Averigüe cómo sus habilidades se alinean con la descripción del trabajo

¿Tiene una certificación válida de Tecnólogo Médico ?

Sí
No

¿Tienes experiencia en el cuidado de personas mayores?

Sí
No

¿Tienes un diploma de escuela secundaria o GED?

Sí
No

 

Grace Senior Living está contratando técnicos médicos certificados a tiempo parcial y solo los fines de semana

Tiempo parcial: 3:00-11:00 pm y 11:00pm-7:00am con fines de semana rotativos disponibles, así como solo fines de semana (todos los turnos).

¡Únete a nuestro dinámico equipo!
Es nuestra misión en Grace que todos se sientan amados, escuchados y respetados.  ¡Grace tiene una oportunidad emocionante para que un CMA se una a nuestro dinámico equipo!
En Grace somos de propiedad y operación familiar. Hemos subido el listón en la forma en que cuidamos a aquellos que eligen llamar a Grace su hogar o lugar de trabajo.  Nos aseguramos de que se implementen los altos estándares, procesos y procedimientos para brindar el mejor entorno hogareño posible para nuestros residentes.  Cuando te conviertes en empleado de Grace, te unes a un equipo que promueve excelentes relaciones de trabajo a través de conexiones profundas con nuestro personal, residentes y familias.

Estos son algunos de los deberes:

Resumen del trabajo: Proporciona a los residentes servicios de acuerdo con las órdenes del proveedor de atención médica con respecto a la administración o asistencia con medicamentos y tratamientos, según las regulaciones estatales. Brinda atención directa a los residentes siguiendo el plan de servicio individualizado.

Funciones esenciales:

1. Ayuda a mantener el entorno físico, social y psicológico que sea propicio para el mejor interés y bienestar de los residentes.

2. Ejerce juicio independiente y discreción en el desempeño de las tareas de personal con el entendimiento de que las responsabilidades no son rutinarias ni se limitan a los asuntos de cuidado de los residentes. Mantiene un ambiente limpio y seguro en la comunidad al delegar responsabilidades laborales.

3. De acuerdo con las regulaciones estatales y la finalización de la capacitación / certificación requerida, administra o ayuda con la autoadministración de medicamentos y tratamientos según lo prescrito por el proveedor de atención médica. Observa la respuesta del residente al plan de tratamiento existente, está al tanto de las interacciones prominentes de los medicamentos y los efectos secundarios, y observa a los residentes para detectar la ocurrencia de tales y notifica al supervisor. Se adhiere a las políticas y procedimientos de control de infecciones de la comunidad.

4. Ayuda a los residentes con la medicación según se define en los procedimientos de medicación. Supervisa a los residentes que se autoadministran la medicación. Demuestra comprensión y seguimiento de las políticas y procedimientos de medicación.

5. Mantiene los registros de los residentes diariamente y de manera oportuna y de acuerdo con la política y el procedimiento de la empresa. Esto incluye documentación relacionada con la distribución de medicamentos, actividades de ocio, incidentes y observaciones, registro de cualquier cambio en la condición física y/o comportamientos de los residentes, visitantes, etc. Observa y documenta la salud y la condición emocional de cada residente, informando de inmediato todos los cambios al supervisor.

6. Mantiene la limpieza y organización de la sala de suministros de medicamentos.

7. Recibe informes de todos los residentes.

8. Completa una contabilidad precisa de todos los medicamentos, incluidas las sustancias controladas según la política.

9. Ayuda a completar las auditorías de los carritos de medicamentos según la política y la dirección del supervisor. 10. Brinda atención directa a los residentes.

11. Sigue los procedimientos con respecto a incidentes/accidentes que involucran a residentes. Esta descripción del puesto representa una descripción general de las responsabilidades del puesto mencionado anteriormente. No pretende representar una lista exhaustiva de responsabilidades. Un asociado debe realizar todas las tareas asignadas por su supervisor.

Educación y experiencia: Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED); y de tres a seis meses de experiencia relacionada preferida y/o capacitación en servicio directo con adultos mayores, o una combinación equivalente de educación y experiencia. El conocimiento de la demencia, particularmente del tipo de Alzheimer, es útil. Certificaciones, licencias y otros requisitos especiales: Certificación o capacitación requerida por el estado.

Tipos de trabajo: Tiempo completo, Tiempo parcial

Pago: $16.00 - $18.00 por hora

Horario:

Capacidad para desplazarse: