¡Gracias por su interés en trabajar con nosotros en Primrose School of Greenville! Tómese un momento para revisar esta descripción general del puesto que está solicitando. Estaremos encantados de ayudarle a responder cualquier pregunta que pueda tener y esperamos reunirnos con usted pronto.
Resumen Del Trabajo-Maestro De Bebés-Niños Pequeños
El puesto de maestro de bebés y niños pequeños es el apoyo principal para nuestros estudiantes de bebés a niños pequeños, lo que garantiza que su experiencia con Primrose esté llena de calidez, compasión y ¡WOW! Nuestros maestros de educación temprana se aseguran de que cada niño bajo su cuidado esté seguro y reciba la mejor interacción e instrucción todos los días.
Paquete de compensación
- Tarifa por hora competitiva de $16.00-$18.50 después de pasar la prueba de 2 meses
- La tarifa de prueba es de $ 15.00
- Generoso paquete de toma de fuerza
- Vacaciones pagadas
- Seguro dental proporcionado por el empleador para los empleados
- Telemedicina proporcionada por el empleador para empleados y dependientes
- Servicios prestados por BasiCare Plus (https://basicareplus.com)
- Almuerzo diario en el lugar
- Actividades de Team Building
- Acceso a la plataforma de aprendizaje en línea Primrose
- Oportunidades de formación de DSS
- Oportunidades opcionales de horas extras
Ejemplo de deberes
- Garantizar la seguridad física y emocional de cada niño siguiendo todas las políticas y procedimientos del Departamento de Servicios Sociales (DSS) y las Escuelas Primrose que incluyen, pero no se limitan a:
- Nombre a cara en todas las transiciones
- Procedimientos adecuados de inicio y cierre de sesión
- Mantenimiento de registros de asistencia
- Cumpla con todas las precauciones para niños contra alergias alimentarias / ambientales y asfixia
- Mantenga los suministros interiores y exteriores, verificando la seguridad y el desgaste.
- Implementar el currículo de Aprendizaje Equilibrado con compasión y consistencia todos los días, involucrando activamente a cada niño durante todo el día.
- Mantener una comunicación diaria adecuada (actualizaciones, necesidades, hitos, etc.) con las familias utilizando los recursos de comunicación proporcionados.
- Asegúrese de que el ambiente del aula sea seguro, limpio y acogedor.
- Apoyo para cambiar pañales y/o ir al baño para niños.
- Comunicar necesidades, inquietudes y preguntas al equipo de soporte de recepción.
- Ayudar en la creación y el seguimiento de los archivos de desarrollo de los niños, así como en las conferencias con las familias según sea necesario.
Cualificaciones de los candidatos
- ¡Muestra alegría y entusiasmo al trabajar con niños!
- Experiencia en la enseñanza de la primera infancia, con una capacidad demostrada para:
- Conéctese con los niños y construya relaciones con ellos
- Implementar el currículo de manera clara y coherente
- Establecer una buena relación con las familias
- Una comprensión básica de las Escuelas Primrose; Para obtener más información, visite: https://www.primroseschools.com
- La capacidad de ayudar a planificar, coordinar e implementar las actividades diarias de trabajo con niños.
- Levantar objetos ligeros con frecuencia, incluidos, entre otros, levantar, tirar y empujar objetos
- Movilidad para pararse, agacharse y doblar el cuerpo; movilidad para alcanzar y transportar; y destreza para agarrar y manipular objetos pequeños; escuchar y hablar para intercambiar información; visión para monitorear de manera segura a los niños.
- Posesión de una certificación actual de RCP pediátrica y primeros auxilios (se recomienda pero no se requiere)
