¿Te apasiona tener un impacto positivo en la vida de los niños y marcar la diferencia en el mundo de la educación infantil? ¿Eres una persona enérgica y cariñosa que busca un lugar de trabajo que sea divertido y de apoyo? Si es así, ¡entonces The Goddard School es el lugar para ti! La Escuela Goddard en Beverly Hills, Michigan, está llena de pasión y entusiasmo. Estamos comprometidos a proporcionar un entorno seguro, dinámico y enriquecedor que permita que cada niño se convierta en un aprendiz alegre y seguro de sí mismo, preparado para el éxito en la escuela y en la vida.
Estamos buscando un coordinador administrativo para unirse a nuestro equipo hoy trabajando con nuestros bebés, niños pequeños y preescolares en un entorno preescolar y de cuidado infantil de día completo.
Requisitos para el cargo de Coordinador Administrativo
- Mínimo de un CDA o superior
- Debe pasar una verificación de antecedentes penales
- Debe tener experiencia previa en el cuidado de niños, se requiere experiencia como maestro principal
- Excelentes habilidades de comunicación con los padres, los maestros y los estudiantes
- Se requieren fuertes habilidades organizativas
- Sólidas habilidades para construir relaciones, especialmente cuando se trabaja con familias, maestros y la comunidad.
Responsabilidades del Coordinador Administrativo
- Reporta al propietario, al director de educación y al subdirector
- Compromiso con la misión y los valores fundamentales de The Goddard School
- Ayudar en la gestión y operación diaria de la escuela
- Ayudar en la supervisión de las proporciones de las aulas, la implementación de las pautas de salud y seguridad de Goddard y los estándares de licencia
- Ayudar en el aula, según sea necesario, sirviendo como modelo a seguir para el personal docente, entrenando cuando sea apropiado.
- Ayudar con la supervisión y el cumplimiento de varios programas, incluidos el aseguramiento de la calidad, GSRP, STARS y las licencias del estado de Michigan
- Sigue las políticas, procedimientos y procesos de The Goddard School
- Dominio de los programas técnicos requeridos para el puesto
- Otras funciones asignadas por el propietario, el director de educación y el subdirector debido a las necesidades de la escuela
Beneficios de la Escuela Goddard
- Compensación competitiva
- Beneficios disponibles para todos los empleados a tiempo completo
- Seguro médico, dental y oftalmológico
- 11 días festivos pagados, además de 5 días de PTO al año
- Capacitación en RCP y Primeros Auxilios
- Seguimiento de las proporciones de maestros por niño
- Apoyo completo de nuestros directores experimentados y recursos para tener éxito en el aula
- Su salud y seguridad es nuestra prioridad. Tenemos protocolos más estrictos que los requisitos estatales para garantizar la seguridad de nuestros profesores y estudiantes
- No hay horario nocturno ni de fin de semana
- 40 horas por semana
Acerca de Goddard Schools
Somos el principal cuidado infantil y preescolar para niños de seis semanas a seis años de edad. Tenemos más de 630 escuelas franquiciadas con más de 100,000 estudiantes en 38 estados. La Escuela Goddard utiliza los métodos académicos más actuales para garantizar que los niños se diviertan mientras aprenden las habilidades que necesitan para el éxito a largo plazo en la escuela y en la vida. Nuestro talentoso bebé, niño pequeño y preescolar
Este es tu momento
La alegría de la infancia proviene de esas brillantes chispas de descubrimiento, momentos que nos deleitan y nos sorprenden. Tu carrera en The Goddard School puede ser igual de emocionante. Durante más de 35 años, Goddard Schools ha puesto a cada maestro en el centro de todo lo que hacemos, porque los maestros ponen a cada estudiante en el centro de todo lo que hacen. La Escuela Goddard confía, empodera y honra a sus educadores excepcionales. Desarrolle sus habilidades de enseñanza en un ambiente vibrante y enriquecedor y marque la diferencia en la vida de los niños todos los días.
Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían según la ubicación.
