Maestra principal de niños pequeños
Tiempo completo • Little People's Park Day Care Center
Responsive recruiter
Beneficios:
- 401(k)
- Igualación de 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Fiestas de empresa
- Salario competitivo
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Permiso por paternidad
- Formación y desarrollo
Beneficios/Ventajas
- Compensación competitiva: Su arduo trabajo y dedicación serán recompensados con un paquete de compensación competitivo que reconoce su experiencia y contribución a nuestra organización.
- Ambiente de trabajo de apoyo: Fomentamos un ambiente de trabajo de apoyo que valora el trabajo en equipo, la colaboración y el sentido de disfrute, creando una experiencia vibrante y enriquecedora para nuestros hijos.
- Generoso paquete de beneficios: Nuestro completo paquete de beneficios incluye un plan de jubilación con contrapartida de la empresa, capacitación pagada, la opción de semanas laborales de 4 días y tiempo libre remunerado para respaldar su bienestar general.
- Horas de formación remuneradas: Invertimos en su desarrollo profesional y proporcionamos horas de formación remuneradas para mejorar sus habilidades y conocimientos en la educación de la primera infancia.
- PTO, días festivos pagados, sin fines de semana: Aproveche el tiempo libre pagado para relajarse, rejuvenecer y pasar tiempo de calidad con sus seres queridos. Disfrute de las vacaciones libres y descanse tranquilo sabiendo que no tendrá que trabajar los fines de semana.
- Oportunidades de avance: Creemos en la promoción interna y en brindar oportunidades de crecimiento y avance, lo que le permite construir una carrera satisfactoria en la educación de la primera infancia.
Resumen del trabajo
¿Te apasiona nutrir las mentes jóvenes y crear una base sólida para el aprendizaje permanente? Estamos buscando un Maestro de Niños Pequeños dedicado y entusiasta (Líder) para unirse a nuestro vibrante programa de educación temprana. Como maestro principal de niños pequeños, tendrá la oportunidad de tener un impacto duradero en la vida de los niños, fomentando su desarrollo social, emocional e intelectual. Si posee un profundo amor por trabajar con niños en edad preescolar y tiene un enfoque creativo y amable de la enseñanza, ¡nos encantaría saber de usted!
Responsabilidades
- Crear un entorno de aprendizaje atractivo e inclusivo que despierte la curiosidad y apoye la exploración y el descubrimiento de los niños.
- Implemente planes de lecciones divertidos y apropiados para la edad que promuevan el desarrollo cognitivo, físico y socioemocional. Tenemos el plan de estudios, por lo que no tiene que preocuparse de que la planificación del plan de estudios aumente su carga de trabajo. Para aquellos que aman la planificación del plan de estudios, tienen la oportunidad de modificar nuestro plan de estudios existente para dejar que brille su creatividad.
- Fomente un ambiente positivo en el aula donde los niños se sientan seguros, valorados y alentados a expresarse.
- Facilitar actividades estimulantes, incluyendo artes y manualidades, música y movimiento, narración de cuentos y juegos al aire libre, para promover el desarrollo holístico, utilizando una variedad de métodos y materiales de enseñanza
- Evaluar el progreso de los niños, documentar las observaciones y mantener registros precisos para informar la instrucción individualizada y comunicarse con los padres/tutores.
- Colaborar con otros profesores y personal de apoyo para crear una experiencia educativa cohesiva y enriquecedora.
- Comunicarse de manera efectiva con los padres/tutores, proporcionando actualizaciones periódicas sobre el desarrollo, los hitos y las áreas de crecimiento de su hijo.
- Fomentar relaciones positivas con los padres/tutores a través de una comunicación abierta y respetuosa, conferencias de padres y maestros y participación en eventos escolares.
- Garantizar la seguridad y el bienestar de los niños en todo momento, cumpliendo con las normas de salud y seguridad e implementando los procedimientos adecuados.
Calificaciones
- ¡Hay varias formas de calificar!
- Un CDA o un título de asociado en Educación de la Primera Infancia o un campo relacionado Y 2 años de experiencia en el cuidado de niños.
- O - una credencial de Asociado en Desarrollo Infantil Y 2 años de experiencia en el cuidado de niños (1 año debe estar relacionado con el cuidado de bebés o niños pequeños)
- O - 9 créditos universitarios en Primera Infancia, Desarrollo Infantil o un campo relacionado, con un plan de estudio que conduzca a:
- Credencial de Educación y Cuidado Infantil para Bebés y Niños Pequeños
- OR- Credencial de Asociado de Desarrollo Infantil para Bebés y Niños Pequeños
- O - otra credencial reconocida por la Oficina específica para el período de desarrollo del bebé/niño pequeño
- OR- Título de Asociado en Primera Infancia, Desarrollo Infantil o un campo relacionado
- Y 2 años de experiencia relacionada con el cuidado de niños (1 año debe estar relacionado con el cuidado de bebés o niños pequeños)
- Si no cumple con estos requisitos, pero está dispuesto a obtener su CDA, ¡podemos ayudarlo! Los CDA son de aproximadamente 3 horas / semana durante menos de 1 año, ¡y el costo generalmente está cubierto! ¡Cuéntanos si estás interesado!
- Es muy deseable tener experiencia previa en un centro de cuidado infantil o en un entorno similar, ya que demuestra una base sólida en los principios de la educación de la primera infancia.
- Pasión por la educación de la primera infancia y un interés genuino en fomentar el desarrollo de los niños pequeños.
- Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbales como escritas, para interactuar eficazmente con los niños, los padres, y los compañeros educadores.
- Creatividad e ingenio en el diseño e implementación de actividades y lecciones apropiadas para el desarrollo.
- Fuertes habilidades organizativas y la capacidad de administrar el tiempo de manera efectiva para garantizar un ambiente de aula bien estructurado y atractivo.
- Paciencia, empatía y la capacidad de establecer relaciones positivas y enriquecedoras con los niños y sus familias.
Nota: Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra fuerza laboral. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano.
Compensación: $16.50 - $18.50 por hora
Entra en el encantador reino de la educación infantil, donde los momentos cotidianos se convierten en hitos extraordinarios. Como maestro o asistente, formarás parte de un equipo dedicado que fomenta el crecimiento, el desarrollo y el bienestar de los niños pequeños. Desde la creación de entornos seguros y estimulantes hasta la provisión de experiencias significativas que fomenten su curiosidad natural, desempeñarás un papel crucial para ayudarles a prosperar. En esta profesión dinámica, serás testigo de las maravillas del aprendizaje temprano que se despliegan ante tus ojos, a medida que los niños construyen amistades, exploran su entorno y desarrollan las habilidades fundamentales que llevarán a lo largo de sus vidas. Es una carrera que abraza la alegría del descubrimiento, celebra la individualidad y deja una impresión duradera tanto en usted como en los niños a los que sirve.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Horas de formación remuneradas
PTO, días festivos pagados, sin fines de semana
Oportunidades de ascenso
Compensación competitiva
Plan de Jubilación con Igualación de la Compañía