Engineer II – Premium (Nivel Más Alto) Fully Remote - US

DS Technologies Inc

Engineer II – Premium (Nivel Más Alto)

Tiempo completo • Fully Remote - US
Sobre nosotros: Somos una empresa que ofrece servicios y soluciones de TI innovadoras y transformadoras. Nos apasiona ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos y superar sus expectativas. Nos esforzamos por ofrecer la mejor experiencia posible a nuestros clientes y empleados. Estamos comprometidos con la mejora continua y la innovación, y siempre estamos buscando formas de mejorar nuestros servicios y soluciones. Creemos en trabajar de forma colaborativa con nuestros clientes y empleados para lograr el éxito.
 
DS Technologies Inc está buscando un puesto de Ingeniero II – Premium (Nivel Más Alto) para uno de nuestros clientes principales.

Título del puesto: Ingeniero II – Premium (Nivel Más Alto)
Ubicación: Remota
Tipo de puesto: Contrato
Solo W2


Descripción del puesto:
El Engineer II - Premium actúa como colaborador individual senior con la propiedad técnica y de entrega de extremo a extremo para sistemas complejos de backend y frontend. Este puesto es responsable de interpretar la estrategia técnica a nivel de hoja de ruta y desarrollar la estrategia de ejecución para otros ingenieros, traduciendo la visión arquitectónica y los estándares empresariales en planes de ingeniería claros y accionables. Ellos serán los responsables del desarrollo, la calidad, la resiliencia, la observabilidad y la preparación operativa a lo largo de todo el ciclo de vida, desde la prueba de concepto hasta la disponibilidad general y el refinamiento iterativo. El puesto colabora estrechamente con los Arquitectos del Personal y los principales grupos de interés, impulsa la dirección técnica, establece estándares de gobernanza y actúa como el principal punto de escalada técnica para el Ingeniero II y el Ingeniero III, proporcionando orientación de diseño, análisis de compensaciones y priorización para desbloquear la entrega y reducir riesgos. El Engineer II - Premium es totalmente responsable de llevar a cabo iniciativas definidas y de garantizar la alineación con los estándares de ingeniería empresarial.
 
Responsabilidades principales:
  • Arquitectura y Desarrollo Backend
  • Diseñar e implementar servicios backend en Golang
  • Construir y mantener integraciones con Platform, CI/CD y herramientas de Gestión de Cambios (por ejemplo, GitHub Actions, XLR)
  • Establecer y evolucionar fundaciones de Kubernetes, contenedorización mediante Docker y flujos de trabajo basados en GitHub
  • Sigue nuestro marco para la aplicación de políticas por fases (auditoría, advertencia, aplicación, control)
  • Arquitectura y Desarrollo Frontend
  • Arquitectura e implementación de frontend principal usando React
  • Desarrollar y mantener aplicaciones basadas en OneApp (muy preferida)
  • Asegurar la alineación y el rendimiento de los contratos frontend/backend
  • Modelado de Datos y Diseño de Sistemas
  • Definir estructuras de datos, esquemas y artefactos apropiados
  • Garantizar un almacenamiento de datos y patrones de flujo de datos eficientes, seguros y escalables
  • Propiedad de extremo a extremo
  • Entrega propia de POC → MVP → GA → refinamiento post-GA
  • Responsables de los requisitos funcionales y no funcionales
  • Calidad, estabilidad y rendimiento
  • Definir y aplicar estrategias de control de calidad
  • Implementar integraciones de pruebas de regresión
  • Liderar iniciativas de rendimiento y pruebas de carga
  • Mejoras en la resiliencia y estabilidad del impulso
  • Aplicar prácticas de pruebas basadas en la evidencia
  • Observabilidad
  • Diseñar e integrar O11Y, métricas, registro y alertas
  • Asegurarse de que los sistemas cumplan con los SLO y las expectativas operativas
  • Arquitectura y Gobernanza
  • Producir y mantener diagramas de arquitectura y ADRs (por ejemplo, Draw.io)
  • Garantizar la alineación técnica con los principales grupos de interés
  • Participar e influir en foros de gobernanza
  • Liderazgo y Mentoría
  • Proporcionar dirección técnica a los roles de Ingeniero II e Ingeniero III
  • Revisa y mejora la documentación (de cara al cliente, de usuario, arquitectónica, interna)
  • Colaborar con Staff Architects en el diseño y la entrega de soluciones
  • Establece la dirección técnica y la estrategia de ejecución para otros ingenieros, traduciendo la visión arquitectónica y los estándares empresariales en planes de ingeniería claros y accionables.
  • Actuar como el principal punto de escalada técnica para el Ingeniero II y el Ingeniero III, proporcionando orientación de diseño, análisis de compensación y priorización para desbloquear la entrega y reducir riesgos.
  • Ayudar a interpretar la estrategia técnica a nivel de hoja de ruta en colaboración con la Arquitectura del Personal y los principales grupos de interés, asegurando que la entrega a corto plazo esté alineada con los objetivos a largo plazo de la plataforma y la gobernanza.

    Cualificaciones:
  • 8+ años de experiencia profesional en ingeniería de software
  • Amplia experiencia en Golang, sistemas distribuidos y arquitecturas nativas en la nube
  • Sólida experiencia práctica con Kubernetes, Docker, GitHub y pipelines CI/CD
  • Experiencia demostrada liderando la entrega de extremo a extremo de sistemas a gran escala
  • Conocimientos avanzados de pruebas, observabilidad y operaciones de producción
  • Capacidad demostrada para influir en los principales actores técnicos y empresariales
  • Sólidas habilidades de comunicación escrita y visual para documentación técnica y diagramas

Este es un puesto remoto.

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.