Empresa y cultura

Merry Maids es una empresa profesional de limpieza que ofrece las mejores soluciones de limpieza y atención al cliente a nuestros clientes.  Como profesionales de confianza en el hogar, formamos relaciones sólidas con nuestros clientes y a menudo somos considerados parte de sus familias extensas.

Descripción del puesto:

Limpia profesionalmente los hogares de los clientes utilizando los procedimientos y productos de limpieza únicos de Merry Maids.  Como miembro del equipo, serás responsable de ofrecer un servicio al cliente excepcional limpiando los hogares de forma constante.

Responsabilidades:

Cualificaciones:

 

Esta descripción del puesto pretende describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por quienes ocupan este puesto. Esta no es una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes, habilidades, esfuerzos y condiciones asociadas a este puesto. La Compañía se reserva el derecho de modificar esta descripción en el futuro, con o sin aviso previo al empleado. Esta descripción del puesto no crea un contrato laboral, implícito o no, y el empleo en la empresa se mantiene a voluntad. Estas responsabilidades pueden ser modificadas para acomodar razonablemente a las personas con discapacidad.

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Como miembro del equipo de Merry Maids, pertenecerías a una empresa galardonada y formarías parte de nuestro equipo muy unido — un equipo que trabaja en conjunto para ofrecer las mejores soluciones de limpieza y atención al cliente a nuestros clientes. Ofrecemos formación remunerada, excelente equilibrio entre vida laboral y personal y oportunidades reales de crecimiento. Puedes empezar como miembro del equipo, pero luego podrás adaptar una trayectoria profesional que se ajuste a tus intereses y objetivos, incluyendo convertirte en capitán de equipo, formador, supervisor de control de calidad o gestor.

Nos encanta mejorar la vida de nuestros clientes permitiéndoles pasar más tiempo con su familia o realizar actividades que disfrutan. Como profesionales de confianza en el hogar, formamos relaciones sólidas con nuestros clientes y a menudo somos considerados parte de sus familias extensas.

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Las afirmaciones anteriores pretenden describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan los asociados asignados a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas al personal clasificado de esta manera. Todo el personal puede estar obligado a desempeñar funciones fuera de sus responsabilidades habituales de vez en cuando, según sea necesario.

Aviso legal: Como propietario y responsable de personal de tu negocio franquiciado, tienes tanto el derecho como la responsabilidad de seleccionar y controlar a tus empleados, establecer tus políticas y prácticas laborales (incluidas las prácticas salariales), desarrollar tus relaciones laborales y cumplir con todas las leyes laborales federales, estatales y locales. La información contenida en estos documentos se proporciona únicamente con fines informativos, el uso de esta muestra por usted no es obligatorio según su contrato de franquicia, y esta muestra pretende servir únicamente como ayuda para decidir cómo gestionar su negocio. No está obligado a utilizar ninguna de las informaciones contenidas en esta muestra, pero le invitamos y animamos a revisar la información proporcionada e incorporar en sus propias prácticas de personal cualquier material que considere apropiado para su operación. Por supuesto, eres libre de modificar el material para que refleje tu negocio individual. Recuerda que las leyes y prácticas laborales cambian con el tiempo y varían significativamente de un estado a otro, por lo que deberías consultar con un abogado especializado en derecho laboral en tu comunidad autónoma para determinar la idoneidad de las prácticas, políticas y formularios para tu negocio. No hay garantía de que seguir la recomendación resulte en el éxito del negocio o que tus resultados sean los mismos que los de otros franquiciados o tiendas de la empresa. El éxito depende de muchos factores, incluyendo las condiciones del mercado, que pueden variar mucho, así como los talentos y esfuerzos individuales.