Estamos buscando una maravillosa Maestra Principal para nuestra clase de Preescolar Prepara/Preescolar Temprano. Los maestros principales escriben e implementan sus propios planes de lecciones basados en las Pautas de desarrollo de Goddard y los temas escolares mensuales. Lo más importante es que crean un ambiente de aprendizaje positivo en su salón de clases donde los niños desarrollan un amor por el aprendizaje de por vida. Nuestros maestros principales deben tener un mínimo de 1 año de experiencia con una credencial de ECE, tener una buena comprensión de la gestión del aula, trabajar bien con otros maestros y, por supuesto, amar trabajar con niños. También esperamos que los maestros sigan nuestras pautas de salud y seguridad y se comuniquen bien con los padres.
Debe estar disponible de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. de lunes a viernes
Beneficios:
- Tres semanas de tiempo libre remunerado por año calendario
- Días festivos pagados/días de inclemencias del tiempo
- Cumpleaños pagados
- Bonificaciones Anuales
- Cuidado de niños con descuento
- Servicio TeleDoc: médicos de guardia las 24 horas del día, los 7 días de la semana, los 365 días del año
- Programa CDA Pagado
- Capacitaciones pagadas
Calificaciones:
- Una licenciatura o superior en Educación de la Primera Infancia, Educación Primaria, Desarrollo Infantil y experiencia en administración en un centro de cuidado infantil o preescolar con licencia.
- Un título de licenciatura o superior en un campo relacionado1, que incluya 18 horas semestrales de cursos completados, incluidas 12 horas2 de cursos completados relacionados con niños pequeños desde el nacimiento hasta los 8 años, y experiencia de administración en un centro de cuidado infantil o preescolar autorizado.
- Un título de asociado o superior en Educación de la Primera Infancia, Educación Primaria, Desarrollo Infantil o un campo relacionado1 y 1 año de experiencia (1560 horas reloj)2 trabajando en un centro de cuidado infantil o preescolar con licencia y 1 año de experiencia en administración.
- Un título de asociado o superior en un campo relacionado1, que incluya 18 horas de cursos completados relacionados con niños pequeños desde el nacimiento hasta los 8 años, y 2 años (3120 horas de reloj), 2 de experiencia en un centro de cuidado infantil o preescolar con licencia, y 1 año de experiencia en administración.
- Una CDA o Credencial de Enseñanza de la Primera Infancia (CDA, por sus siglas en inglés) vigente, y 12 horas semestrales adicionales o unidades de educación continua en cursos relacionados con niños pequeños desde el nacimiento hasta los 8 años[1], y 2 años (3120 horas de reloj)[2] de experiencia en un centro de cuidado infantil o preescolar con licencia, y 1 año de experiencia en administración.
Responsabilidades:
- Desarrollar planes de lecciones.
- Satisfacer las necesidades individuales de los niños
- Comunícate con los padres.
- Participar en las reuniones de personal y capacitación.
- Diseñe una disposición apropiada del salón para apoyar las metas y el nivel de desarrollo de los niños en el aula.
- Interactúe con los niños para apoyar el juego, la exploración y el aprendizaje.
- Presente expectativas que sean apropiadas para la edad y el nivel de desarrollo del niño.
- Planificar e implementar actividades que desarrollen la autoestima y las habilidades sociales.
- Comunicarse de manera apropiada y profesional con los padres y compañeros del personal.
- Fomentar el trabajo en equipo.
- Utilizar herramientas de evaluación.
- Comprométete con la educación continua.
Igualdad de Oportunidades en el Empleo
Con el fin de proporcionar igualdad de oportunidades de empleo y progreso a todas las personas, las decisiones de empleo de la Escuela Goddard en Vinings se basarán en el mérito, las calificaciones y las habilidades. La Escuela Goddard en Vinings no discrimina en las oportunidades de empleo o la práctica por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, información genética o cualquier otra característica protegida por la ley.
(si ya tienes un currículum en Indeed)


