Profesor Principal/Responsable de Cierre Castle Rock, CO

Profesor Principal/Responsable de Cierre

Tiempo completo • Castle Rock, CO
¿Te apasiona impactar positivamente en la vida de los niños y marcar la diferencia en el mundo de la educación infantil? ¿Eres un profesor enérgico, cariñoso y organizado que busca desarrollar tu liderazgo en un entorno de trabajo que sea de apoyo y divertido? Si es así, ¡esperamos que contactes con nuestro colegio!
 
Ofrecemos una experiencia educativa de alta calidad y estamos comprometidos a proporcionar un entorno seguro, dinámico y acogedor que permita a cada niño convertirse en un aprendiz alegre y seguro de sí mismo, preparado para el éxito en la escuela y en la vida. Buscamos a alguien dispuesto a trabajar a tiempo parcial entre 10 y 15 horas semanales como Responsable de Oficina/Cierre, con un total de hasta 40 horas semanales si se añade como profesor sustituto y/o mentor en otras horas.
 
Rol de Gerente de Oficina/Cierre
  • Representar al equipo directivo de Goddard School de forma profesional, constante y positiva, saludando y apoyando a las familias de los estudiantes matriculados.
  • Organiza y gestiona archivos de oficina, archivos de estudiantes, archivos familiares, plazos, documentos, etc.
  • Supervisa y gestiona los snacks escolares, incluyendo la planificación de un menú saludable y diverso, manteniéndote dentro del presupuesto, incluyendo pedidos y inventario.
  • Organización de eventos: búsqueda de huevos, semana de agradecimiento al profesor, día de la foto, día de la madre, día del padre, graduación de preescolar, programa de festividad, festival de otoño, ferias del libro escolares y mucho más.
  • Planifica todas las actividades de verano y gestiona el presupuesto de las actividades de verano: Magic Rob, chupitos de fútbol, Splash Day, Día de la bici, Pabellón de la Mariposa y más.
  • Gestiona el inventario de material de oficina y escolar, y haz pedidos semanales. Elabora y mantén presupuestos mensuales para pedidos de material escolar y de aula.
  • Marketing/Publicidad – Informar al propietario sobre la implementación de publicidad local, incluyendo publicaciones semanales en redes sociales (Facebook, Instagram, posible expansión a TikTok)
  • Supervisa las Transiciones Infantiles, incluyendo la planificación con los profesores, la comunicación con los padres y la logística en el sistema de gestión estudiantil de Goddard.
Habilidades o atributos requeridos
  • Buscamos a alguien que sea líder en el campo de la Educación Infantil y que se sienta cómodo asesorando y mentorizando a profesores de Educación Infantil
  • Dispuesto a trabajar 15 horas regulares a la semana en el rol de Gerente de Oficina de 15:00 a 18:00 de lunes a viernes, y si así se desea, horas de enseñanza de 9 a 15 con una pausa para comer de 1 hora.
  • Dispuesto a intercambiar o cubrir turnos con los Directores según sea necesario para asegurar que el equipo de liderazgo pueda tomarse vacaciones
  • Fuerte capacidad para trabajar de forma autónoma y eficiente
  • Capacidad para gestionar múltiples prioridades manteniendo la calma y la profesionalidad
  • Actitud positiva constante, demuestra profesionalidad y colaboración con los compañeros, y se comunica eficazmente con las familias
  • Adopta y honra la Misión, Visión y Valores de nuestra Escuela Goddard según se indica a continuación
  • Debe ser capaz de levantar hasta 50 libras en relación con el manejo de niños para facilitar programas, la seguridad infantil y posibles situaciones de emergencia.
Cualificaciones requeridas
  • Debe tener experiencia previa como profesor de cuidado infantil (preferiblemente al menos 3+ años) y estar dispuesto a trabajar también como profesor en el aula.
  • Debes tener ya el Nivel II o superior en Colorado Shines y estar dispuesto a obtener al menos un Nivel III (o una titulación oficial de Director) en un plazo de 90 días tras el empleo (si eres de otro estado o no tienes claro tus cualificaciones, por favor contacta y te ayudaremos a resolver esto).
  • Cumple con la elegibilidad para verificación de antecedentes (FBI, CBI, Abuso y Negligencia Infantil)
Cualificaciones Preferidas
  • Título de Asociado o Grado en Educación Infantil o Certificado Oficial de Director
  • Experiencia en marketing/publicidad, especialmente publicando profesionalmente en redes sociales
  • Experiencia en planificación de eventos
  • Experiencia enseñando a distintos grupos de edad (es decir, Bebés, Niños Pequeños, Preescolar, Pre-K)
Misión, visión y valores
Misión: Proporcionar un entorno seguro y acogedor donde los niños puedan prosperar, explorar y desarrollar un amor por el aprendizaje de por vida.
Visión: Crear una cultura en la que cada persona se sienta valorada, inspirada y preparada para la felicidad y el éxito en su carrera educativa infantil.
Valores:
  • Compasión: Priorizamos la amabilidad, la compasión y la empatía hacia los demás
  • Integridad: Defendemos la honestidad, la transparencia y la decencia en todas nuestras interacciones
  • Respeto: Seguimos la regla de oro de tratar a los demás como te gustaría que te trataran
  • Colaboración: Fomentamos una cultura de ayudar a otros a tener éxito mediante el intercambio y el apoyo
  • Positividad: Creemos que la felicidad se crea siendo positivos y cultivando activamente la alegría cada día
Compensación: $20.00 - $23.00 por hora




Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían según la ubicación.

 

 

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Beneficios para usted

Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor, LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de compensación y beneficios, que varían según la ubicación. Muchas ubicaciones ofrecen beneficios como:
Tiempo libre remunerado
Seguro médico (médico, dental, oftalmológico)
Sin horarios nocturnos, fines de semana y festivos
Reembolso/descuento por cuidado de niños
Beneficios del plan de jubilación
Reembolso de matrícula