Director de Marketing de Campo Hybrid - US

Director de Marketing de Campo

Tiempo completo • Hybrid - US
CRUNCH FITNESS – Director de Marketing de Campo
LUGAR DE TRABAJO: Ciudad de Nueva York, Flexible/Híbrido 
REPORTA A: Vicepresidente de Marketing de Franquicias
ESTADO: Exento
 
QUIÉNES SOMOS 
Crunch Fitness es una marca de fitness en rápida expansión con más de 500 gimnasios franquiciados y corporativos en los Estados Unidos y a nivel internacional.
  
Calificada como la franquicia de fitness # 1 por Entrepreneur en 2024 y 2025, nuestra filosofía sin filtros de "Sin juicios" nos impulsa a crear un gimnasio y una comunidad para todos. Creemos en hacer que el fitness sea divertido fusionando el ejercicio con el entretenimiento y la innovación.

Experimente la oportunidad única de ser parte de nuestro equipo de alto crecimiento, donde el desarrollo profesional y el avance son abundantes. Juntos, estamos redefiniendo la industria del fitness.
 
SU IMPACTO  
Como Director de Marketing de Campo, desempeñarás un papel fundamental en el avance de nuestros esfuerzos de marketing local a través de nuestra creciente red de franquicias y trabajarás en una variedad de iniciativas de alto impacto. . Este rol será fundamental en la asociación con equipos internos multifuncionales, franquiciados y equipos de socios de marketing externos para impulsar el conocimiento de la marca local, el tráfico y los ingresos.
 
  • Desarrollar y liderar estrategias de marketing localizadas e iniciativas locales para respaldar el crecimiento de la franquicia, la consistencia de la marca y el rendimiento comercial.
  • Apoyar la infraestructura y el escalado del modelo de franquicia maestra internacional de Crunch.
  • Supervisar la red de agencias de medios locales; gestione el rendimiento, guíe las pruebas de medios y optimice las campañas en función de los KPI y los objetivos de la marca.
  • Alinear las estrategias locales con los esfuerzos creativos/mediáticos nacionales, asesorando a los franquiciados sobre el gasto efectivo en medios utilizando el apoyo centralizado de la agencia.
  • Liderar y asesorar a un equipo de 4 personas; Proporcionar dirección estratégica, coaching y responsabilidad.
  • Analice el rendimiento de marketing en todas las ubicaciones, proporcionando información procesable y orientación sobre áreas de enfoque y oportunidades.
  • Servir como líder de capacitación para las recomendaciones de planificación local y las herramientas de marketing de franquicias, y para ayudar a impulsar la adopción y la producción.
  • Construya y mantenga relaciones sólidas con los departamentos internos (ventas, operaciones, creativos, digitales) y la red de socios de franquicia externos.
  • Supervise el gasto en marketing de los franquiciados y los requisitos de la marca, recomendando optimizaciones basadas en los datos de rendimiento y las prioridades estratégicas.
  • Abogar por las necesidades del campo; Asegúrese de que las iniciativas de marketing reflejen los conocimientos y desafíos sobre el terreno.
Nota: La gerencia puede modificar, agregar o eliminar responsabilidades en cualquier momento en función de la evolución de las necesidades comerciales.
 
LO QUE NECESITARÁS 
Para tener éxito en este rol, debe aportar una combinación de fortalezas creativas, analíticas y organizativas. Buscamos a alguien que sea estratégico, orientado a los resultados, colaborativo y que esté entusiasmado por contribuir a un entorno de marketing dinámico y de ritmo rápido.
 
Calificaciones y habilidades requeridas:
  • Licenciatura en Marketing, Negocios, Comunicaciones o campo relacionado.
  • 7+ años de experiencia en marketing, incluyendo 3+ años en marketing de campo o franquicia; Se prefiere experiencia en la industria del fitness o el bienestar.
  • Éxito comprobado en un entorno de múltiples ubicaciones/franquicias. Familiaridad con los programas de comercialización de franquicias y la planificación basada en el rendimiento.
  • Experiencia en la gestión de equipos y proyectos multifuncionales.
  • Experiencia trabajando y liderando relaciones con socios de agencias.
  • Fuertes habilidades analíticas, organizativas y de gestión de proyectos.
  • Habilidades excelentes de comunicación, presentación, y construcción de relaciones.
  • Centrado en el cliente, orientado a soluciones y cómodo operando en un entorno de ritmo rápido.
  • Tomador de decisiones basado en datos con pasión por la consistencia de la marca y la innovación local.
  • Experiencia con CRM, email marketing, SEO local y plataformas de publicidad digital. El conocimiento de HubSpot y GA4 es un plus.
  • Conocimientos avanzados en Word, Excel, PowerPoint y herramientas de informes.  Competencia en análisis de marketing e informes de rendimiento de campañas.
  • Una mentalidad emprendedora y estratégica, un compañero de equipo flexible con un sentido de urgencia y la capacidad de arremangarse según sea necesario y abordar lo que se le presente
  • Se trata de una posición híbrida. Debe ser capaz de trabajar en la oficina central (cerca de Grand Central) en Nueva York 3 días a la semana.
  • El candidato debe estar abierto a viajes limitados.
BENEFICIOS 
  • Tiempo libre remunerado generoso y flexible
  • Plan 401(k) con oportunidades discrecionales de igualación.
  • Beneficios médicos, dentales y de la vista integrales, porque su salud es importante
  • Cuentas de ahorros para la salud y gastos flexibles
  • Seguro básico de vida y AD&D, además de cobertura por discapacidad a corto y largo plazo
  • Plan de Asistencia al Empleado, que ofrece servicios confidenciales de asesoramiento y apoyo siempre que lo necesite.
  • Programa de asistencia educativa
  • Membresía gratuita de Crunch Gym en todos nuestros clubes, a nivel nacional
  • Programa de Reconocimiento de Aniversario de Hito
Crunch ofrece salarios y beneficios competitivos, que incluyen planes médicos/dentales/oftalmológicos, seguro de vida y accidentes, reembolso de gastos educativos, programa de asistencia al empleado, horario de trabajo flexible (la disponibilidad varía según la oficina y la función laboral), membresía gratuita de gimnasio para empleados activos y más.
 
Crunch cree que todas las personas tienen derecho a la igualdad de oportunidades de empleo y no discrimina ni favorece a ningún solicitante por motivos de raza, color, religión, sexo, edad, condición de veterano, discapacidad, origen nacional o ascendencia, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, estado transgénero o cualquier otra base protegida por la ley, ordenanza o regulación federal, estatal o local. La igualdad de oportunidades de empleo se extenderá en todos los aspectos de la relación empleador-empleado, incluidos, entre otros, el reclutamiento, la contratación, la capacitación, la promoción, la transferencia, la degradación, la compensación, los beneficios, el despido y la terminación. Además, Crunch hará adaptaciones razonables a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en la operación de nuestro negocio. 

Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.

Compensación: $125,000.00 - $150,000.00 por año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Oportunidades de crecimiento profesional
Plan de compensación competitivo
Beneficios de salud para empleados de tiempo completo
Membresía de cortesía al gimnasio Crunch
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