Trabajador de Salud Comunitario

 

TÍTULO DEL PUESTO: Trabajadora comunitaria de salud

PROYECTO: Colaboración de Salud Comunitaria Perinatal e Infantil

 

INFORMES A:Gestor de programas

Vacantes - Buscando contratar a 2 personas para este puesto

 

Bajo la dirección del Gestor del Programa, el Trabajador de Salud Comunitaria actuará como enlace principal con las mujeres en ubicaciones geográficas de alta necesidad dentro de la comunidad. Este puesto es presencial y el ámbito principal de trabajo requerirá la contratación, la participación y el apoyo de personas dentro de las comunidades objetivo identificadas para aumentar la alfabetización en salud, mantener la cobertura sanitaria y mantener la atención sanitaria y de apoyo comunitario a lo largo de toda la vida.

 

Las responsabilidades incluirán, pero no se limitarán a:

· Realizar actividades de divulgación y networking comunitarios "sobre el terreno" para encontrar y conectar con personas con grandes necesidades, con especial énfasis en quienes aún no participan en los sistemas de servicios convencionales.

· Utiliza enfoques centrados en el cliente para identificar las necesidades, objetivos, fortalezas y desafíos individuales del cliente y de la familia.

· Completar una evaluación de riesgos del cliente para determinar la necesidad y el nivel de servicio y soporte.

Comunicarse y trabajar con el Director de Programa en casos de alta necesidad/alto riesgo; seguir las directrices para trabajar con personas con problemas o áreas de necesidad específicas.

· Para los clientes que no están inscritos en otros programas de visitas domiciliarias, ofrecer y proporcionar visitas regulares que incluyan la provisión centrada en el cliente de información sanitaria, modelado y demostración de habilidades, y refuerzo de elecciones y comportamientos positivos en salud.

· Derivar y proporcionar asistencia directa 1:1 para ayudar a los clientes a obtener y utilizar de forma constante el seguro de salud (incluido el FPBP), atención primaria y/o servicios prenatales, servicios de planificación familiar y otros servicios comunitarios necesarios como WIC, abuso de sustancias, violencia doméstica, salud mental, etc.

· Proporcionar y difundir información escrita y oral sobre los servicios de salud de planificación familiar disponibles en la comunidad para prevenir embarazos no deseados y promover el espaciamiento de los embarazos posteriores.

· Proporcionar apoyo social individualizado para fomentar y reforzar los comportamientos de promoción de la salud de los clientes, incluyendo comportamientos personales y familiares, uso constante de anticonceptivos efectivos para prevenir embarazos no deseados o apoyar el espaciamiento entre partos, utilización de servicios de salud y apoyo necesarios, y comunicación de sus preguntas y necesidades a los proveedores de servicios.

· Conectar a las familias con otros recursos familiares dentro de la comunidad, como bibliotecas, museos, Centros de Recursos Familiares, agencias de recursos y derivación de cuidado infantil, grupos de juego, grupos de apoyo a la lactancia materna, etc.

· En colaboración con el Gestor del Programa y organizar o organizar sesiones educativas grupales para familias embarazadas y nuevas.

· Completar e introducir la entrada de datos para la inscripción de clientes, el progreso y los resultados.

· Ayuda según se solicite con los informes.

 

< Conocimiento de la organización y prestación de servicios sanitarios, programas públicos de seguro de salud del Estado de Nueva York, programas de Beneficios de Planificación Familiar e Información sobre Intercambio de Atención Sanitaria.

< Conocimiento sobre los sistemas de apoyo comunitario y cómo acceder a estos servicios.

< Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita.

< Flexibilidad y capacidad para trabajar como miembro del equipo.

< Competencia informática – Word.

 

< educación secundaria o superior y una sólida comprensión de las necesidades de las mujeres en el área objetivo identificada.

< de 1 a 5 años de experiencia laboral relacionada; preferiblemente al menos 2 años de experiencia trabajando con mujeres de alta necesidad o en calidad de visita domiciliaria

< Se dará preferencia a candidatos bilingües (preferencia por español)

< Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo

< Sin restricciones de viaje, un vehículo personal fiable y seguro de coche

< Confiabilidad

 

EL PUESTO DE CHW ES A TIEMPO COMPLETO Y ESTÁ CLASIFICADO COMO UN PUESTO NO EXENTO. POR LO TANTO, NO ESTÁ EXCLUIDO DE LAS DISPOSICIONES DE LA LEY DE NORMAS LABORALES JUSTAS.