Reclutador de personal de atención
Medio tiempo • Hybrid - US
Responsive recruiter
Beneficios:
- Horario flexible
- Comida y bocadillos gratis
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
Right at Home of Utah Valley es una galardonada compañía de asistencia y atención no médica que atiende a las personas en sus hogares. Amamos a nuestros clientes y buscamos brindarles la mejor atención posible. Para poder hacer esto, contratamos y empleamos a docenas de miembros del personal que nos encuentran en línea, a través de referencias o en eventos en el condado de Utah. Reclutar bien es una parte esencial de continuar brindando atención de alta calidad, y esta oferta de trabajo es una oportunidad única para unirse a nuestra misión y servir a personas increíbles.
RESUMEN DEL TRABAJO
El reclutador Right at Home busca activamente talento a través de interacciones en línea, por teléfono y en persona. Utilizamos un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) para gran parte de este trabajo. Este puesto también trabaja en estrecha colaboración con nuestro Coordinador de Operaciones para facilitar el proceso de contratación de candidatos en la cartera de talentos.
FUNCIONES GENERALES
- Gestiona las ofertas de empleo, las comunicaciones con los candidatos y los documentos en el ATS de CareerPlug.
- Realiza llamadas de reclutamiento salientes para buscar, seleccionar y atraer de manera efectiva nuevos talentos de cuidadores.
- Convierte con éxito las consultas en citas/entrevistas.
- Entrevista, examina y evalúa a todos los solicitantes.
- Recopila y mantiene la documentación de los registros de trabajo de los asociados en SharePoint y garantiza los registros de personal actualizados y completos para todos los cuidadores asociados.
- Otras funciones generales de oficina, ventas y eventos, según sea necesario.
HABILIDADES ESENCIALES
- Comunicación verbal/en línea: Comunicación clara en entornos 1:1 y grupales, realiza entrevistas, mantiene actualizados al equipo y a los candidatos, comparte estrategias de abastecimiento, se compromete con el personal de atención para la retención, administra las recompensas por referencias.
- Creatividad: Sugiere soluciones innovadoras, crea materiales promocionales, analiza a los competidores, explora y prueba diversas estrategias de abastecimiento.
- Organización: Planifica las tareas de reclutamiento semanales, evalúa las fuentes de reclutamiento, mantiene los registros de CareerPlug, garantiza la eficiencia y los archivos de cuidadores listos para auditoría.
- Escucha: Escucha activamente, muestra empatía y paciencia, comprende las perspectivas de los demás, responde a necesidades específicas.
- Simpatía: Genera confianza y compenetración, nutre las relaciones con los candidatos, muestra amabilidad y respeto, mantiene relaciones cálidas con el personal de atención.
- Tenacidad: Persigue los objetivos de reclutamiento, encuentra nuevos canales de abastecimiento, supera los desafíos, motivado para tener éxito, compite por la participación en el mercado.
- Energía: Promueve la marca empleadora, motiva a los solicitantes, comparte ideas y datos, representa a la agencia públicamente, muestra entusiasmo y positividad, se involucra en el desarrollo profesional.
- Selecciona a los jugadores "A": Selecciona a los candidatos, se encarga de la contratación y la orientación, se alinea con los valores fundamentales, toma decisiones objetivas de contratación, considera el impacto a largo plazo, apoya la diversidad de la fuerza laboral.
EDUCACIÓN / HABILIDADES / HABILIDADES / DISPONIBILIDAD
- Fuertes habilidades de comunicación, entrevista y juicio
- Preferiblemente experiencia en reclutamiento, telemarketing, ventas o dotación de personal
- Familiarizado con los sistemas de seguimiento de candidatos y el software de oficina (por ejemplo, Microsoft Office)
- Capaz de trabajar de forma independiente y mantenerse organizado
- Se valorará la experiencia en la prestación de servicios de cuidado o administración de la salud
- Se requiere diploma de escuela secundaria; algunos preferidos por la universidad
AMBIENTE DE TRABAJO
- Trabaja de 4 a 6 horas en la oficina de Provo los lunes y jueves.
- De lo contrario, horarios de trabajo en línea flexibles según sea necesario para responder a los solicitantes de manera oportuna.
COMPENSACIÓN
- Pago por hora: a partir de $19-20/hora (DOE); El tiempo libre remunerado se acumula mensualmente.
- Horas: 20-30/semana dependiendo de las necesidades (puede aumentar con el tiempo).
- Comidas, bebidas y/o refrigerios proporcionados en los días de oficina.
Las declaraciones anteriores tienen la intención de describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan las personas asignadas a este puesto. No pretenden ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas de los empleados.
Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.
Compensación: $19.00 - $20.00 por hora
La misión de Right at Home es simple ... mejorar la calidad de vida de aquellos a quienes servimos. Logramos esto al brindar la atención adecuada y cumplimos esta promesa de marca todos los días en todo el mundo. Sin embargo, no podríamos hacerlo sin contar con las personas adecuadas. Nuestros equipos de atención sienten pasión por servir a nuestros clientes y están comprometidos a brindar el cuidado personal y la atención de un amigo, cuando y donde sea necesario.
Ahí es donde entra usted. En Right at Home, ayudamos a personas comunes que tienen una pasión por servir a los demás a convertirse en miembros extraordinarios del equipo de atención. Buscamos encontrar personas compasivas, empáticas, confiables, decididas y enfocadas en mejorar la calidad de vida de los demás.
A los miembros de nuestro equipo de atención, nos comprometemos a brindarles las siguientes experiencias cuando se asocien con Right at Home:
- Prometemos ayudarlo a convertirse en lo mejor que pueda ser. Lo equiparemos como profesional brindándole la mejor capacitación en su clase e invirtiendo en su desarrollo profesional.
- Prometemos guiarte hacia el éxito. Siempre estamos disponibles para apoyarlo y ofrecerle consejos para que sea el mejor en brindar atención a los clientes.
- Prometemos mantener abiertas las líneas de comunicación. Escucharemos sus ideas y sugerencias, ya que es fundamental para nuestro éxito al brindar la mejor atención posible a los clientes. Le proporcionaremos información y comentarios oportunos sobre la atención que brinda a los clientes.
- Prometemos celebrar su éxito. Apreciaremos el trabajo que realiza, reconoceremos más allá de los esfuerzos y lo recompensaremos con un salario competitivo.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a Right at Home Franchising Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)