Subdirector General de Bar y Restaurante Deportivo
- Los beneficios disponibles varían según la ubicación
- Oportunidades de crecimiento profesional
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Horario flexible
- Formación y desarrollo
- Buscar, seleccionar y hacer crecer a los mejores miembros del equipo
- Ofrece experiencias excelentes a los huéspedes y comida fantástica
- Crea un entorno seguro, limpio y cómodo para tus invitados
- Asegurarse de cumplir con todas las normas de seguridad alimentaria y de servicio responsable de alcohol
- Aumentar las ventas que incluyen marketing en redes sociales y promoción de eventos
- Cumplir o superar los objetivos financieros presupuestados
- Supervisar el rendimiento de los empleados y hacer cumplir las políticas de la empresa
- Mantén un ambiente vibrante y acogedor que se alinee con la marca del bar deportivo
- Elegible para trabajar en Estados Unidos
- Mínimo 3-5 años de experiencia en un puesto de gestión informal de bares/restaurantes de servicio completo
- Sólido conocimiento de las operaciones de los restaurantes, control de costes y atención al cliente
- Disponible para trabajar por la noche, fines de semana y en turnos festivos
- Se prefiere certificación de servicio de alcohol y/o ServSafe
Es cierto que The Brass Tap tiene la mejor línea de cerveza artesanal en cualquier lugar y comida inspirada en chefs que eleva el listón de la comida de bar. Pero el ingrediente secreto detrás de nuestro éxito no es la cerveza, ¡son las personas! Somos una cadena líder de cerveza artesanal con miembros del equipo que hacen que la magia suceda todos los días ... trayendo ese algo especial que hace que los invitados regresen una y otra vez.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente a la franquicia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta franquicia. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a FSC Corporate.
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