K&I HEALTHCARE SERVICES LLC
Director de Servicios Clínicos - SOLO PRESENCIALMENTE
Tiempo completo • Baltimore
Beneficios:
- Seguro dental
- Seguro médico
- Seguro de visión
Propósito del puesto: El Director de Servicios Clínicos es responsable de supervisar las operaciones clínicas de la Clínica de Salud Mental Ambulatoria en K&I Healthcare Services, el Programa de Rehabilitación Psiquiátrica (PRP), el Programa de Empleo Apoyado (SEP) y los Servicios Ambulatorios (OP). Este puesto garantiza que los servicios sean clínicamente sólidos, cumplan con las normativas COMER, los estándares CARF y estén alineados con las mejores prácticas en salud mental. El Director de Servicios Clínicos trabajará en colaboración con el consultor de cumplimiento de KIHS para garantizar el cumplimiento. El Director supervisa al Coordinador Clínico y trabaja en colaboración con los gestores de programas para impulsar la calidad de la atención, el cumplimiento y el crecimiento organizativo. El Director de Servicios Clínicos es un miembro fundamental del equipo ejecutivo de liderazgo de KIHS.
Deberes y responsabilidades:
Bajo la supervisión del CEO/Director Ejecutivo, el Director de Servicios Clínicos es responsable de lo siguiente:
- Proporcionar liderazgo clínico general y supervisión de los servicios de OMHC, PRP, SEP y de terapia ambulatoria.
- El Director de Servicios Clínicos mantiene la supervisión clínica definitiva, garantiza el cumplimiento de COMAR/CARF y supervisa al Coordinador Clínico y a los Gerentes de Programa.
- Asegurar el cumplimiento de COMAR, los estándares de acreditación CAF, los requisitos de Medicaid de Maryland y las políticas de las agencias.
- Supervisar al Coordinador Clínico y supervisar indirectamente a supervisores clínicos, especialistas en rehabilitación y otro personal designado.
- Mantener la responsabilidad de las actividades de aseguramiento de la calidad clínica, incluyendo auditorías de historiales, prácticas de supervisión, gestión de incidentes y estándares de documentación.
- Implementar políticas y procedimientos clínicos en línea con las normativas estatales y las expectativas de la CARF.
- Participar en iniciativas de Aseguramiento de la Calidad y Mejora del Rendimiento, encuestas, auditorías y planes de acción correctiva.
- Supervisa los procesos de acreditación y verificación de licencias para el personal clínico.
- Supervisar la productividad clínica y los resultados, ayudando en la planificación de la plantilla y la eficiencia operativa.
- Liderar o facilitar sesiones de formación clínica para el desarrollo del personal, actualizaciones de cumplimiento normativo y mejores prácticas.
Educación y licencias requeridas:
- Máster en Trabajo Social, Asesoramiento, Servicios Humanos, Sanidad, administración o campo relacionado (obligatorio / preferido)
- Licencia actual y activa en Maryland: LCSW-C, LCPC o Psicólogo Licenciado.
- Estatus de Supervisor Clínico aprobado por la junta con la Junta de Examinadores de Trabajo Social de Maryland o la Junta de Consejeros Profesionales de Maryland.
- Mínimo de cinco (5) años de experiencia clínica en entornos de salud mental o salud conductual.
- Mínimo de tres (3) años en un rol de supervisión o liderazgo clínico.
Cualificaciones:
- Conocimiento del sistema de salud mental de Maryland y de los programas Medicaid/MCO, asistencia pública y elegibilidad sanitaria / COMAR/
- Conocimiento demostrado de las normas CARF, la normativa COMAR 10.21, el cumplimiento de HIPAA y los requisitos de facturación de Medicaid en Maryland.
- Requiere una gran atención al detalle y cumple con los asuntos urgentes
- Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos.
- Competencia con Historias Clínicas Electrónicas (EHR) y documentación de cumplimiento.
- Formación HIPAA requerida dentro de los 30 días posteriores a la contratación
- Respeto y cumplimiento de la confidencialidad del cliente y cumplimiento de la HIPAA
- Capacidad para trabajar bien, de forma independiente y colaborativa
- Se prefiere la certificación en RCP/primeros auxilios (o se está dispuesto a obtenerla en los primeros 6 meses tras la contratación)
Condiciones laborales y entorno
- Mantener un entorno laboral limpio, seguro y libre de drogas
- Debe pasar una verificación de antecedentes penales, pruebas de drogas y pruebas de tuberculosis
- Mantén siempre una apariencia y actitud profesionales
- El trabajo de oficina incluye trabajo de desplazamiento, documentación, planificación y reuniones de equipo
Compensación: 90.000-115.000 dólares
Horario semanal: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 (descanso obligatorio para comer de 1 hora)
Beneficios
Beneficios
• Seguro de salud (médico, dental, de visión) con CareFirst BlueCross BlueShield.
• Tiempo libre remunerado.
• 401(k) con un 3% de aportación tras un año de empleo.
Requisitos físicos: El puesto requiere un habla clara y articulada y la capacidad de oír. Tenía que estar sentado durante largos periodos de tiempo, además de leer y teclear en el ordenador.
Compensación: $90,000.00 - $115,000.00 por año
(si ya tienes un currículum en Indeed)