Profesional de salud mental calificado Hybrid - US

Profesional de salud mental calificado

Tiempo completo • Hybrid - US
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Título: Profesional de salud mental calificado
Tipo de Trabajo: Contrato
Nombre del Negocio: We Rise Up, LLC
Ubicaciones: Carolina del Norte (rol híbrido)
Horario: Flexible
Pago: $ 28.00 por hora

SOBRE NOSOTROS
"Empoderamos a las personas a través de un conjunto integral de servicios, que incluyen apoyo individual y de pares, terapia ambulatoria, apoyo laboral, asistencia para la vivienda y recursos alimentarios. Honramos los viajes de recuperación de nuestros pares especialistas, fomentando un enfoque compasivo y holístico. Al conectar a las personas con redes comunitarias de apoyo, mejoramos las fortalezas personales y promovemos objetivos de recuperación a largo plazo. Nuestro enfoque es crear un entorno en el que cada individuo pueda hacerse cargo de su recuperación y construir un futuro mejor".

OBJETIVO DE LA POSICIÓN El Profesional Calificado (QP) trabajará como líder y defensor dentro del sistema de apoyo conductual y de salud mental, asegurando que los clientes reciban atención integral centrada en el cliente. El QP colaborará con equipos interdisciplinarios para evaluar las necesidades de los clientes, crear planes de atención y coordinar los servicios. Este puesto requiere experiencia en salud conductual, principios de recuperación y una gran capacidad para guiar y asesorar a los clientes en su viaje hacia la estabilidad y la independencia. Este puesto requiere que el solicitante tenga un estado QMHP Y una certificación de especialista certificado en apoyo entre pares de Carolina del Norte (NCCPSS) O un certificado de supervisión de apoyo entre pares. Es posible que se requiera que los profesionales calificados (QP) supervisen a los miembros del personal con estatus de profesionales asociados (AP) y paraprofesionales (PP).

FUNCIONES ESENCIALES
  • Coordinar los servicios y garantizar el centrado en la persona en todas las fases de la planificación del tratamiento y la prestación de servicios.
  • Desarrollar e implementar planes individualizados de atención y recuperación (PCP) en colaboración con los clientes, las familias y los sistemas de apoyo.
  • Realizar evaluaciones integrales para evaluar las fortalezas, necesidades y objetivos del cliente, informando las intervenciones de servicio adecuadas.
  • Supervise la utilización del servicio para garantizar la alineación con las recomendaciones clínicas, las autorizaciones de servicio y las reglas de facturación de Medicaid.
  • Ajuste los planes de atención según sea necesario en función del progreso del cliente, las necesidades cambiantes o los cambios en las circunstancias, y garantice actualizaciones oportunas del plan.
  • Mantener una documentación completa y precisa de todos los servicios prestados, las interacciones con los clientes y las actividades de supervisión de acuerdo con los estándares de Medicaid, DHHS y MCO.
  • Brindar apoyo directo, incluido el desarrollo de habilidades, apoyo emocional, vinculación con la comunidad y orientación sobre las actividades de la vida diaria.
  • Supervisar y apoyar a los profesionales asociados (AP), paraprofesionales (PP) y especialistas certificados en apoyo entre pares (CPSS) de acuerdo con los estándares de supervisión del DHHS.
  • Promover la atención orientada a la recuperación educando a los clientes y las familias sobre las opciones de tratamiento, las estrategias de bienestar y las herramientas de autodefensa.
  • Defender los derechos y preferencias de los clientes, asegurando que el trato respete su dignidad, autonomía y antecedentes culturales.
  • Colaborar con equipos de tratamiento interdisciplinarios, socios comunitarios y familias para garantizar la continuidad y coordinación de la atención.
  • Abogar por el acceso del cliente a servicios y recursos de recuperación efectivos, incluida la vivienda, el empleo, la atención médica y las redes de apoyo entre pares.
  • Establecer relaciones de apoyo, respeto y confianza con las personas que reciben servicios, honrando su viaje de recuperación.
  • Manténgase informado sobre las mejores prácticas en evolución, las definiciones de servicios de Medicaid (especialmente los servicios de apoyo entre pares de 8G) y los requisitos reglamentarios.
  • Participar en la educación continua y el desarrollo del personal para mantener el estatus de profesional calificado y brindar atención de alta calidad.
CONTACTOS
Interno: Director clínico, supervisores de programas, personal de CPSS y personal administrativo.
Externo: Personas atendidas y sus familias/tutores, organizaciones de atención administrada, representantes del DHHS, proveedores comunitarios, hospitales y fuentes de referencia.

CALIFICACIONES
  • Maestría en un campo de servicios humanos con 1+ año de experiencia, O
  • Licenciatura en un campo de servicios humanos con 2+ años de experiencia, O
  • Licenciatura en otro campo con 4+ años de experiencia en MH / DD / SAS.
  • Este puesto requiere que el solicitante tenga un estado QMHP Y una certificación de especialista certificado en apoyo entre pares de Carolina del Norte (NCCPSS) O un certificado de supervisión de apoyo entre pares.
  • Certificaciones de RCP, NCI (Intervención de crisis no violenta), primeros auxilios y patógenos transmitidos por la sangre (obligatorio)
  • Poseer una licencia de conducir actual, sin restricciones y apropiada para el estado
  • Poseer un seguro de vehículo actual y sin restricciones y proporcionar transporte propio para cumplir con los requisitos del trabajo.
  • Familiaridad con los roles de CPSS y los principios de recuperación.
  • Sólida comprensión del proceso de recuperación y atención informada sobre el trauma.
  • Se prefiere la experiencia en servicios basados en Medicaid y entornos de salud conductual.
  • Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de documentación.
CALIFICACIONES PREFERIDAS
  • Experiencia trabajando con clientes de Medicaid y en entornos de salud conductual.
  • Capacitación en intervención de crisis o certificaciones relevantes.
  • Familiaridad con los recursos comunitarios en Carolina del Norte
AMBIENTE LABORAL
Trabajo realizado en diversos entornos, incluidos centros médicos, agencias comunitarias, instalaciones ambulatorias, hogares de clientes y vehículos de transporte.

DEMANDAS FÍSICAS
Principalmente sedentario, que implica sentarse, pararse, caminar y llevar ocasionalmente artículos ligeros.

REVISIÓN Y ACTUALIZACIÓN DEL CALENDARIO
Esta descripción del trabajo se revisará anualmente durante el proceso de evaluación del desempeño. Se pueden realizar actualizaciones para reflejar cambios organizacionales, requisitos de cumplimiento u objetivos estratégicos.

Esta es una posición remota.

Compensación: $28.00 por hora




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