Beneficios:
- Coincidencia 401(k)
- Salario competitivo
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Comida y aperitivos gratis
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Bono de firma
- Formación y desarrollo
- Uniformes gratuitos
🌿 Educador de Bebés
Ubicación: Centro Infantil Sylvania – Toledo, Ohio
Horario: A tiempo completo
Programa: Acreditado por NAEYC | Paso a la calificación de oro de calidad
Acerca del Centro Infantil Sylvania
Durante más de 30 años, el Centro Infantil Sylvania ha servido a las familias de Toledo como programa acreditado por la NAEYC, con calificación de oro Step Up To Quality. Contamos con un programa de incorporación estructurado, un Programa de Mentores para Profesores y liderazgo que asesora y desarrolla activamente a cada educador de nuestro equipo. No solo contratamos a personas cálidas, fomentamos el crecimiento de educadores, niños y la comunidad a la que servimos.
Que prospera aquÃ
No todos los candidatos son el candidato adecuado para SCC — y lo decimos como un cumplido para quienes sà lo son.
Los educadores que crecen más rápido aquà son los que:
- Anhelan la estructura por encima de la ambigüedad: prosperan dentro de un programa bien gestionado, con sistemas y expectativas claras
- Ve el feedback como combustible — son entrenadores, aplican correcciones rápidamente y tratan el coaching como parte del trabajo
- Vengo al trabajo con ganas de crecer, no solo de pasar el dÃa
- Quieren formar parte de algo más grande que su aula: un equipo, una cultura, un estándar que merezca la pena mantener
- Están motivados para desarrollar a las personas que les rodean, no solo a los niños a los que sirven
Si tienes mucha experiencia, tienes experiencia y tienes ganas de crecer dentro de un programa de alto nivel — queremos saber de ti.
El Papel
La Profesora de InfanterÃa crea un ambiente tranquilo y predecible donde los bebés se sienten seguros, conocidos y comprometidos. A través de un cuidado intencionado, experiencias sensoriales y rutinas constantes, apoyarás el desarrollo fundamental de los niños desde el nacimiento hasta los 18 meses — mientras colaboras estrechamente con las familias y contribuyes a un equipo que se exige los más altos estándares.
Responsabilidades
- Construye relaciones seguras y receptivas mediante un cuidado constante e intencionado
- Ejecuta las rutinas diarias — alimentación, pañal, descanso y transiciones — con cuidado y precisión
- Implementa experiencias sensoriales que apoyen el desarrollo cognitivo, motor y socioemocional
- Observar y documentar el progreso del desarrollo (ASQ y TSG)
- ComunÃcate con las familias a diario a través de Procare y Lillio
- Mantener un aula segura y organizada, conforme a las licencias OAC y los estándares de NAEYC
- Participar en reuniones de personal, formaciones y desarrollo profesional (mÃnimo 20 horas/año)
Lo que necesitamos
- TÃtulo de grado en Educación Infantil o campo relacionado — obligatorio
- Debe cumplir los requisitos de licencia de Ohio para el grupo de edad de bebés y niños pequeños
- Conocimiento del desarrollo infantil y prácticas de cuidado responsivo
- Sólidas habilidades de comunicación y una mentalidad orientada al crecimiento y orientada al entrenamiento
- La profesionalidad y la constancia en las que vuestro equipo y sus familias pueden contar cada dÃa
Lo que ofrecemos
- Salario competitivo basado en experiencia y credenciales
- Programa de incorporación estructurado y Programa de MentorÃa
- Tiempo semanal remunerado de planificación y desarrollo profesional
- Liderazgo activo que asesora e invierte en tu crecimiento
- Una cultura de responsabilidad, colaboración y excelencia
- Oportunidades de ascenso
El primer año de vida moldea todo lo que sigue. Si te lo tomas en serio, solicita hoy mismo.
Únete al Centro Infantil Sylvania y forma parte de un equipo que se exige un estándar más alto.
Compensación: 15,00 $ - 20,00 $ la hora
(si ya tienes un currÃculum en Indeed)











