Representante Externo de Ventas y Marketing Hybrid - US

Representante Externo de Ventas y Marketing

Tiempo completo • Hybrid - US
¿Te encanta trabajar con la gente y educarlas? ¿Quieres ser un líder en una gran empresa?
Entonces no pierdas la oportunidad de unirte a nuestra Franquicia como nuevo Representante Externo de Ventas y Marketing. En este puesto, estarás marcando la diferencia todos los días. ¡Tenemos un impulso sincero hacia el objetivo de ayudar a que el fuego y el agua dañen "como si nunca hubieran sucedido"!
Nuestra franquicia busca a alguien que se sienta cómodo trabajando duro en situaciones desafiantes, que disfrute conocer gente nueva, que tenga excelentes habilidades de comunicación y que sea un serio multitarea. Si estás motivado y tienes excelentes habilidades interpersonales, entonces prosperarás en este entorno de trabajo. ¿Eres muy confiable y estás muy emocionado por superar las expectativas de manera rutinaria? ¡Entonces puedes ser nuestro héroe perfecto!
Como valioso empleado de la franquicia SERVPRO®, recibirá una tarifa de pago competitiva, comisiones y la oportunidad de aprender y crecer.
 
Descripción de funciones:
Estamos buscando un representante externo de ventas y marketing motivado, agradable y orientado a objetivos para unirse a nuestro equipo. Este rol es responsable de aumentar el conocimiento de la marca, generar nuevos negocios y mantener relaciones con fuentes de referencia clave dentro de los territorios asignados. Serás la cara de la empresa en el campo, desarrollando clientes potenciales, fomentando las conexiones con los clientes y promocionando nuestra línea completa de servicios de restauración y limpieza.

Responsabilidades:
  • Busque y establezca relaciones proactivas con clientes potenciales, fuentes de referencia (como agentes de seguros, administradores de propiedades, hospitales, etc.) y cuentas comerciales.
  • Construya y mantenga relaciones sólidas y a largo plazo con los clientes.
  • Servir como el principal punto de contacto para las cuentas asignadas.
  • Hacer un seguimiento regular para garantizar la satisfacción del cliente e identificar nuevas oportunidades.
  • Evaluación anual completa de las necesidades de marketing: incluida la planificación de las clases de CE, la planificación de almuerzos y aprendizajes, la programación del presupuesto y el desarrollo de planes de acción para los centros de influencia (COI)
  • Representar profesionalmente a la empresa en la comunidad.
  • Educar a los clientes y prospectos sobre los servicios de la empresa, las especializaciones y las soluciones de valor agregado.
  • Entregar materiales de marketing y artículos promocionales de marca.
  • Asistir a eventos de networking para promover los servicios.
  • Identificar y establecer objetivos de ingresos, recaudación y actividad
  • Compara los ingresos pasados y proyectados con los objetivos de marketing
  • Aumentar los ingresos por ventas y alcanzar los objetivos de ventas
  • Mantenga una ruta o un horario coherente para maximizar la visibilidad cara a cara en áreas o industrias clave.
  • Realice un seguimiento de las visitas, los clientes potenciales y los seguimientos en CRM o sistemas de seguimiento.
  • Identifique las áreas o industrias desatendidas dentro del territorio asignado.
  • Asistir, organizar o patrocinar eventos locales, exposiciones, ferias comerciales y actividades comunitarias.
  • Coordine y configure stands, presentaciones y experiencias de marca.
    Evalúe el rendimiento de las ventas y el marketing
  • Gestionar y mejorar la satisfacción del cliente, incluida la resolución de cualquier queja del cliente.
Calificaciones:
  • 1+ años de experiencia en ventas, marketing o servicio al cliente, con historial demostrado de capacidad de ventas y crecimiento
  • Excelentes habilidades de comunicación, presentación e interpersonales
  • Experiencia en la construcción de un equipo fuerte con habilidades de liderazgo tangibles
  • Sólidas capacidades de organización y planificación, gran atención al detalle
  • Capacidad para conocer personas en situaciones nuevas o difíciles y establecer una buena relación
  • Capacidad para trabajar en un entorno de oficina de ritmo rápido y orientado al equipo, al mismo tiempo que se siente motivado, orientado a objetivos y capaz de realizar múltiples tareas
  • Experiencia con asociaciones profesionales de ventas o marketing, un plus
  • Capacidad para completar con éxito una verificación de antecedentes sujeta a la ley aplicable
 
Todos los empleados de una Franquicia SERVPRO® son contratados, empleados y bajo la supervisión y control exclusivos de una Franquicia SERVPRO® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la Franquicia SERVPRO® no son empleados por, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Industries, Inc., el Franquiciador, de ninguna manera.
 
 




Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

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