacidad para adaptarse a diferentes tipos de personalidades de una manera profesional y cortés
- Capacidad para entrenar a un equipo de ventas y alcanzar los objetivos de ventas, guiar al personal para operar con la máxima eficiencia a través de la coordinación, la comunicación y la cooperación
- Pasión por promover los beneficios de los masajes y tratamientos para el cuidado de la piel
- Habilidades de comunicación sólidas y claras
- Capacidad para aprender rápido y adaptarse al software de spa zenoti y otro software tecnológico
- Realizar entrevistas para posibles nuevos empleados y hacer recomendaciones para la selección
- Mantener un spa limpio y organizado
- Llevar a cabo la orientación de los empleados y la formación continua para garantizar la prestación de servicios de alta calidad
- Organizar eventos semanales de divulgación y de base
- Crear asociaciones con otras empresas locales para impulsar las ventas
- Orientado a objetivos y capacidad para establecer y alcanzar metas diarias, semanales, mensuales y anuales
- Hacer nómina quincenal y auditoría
- Se requiere disponibilidad de fines de semana y horario flexible
¿Qué hay para ti?
- Salario base de $45,000- $55,000
- Comisión basada en las ventas de membresías del spa.
- Tiempo libre remunerado acumulado
- Bonificaciones e incentivos semanales, mensuales y trimestrales basados en los objetivos de la membresía.
- ¡Oportunidad de hacer crecer un nuevo spa desde cero!
- Vacaciones anuales pagadas por la empresa, si se logran los objetivos de ventas
- Oportunidad de crecimiento: asistencia a conferencias y eventos de networking
- Revisiones trimestrales de objetivos y reuniones semanales de los equipos
- Descuentos para empleados y un masaje o tratamiento facial gratuito bimensual
- Capacitación, desarrollo y oportunidad de crecimiento
Reconozco que estoy solicitando empleo con un franquiciado de Hand and Stone de propiedad y operación independiente, una compañía y empleador separados de Hand and Stone Franchise Corp. y cualquiera de sus afiliados o subsidiarias. Entiendo que cada franquiciado independiente es el único responsable de todas las decisiones relacionadas con los empleados, incluidas, entre otras, la contratación y el despido, los beneficios, la compensación, las actividades diarias y los términos o condiciones de empleo. Hand and Stone Franchise Corp. no acepta, revisa ni almacena mi solicitud. Cualquier pregunta sobre mi solicitud o el proceso de contratación debe dirigirse al franquiciado de Hand and Stone de propiedad y operación local.
Compensación: $50,000.00 - $55,000.00 por año
A mano y piedra, la oportunidad llama a la puerta.
Más de 500 ubicaciones abiertas en los EE. UU.
Tenemos oportunidades para masajistas, esteticistas, gerentes de spa y asociados de spa en todas las etapas de sus carreras. Tiempo completo, tiempo parcial... podemos proporcionar el ajuste perfecto con horarios FLEXIBLES.
El objetivo de Hand & Stone es crear una experiencia que supere las expectativas de nuestros huéspedes. Tratamos a cada huésped y empleado con respeto. Sabemos que si tienes empleados felices, tendrás clientes felices. Conviértete en parte del equipo y lo verás por ti mismo.
Reconozco que estoy solicitando empleo con un franquiciado de Hand and Stone de propiedad y operación independiente, una compañía y empleador separado de Hand and Stone Franchise Corp. y cualquiera de sus afiliados o subsidiarias. Entiendo que cada franquiciado independiente es el único responsable de todas las decisiones relacionadas con los empleados, incluidas, entre otras, la contratación y el despido, los beneficios, la compensación, las actividades diarias y los términos o condiciones de empleo. Hand and Stone Franchise Corp. no acepta, revisa ni almacena mi solicitud. Cualquier pregunta sobre mi solicitud o el proceso de contratación debe dirigirse al franquiciado de Hand and Stone, de propiedad y operación local.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Oportunidades de avance profesional
Horario flexible
Sentido de Cultura Comunitaria
Programa de Recompensas para Empleados
Concursos internos y oportunidades de bonificación, bonificaciones por recomendación de empleados
Educación permanente
Capacitación práctica, Reembolso de educación continua, Seminarios web de Tools for Touch© CE
Descuentos
Seguro profesional de ABMP ofrecido con un descuento adicional, Massage Magazine Insurance Plus y Beauty Insurance Plus descuentos, planes celulares de Verizon® Wireless con grandes descuentos, cuidado de niños