Ventas de Desarrollo de Negocio de Corredores y Intermediarios Smithtown

Ventas de Desarrollo de Negocio de Corredores y Intermediarios

Tiempo completo • Smithtown
Replies within 24 hours
Beneficios:
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Permiso por paternidad
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
Ejecutivo Senior de Ventas – Asesoría de Corredores de Bolsa
En la oficina | Condado de Suffolk, NY
Compliance Exchange Group (CXG) es un líder reconocido a nivel nacional en la formación de corredores y asesoría regulatoria. Trabajamos directamente con fundadores y profesionales financieros que entran en la industria de los mercados de capitales y ofrecemos soluciones integrales de regulación y externalización de capitales.

Estamos contratando a un ejecutivo de ventas orientado al rendimiento para cerrar proyectos complejos y de alto valor de asesoría dentro de un entorno estructurado y centrado en la rendición de cuentas.
Este no es un puesto de nivel inicial. Este puesto es para un cerrador profesional disciplinado.

El Papel
Trabajarás directamente con prospectos cualificados en un entorno de ventas consultivo que incluya conversaciones financieras a nivel ejecutivo y ciclos de acuerdos multi-táctil.
Eres responsable de:
  • Ejecutar llamadas estructuradas de descubrimiento
  • Controlar la progresión del oleoducto y la velocidad de la operación
  • Mantener informes y previsiones CRM disciplinados
  • Cerrar compromisos profesionales sofisticados
  • Participación en revisiones semanales de rendición de cuentas de la tubería
Este es un puesto a tiempo completo, en oficina, con sede en el condado de Suffolk, NY.

A quién buscamos
O bien:
  • Ex profesional de corredores de bolsa con un amplio conocimiento de los marcos regulatorios de FINRA/SEC
    o
  • Un cerrador B2B B2B probado en consultores con experiencia en la venta de servicios profesionales complejos.
Debes ser:
  • Altamente organizado y orientado por procesos
  • Cómodo operando dentro de métricas de rendimiento claras
  • Confianza en conversaciones a nivel ejecutivo
  • Competitivo y motivado internamente
  • Responsable de los resultados, no solo de la actividad
Este no es un puesto de ventas de estilo de vida. Es un papel de interpretación con un potencial significativo para productores serios.

Compensación
  • Salario base competitivo
  • Estructura de comisiones basada en el rendimiento
  • Potencial de ingresos de seis cifras
  • Los mejores jugadores pueden superar los 200.000 dólares anuales
Los detalles de la compensación se discutirán durante el proceso de entrevista.
  • 401(k) con contribución del empleador
  • Tiempo libre remunerado
  • Oportunidades de crecimiento profesional
Por qué CXG
  • Líder nacional consolidado en la creación de corredores y asesoría regulatoria
  • Reputación respetada dentro del sector de los servicios financieros
  • Sólida infraestructura de marketing y presencia de marca
  • Entorno de ventas estructurado y orientado a la responsabilidad
  • Expectativas claras de rendimiento y objetivos medibles
  • Acceso directo a los líderes y a los responsables de la toma de decisiones
  • Organización estable y rentable con visión de crecimiento a largo plazo
  • Potencial de ingresos significativo para productores disciplinados
Nuestra cultura se basa en el profesionalismo, la propiedad y la ejecución.
Valoramos la estructura por encima del caos, la rendición de cuentas sobre las excusas y el rendimiento por encima de la política.
Este es un entorno para profesionales serios que quieren trabajar a un alto nivel y ser compensados en consecuencia.
Compensación: $35,000.00 - $45,000.00 por año




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