Entrenador de Habilidades de Empleo Juvenil de Escuela Secundaria - Condado de Burlington/Mercer
Burlington/Mercer Counties
Entrenador de Habilidades de Empleo Juvenil de Escuela Secundaria - Condado de Burlington/Mercer
Tiempo completo • Burlington/Mercer Counties
Beneficios:
- Programa de formación integral
- Reembolso de millas
- Teléfono celular, tableta y computadora portátil
- Vacaciones pagadas (12 al año)
- Formación de pago
- Ambiente de trabajo de apoyo
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Horario flexible
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
Puesto: Capacitador de Habilidades de Empleo Juvenil de Escuela Secundaria
Ubicaciones de contratación: Condados de Monmouth, Ocean, Middlesex, Mercer y Burlington, NJ (se le asignará a un condado específico).
Salario: $ 43,500 / año + beneficios + capacitación pagada
Desde 1996, Waters & Sims ha sido un proveedor confiable de servicios de empleo con apoyo en todo el centro de Jersey. Estamos comprometidos a crear oportunidades inclusivas para las personas con discapacidades, y estamos buscando a alguien que comparta esa pasión.
RESUMEN:
Como Entrenador de Habilidades de Empleo Juvenil de la Escuela Secundaria, trabajará directamente con estudiantes de secundaria con discapacidades, ayudándolos a desarrollar las habilidades y la confianza que necesitan para hacer una transición exitosa de la escuela al empleo.
Se asociará con los distritos escolares locales y la División de Servicios de Rehabilitación Vocacional (DVRS) de Nueva Jersey para brindar Servicios de Transición Previa al Empleo (Pre-ETS) a estudiantes de 14 a 21 años. El objetivo es ayudar a los estudiantes a descubrir sus fortalezas, explorar carreras y prepararse para un empleo competitivo e integrado.
5 ÁREAS CLAVE:
- Consejería de Exploración Laboral - Ayude a los estudiantes a explorar intereses y opciones profesionales.
- Consejería Post-Secundaria - Proporcionar orientación sobre oportunidades de educación y capacitación después de la escuela secundaria.
- Aprendizaje basado en el trabajo : coordine y apoye las experiencias de trabajo voluntario o remunerado.
- Capacitación en preparación para el lugar de trabajo : desarrolle habilidades sociales, de comunicación y de vida independiente.
- Instrucción de autodefensa : enseñe a los estudiantes cómo hablar por sí mismos y por sus metas.
DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:
- Trabaje individualmente o en grupos pequeños (en persona y virtualmente) con estudiantes de secundaria.
- Viaje por todo el condado asignado utilizando su propio vehículo.
- Personalice e imparta lecciones alineadas con los objetivos de Pre-ETS y las cinco áreas clave anteriores.
- Colabore con el personal de la escuela, los consejeros de DVRS y los socios de la comunidad.
- Desarrollar oportunidades de aprendizaje basado en el trabajo con empleadores locales.
- Mantener documentación detallada e informes de progreso.
- Ser una presencia positiva y motivadora para los estudiantes que se preparan para la fuerza laboral.
CALIFICACIONES REQUERIDAS:
- Debe vivir en o cerca de uno de los condados enumerados anteriormente y estar dispuesto a viajar dentro de ese condado (millaje reembolsado).
- Licenciatura en Consejería, Psicología, Educación Especial, Trabajo Social o un campo relacionado (obligatorio).
- Se valorará la experiencia en desarrollo laboral o en el trabajo con estudiantes con discapacidades.
UN CANDIDATO CALIFICADO ES:
- Un fuerte comunicador (escrito y verbal).
- Apasionado por ayudar a los jóvenes a tener éxito.
- Competente con la tecnología y la documentación.
- Capaz de trabajar de forma independiente en las escuelas y en la comunidad (este NO es un trabajo de escritorio).
- Creativo y tiene un enfoque flexible para la enseñanza y la tutoría.
- Adaptable y disfruta de la variedad en su jornada laboral.
- Orientado al detalle y fiable.
- Creativo y orientado a las soluciones.
- Orientado a las personas y disfruta de la tutoría y la enseñanza.
- Un defensor natural con un fuerte sentido de propósito.
- Competente con la tecnología y su uso en la comunidad.
BENEFICIOS:
- Horario flexible
- PTO competitivo: 20 días al año (basado en devengo)
- 12 días festivos pagados
- Cobertura médica, dental y oftalmológica (después de una evaluación de 90 días)
- Seguro de vida, AD&D & LTD
- Reembolso de millas para todos los viajes relacionados con el trabajo
- Capacitación pagada que incluye la capacitación del Colegio de Apoyo Directo y el Centro Boggs
- Computadora portátil y teléfono proporcionados
- Equipo de apoyo
- Oportunidades de bonificación por recomendación
Compensación: $43,500.00 por año
Nosotros. Construir. Trabajadores.
Fundada en julio de 1996, Waters & Sims se especializa en el desarrollo de puestos de trabajo para personas con poco o ningún historial laboral que necesitan apoyo individual para encontrar, aprender y mantener su trabajo. Waters & Sims se creó con la creencia de que había un nicho que llenar en la prestación de servicios de empleo con apoyo de calidad para adultos con discapacidades, estudiantes en transición, participantes de WFNJ y jóvenes en riesgo que ya no están inscritos en la escuela pública.
Tenemos un fuerte compromiso con nuestros clientes, donde la planificación centrada en la persona guía cada faceta del desarrollo y crecimiento profesional. El resultado deseado para todos los clientes de Waters & Sims es una mejora en la calidad de sus vidas, tanto tangibles como intangibles a través del empleo.
Waters & Sims es un proveedor aprobado de SE a través de la división de Servicios de Rehabilitación Vocacional de Nueva Jersey, la Comisión para Ciegos e Impedidos Visuales y la División de Discapacidades del Desarrollo. Estamos acreditados por CARF y hemos obtenido constantemente una acreditación de tres años, el estándar más alto de CARF. Waters & Sims es un proveedor de capacitación aprobado por el Departamento de Trabajo de Nueva Jersey. Nuestros clientes son referidos a nosotros por NJDVRS, DDD, PIC del Condado de Ocean, Servicios Sociales del Condado de Monmouth y varios distritos escolares. Actualmente brindamos servicios de SE, Transición y WFNJ en los condados de Monmouth, Ocean y Middlesex.
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Seguro de vida
Seguro de salud, seguro dental, seguro de la vista