Irv Wings Llc
Wingstop Cajero Cocinero Líder de turno Subgerente
Medio tiempo • Union City
Beneficios:
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Uniformes gratuitos
No estamos en el negocio de las alas. Estamos en el negocio de los sabores. Ha sido nuestra misión servir al mundo del sabor desde que abrimos la tienda por primera vez en el '94, y recién estamos comenzando. Wingstop es el destino cuando anhelas alitas frescas nunca falsificadas, papas fritas sazonadas cortadas a mano y cualquiera de nuestros famosos acompañamientos. Para las personas que exigen sabor en todo lo que hacen, solo existe Wingstop, porque es más que una comida, es una experiencia de sabor.
Estamos contratando para los siguientes puestos:
- Cocinar/Preparar
- Cajeros
- Líder de turno
- Subgerente General
LOS DEBERES PRINCIPALES DEL COCINERO/PREPARACIÓN pueden incluir, entre otros:
- Escanee y comprenda rápidamente los tickets de pedido y las abreviaturas.
- Use el buen juicio para saber cuándo las alas están "perfectamente" hechas (temporizadores y posiciones de la canasta).
- Filtrar y refrescar la manteca de la freidora a diario.
- Practique procedimientos de cocina seguros, limpios e higiénicos de acuerdo con Wingstop Restaurants, Inc. y las regulaciones de salud locales y estatales.
- Salsa y guarnición de las alitas con hueso, las alitas deshuesadas y las tiras.
- Prepare todas las guarniciones, como las papas fritas.
- Empaqueta correctamente las alas en el recipiente final.
- Proporcione una buena presentación de las alas en el empaque.
- Conocer, comprender a fondo y ejecutar procedimientos de limpieza continuos para su posición y turno.
- Ayudar en la descarga de las cajas de entrega. Debe ser capaz de levantar 60 libras.
- Ayude a mantener la cocina limpia durante todo el turno.
- Limpie sobre la marcha, durante los tiempos de inactividad, cuando lo solicite el gerente de turno y/o las horas de cierre.
- Ayude a otros empleados según sea necesario.
- Asegúrese de que cada huésped tenga una impresión positiva y duradera de la experiencia Wingstop.
LOS DEBERES PRINCIPALES DEL CAJERO pueden incluir, entre otros:
- Asegúrese de que cada huésped tenga una impresión positiva y duradera de la experiencia Wingstop
- Asegúrese de que siempre se sigan los procedimientos de manipulación segura
- Notifique inmediatamente al gerente de turno de todos los problemas de seguridad, saneamiento o empleados
- Conocimiento actualizado de todos los cambios en el producto y en los procedimientos
- Dirija todas las quejas de los huéspedes al gerente de turno
- Abrir y/o cerrar el Restaurante
- Asistir en todas las demás posiciones cuando sea necesario
- Saludar a todos los invitados de manera oportuna (3-5 segundos)
- Gestionar todos los pedidos y consultas
- Registre correctamente todas las ventas a través del sistema POS/caja registradora
- Pregunte por la venta de complementos
- Cobrar el pago
- Siga los procedimientos seguros y adecuados de manejo de efectivo
- Resuelva los problemas de los huéspedes de bajo nivel con eficiencia y buena actitud
- Mantenga el mostrador limpio y abastecido
- Limpie las mesas, sillas, puertas, ventanas y el piso del comedor
- Mantenga el bote de basura delantero; Limpie el exterior y vacíe los botes de basura
- Mantener los baños; Limpio y en stock
- Reabastecer el enfriador de bebidas delantero
- Ayudar al personal de cocina
- Entrenamiento cruzado en otras posiciones y funciones del restaurante
- Capacidad para comprender y seguir completamente las instrucciones sobre cómo usar los productos químicos de limpieza de manera adecuada y segura.
- Capacidad para trabajar de forma independiente o supervisión mínima
- Completar cualquier otra tarea cuando se lo pida un supervisor o gerente.
- Presenta problemas o preocupaciones a la atención del supervisor; está dispuesto a pedir ayuda.
- Identifica e introduce nuevas ideas y soluciones para crear eficiencia en la operación.
- Siempre representa a la marca y al departamento de una manera profesional y pulida.
Responsabilidad del líder de turno:
¿Qué hace un líder de turno?
Los líderes de turno desempeñan un papel importante en las industrias basadas en turnos, como la hospitalidad, el servicio de alimentos y el comercio minorista, donde mantienen a los empleados con estándares de comportamiento consistentes. Su función es proporcionar apoyo gerencial cuando el gerente de la tienda u otro líder comercial no está disponible en el lugar. Los líderes de turno suelen compartir algunas de las mismas responsabilidades que otros empleados de su equipo, además de responsabilidades adicionales como abrir o cerrar el lugar de trabajo, delegar tareas y firmar tareas. Los gerentes de turno resuelven problemas con los clientes, ayudan a los empleados del turno a solucionar problemas y documentan los problemas para informar a la alta gerencia.
Habilidades y cualificaciones del líder de turno
Un líder de turno utiliza una variedad de habilidades blandas y habilidades técnicas para gestionar equipos de empleados. Estas habilidades y aptitudes a menudo incluyen:
Los líderes de turno desempeñan un papel importante en las industrias basadas en turnos, como la hospitalidad, el servicio de alimentos y el comercio minorista, donde mantienen a los empleados con estándares de comportamiento consistentes. Su función es proporcionar apoyo gerencial cuando el gerente de la tienda u otro líder comercial no está disponible en el lugar. Los líderes de turno suelen compartir algunas de las mismas responsabilidades que otros empleados de su equipo, además de responsabilidades adicionales como abrir o cerrar el lugar de trabajo, delegar tareas y firmar tareas. Los gerentes de turno resuelven problemas con los clientes, ayudan a los empleados del turno a solucionar problemas y documentan los problemas para informar a la alta gerencia.
Habilidades y cualificaciones del líder de turno
Un líder de turno utiliza una variedad de habilidades blandas y habilidades técnicas para gestionar equipos de empleados. Estas habilidades y aptitudes a menudo incluyen:
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
- Habilidades de liderazgo como la toma de decisiones, la motivación y el establecimiento de metas
- Fuertes habilidades de resolución de problemas
- Habilidades excepcionales de organización y gestión del tiempo
- Habilidades de resolución de conflictos
- Habilidades de servicio al cliente
- Capacidad para trabajar en equipo y colaborar de manera efectiva
- Comprensión de las normas de salud y seguridad pertinentes
- Se siente cómodo con la tecnología del lugar de trabajo, como registros, software de programación, software de gestión de inventario
- Habilidades matemáticas básicas
Compensación: $15.25 - $18.00 por hora
(si ya tienes un currículum en Indeed)