Beneficios:

Salario competitivo
Horario flexible
Oportunidad de avance

Estamos buscando un consultor calificado para planificar, implementar y administrar el programa TEEN (Red de Educación para el Empleo Adolescente) Works y otras iniciativas de desarrollo juvenil. El consultor será responsable de supervisar las operaciones del programa, el desarrollo del plan de estudios, la gestión del personal y la participación de las partes interesadas.

Responsabilidades clave:

Planificación y Preparación del Programa (Abril - Julio)

Desarrollar una comprensión profunda de los trabajos de TEEN (Teen Employment Education Network), incluidas las metas del programa, los requisitos y el desempeño anterior.
Coordinar toda la logística del programa, incluida la orientación de los participantes, la dotación de personal, la programación y las actividades.
Colaborar con el personal de la Oficina de la Juventud en la admisión de solicitudes de participantes y la gestión de la lista.
Evaluar y mejorar el currículo existente, realizando las modificaciones necesarias.
Reclutar, entrevistar, contratar, incorporar y capacitar al personal del programa.
Adquirir y organizar los materiales y suministros del programa.
Asistir a las reuniones con la Oficina de la Juventud y las principales partes interesadas.

Implementación del Programa (Julio - Agosto)

Administre las operaciones diarias en Rockland Community College (RCC), asegurando una ejecución fluida y eficiente del programa.
Supervise al personal del programa, mantenga el cumplimiento de las políticas y resuelva los desafíos operativos.
Servir como el principal punto de contacto para TEEN Works, respondiendo a las preguntas de los participantes, padres y partes interesadas.
Mantener toda la documentación del programa y presentar informes a la Oficina de la Juventud.
Evaluar la efectividad del programa y hacer recomendaciones para mejoras futuras.

Responsabilidades opcionales (septiembre - marzo, según disponibilidad de fondos)

Desarrollar un nuevo currículo para futuras sesiones de TEEN Works.
Identificar y coordinar proyectos comunitarios para jóvenes.
Establecer y liderar un Comité de Defensa Juvenil del Condado de Rockland.
Diseñar y facilitar programas de desarrollo profesional para organizaciones que sirven a los jóvenes.

Requisitos y requisitos:

Mínimo de 3 años de experiencia en desarrollo juvenil, con un enfoque en programas de Desarrollo Juvenil Positivo.
Capacidad comprobada para desarrollar, implementar, y gestionar programas juveniles.
Experiencia en contratación, capacitación y supervisión de personal.
Habilidades sólidas de desarrollo del currículo y de la evaluación del programa.
Conocimiento de las leyes de trabajo infantil del estado de Nueva York.
Familiaridad con las iniciativas de desarrollo juvenil del condado de Rockland y los programas de defensa.
Excelentes habilidades de organización, comunicación, y liderazgo.

Compensación:

Tarifa por hora basada en experiencia y calificaciones. $30/hora
Las horas contratadas se estiman en 520 para el alcance principal del trabajo, con horas adicionales posibles para responsabilidades opcionales.

Compensación: $24.00 por hora

Sobre nosotros

Priority Cares Home Services es una agencia con sede en Nueva York dedicada a brindar atención compasiva a comunidades en Queens, Brooklyn, Bronx, Westchester y Staten Island. Ofrecemos servicios de coordinación para varios programas de exención de Medicaid, incluidos NHTD, TBI y PCA.

Nuestro equipo experimentado se asegura de que los clientes reciban atención de alta calidad de sus cuidadores designados, con apoyo continuo e información disponible según sea necesario. Priorizamos la comodidad y el bienestar tanto de los clientes como de los cuidadores, asegurándonos de que los ayudantes/cuidadores reciban el pago a tiempo y sin problemas.

MISIÓN
Nos dedicamos a brindar servicios de atención domiciliaria compasivos y confiables que empoderan a las personas para que vivan con dignidad e independencia. A través de los servicios de CDPAP, NHTD y TBI, nos aseguramos de que nuestros clientes reciban atención personalizada que promueva el bienestar y mejore la calidad de vida.

VISIÓN
Liderar la industria de la atención domiciliaria en la prestación de servicios integrales y centrados en la persona que permitan a las personas prosperar en sus propios hogares y, al mismo tiempo, fomentar un mayor apoyo y participación de la comunidad.

VALORES

Compasión: Ponemos el bienestar de nuestros clientes en primer lugar, asegurándonos de que su comodidad y atención estén en el centro de todo lo que hacemos.
Independencia: Apoyamos a las personas a mantener el control sobre sus vidas y decisiones a través de una atención personalizada.
Respeto: Cada individuo es tratado con dignidad, asegurando que se prioricen sus necesidades y preferencias.
Integridad: Mantenemos los más altos estándares éticos en la prestación de atención, lo que garantiza la transparencia y la responsabilidad.
Inclusión: Estamos comprometidos a servir a poblaciones diversas y hacer que nuestros servicios sean accesibles para todos.