Descripción:
Leyden Solutions, Inc. está buscando un Oficial de Contrainteligencia (CI) de nivel medio para apoyar un programa de clientes en Fort Meade. Nuestros oficiales de mesa son personas altamente motivadas cuyas principales responsabilidades son gestionar a los profesionales de IC en el terreno. Nuestros candidatos profesionales sienten pasión por sus responsabilidades como oficiales de oficina.
Este es un puesto presencial a tiempo completo ubicado en Fort Meade, MD.
Responsabilidades:
· El Oficial de Mesa de Investigaciones de CI integrará, gestionará, evaluará y proporcionará análisis enfocados en apoyo de las Investigaciones y Operaciones de Contrainteligencia.
· Revisar y analizar informes y expedientes de casos relacionados con investigaciones de IC y elaborar Revisiones Analíticas.
· Las revisiones analíticas identificarán carencias investigativas y potencial operativo, incluyendo banderas de CI, indicadores de IC y vulnerabilidades operativas que supongan una amenaza de IC para las actividades de HUMINT, y producirán revisiones de IC exhaustivas.
· Coordinar los elementos analíticos del DoD, ACIC, los Mandos de Componentes de Servicio del Ejército, otras agencias gubernamentales y el DA para asuntos de investigaciones de CI y proporcionar a la división datos relacionados con amenazas en lo relativo a investigaciones de CI.
· Realizar sesiones operativas semanales, mensuales y trimestrales con los Jefes de Equipo/Rama/División del Gobierno.
· Revisa las investigaciones activas y terminadas en busca de vulnerabilidades, pistas y tendencias y prepáralas para la jubilación.
· Desarrollar productos de contrainteligencia según sea necesario en este PWS.
Autorización: Se requiere Activo Top Secret
Ubicación: Fort Meade, MD
Requisitos mínimos
· Requisitos mínimos de formación y años de experiencia para los siguientes requisitos:
o Diploma de Bachillerato: 20 años de experiencia relevante con al menos una parte de la experiencia en los últimos 2 años.
-O-
o Título de Asociado: 16 años de experiencia relevante con al menos una parte de la experiencia en los últimos 2 años.
-O-
o Grado universitario: 14 años de experiencia relevante con al menos una parte de la experiencia en los últimos 2 años
-O-
o Máster o superior: 12 años de experiencia relevante con al menos una parte de la experiencia en los últimos 2 años
· Formación: Debe ser graduado de cualquiera de los siguientes cursos del Departamento Militar:
o Ejército - Curso 35F (o equivalente al Departamento Militar / IC)
o Ejército - Curso 351F (o equivalente al Departamento Militar / IC)
o Curso de Agentes Especiales de Contrainteligencia (CISAC) del Ejército
o Ejército - Curso 35M (o equivalente al Departamento Militar / IC)
o Ejército - Curso 351M (o equivalente al Departamento Militar / IC)
o Fuerza Aérea – Curso Básico de Investigadores Especiales (BISC), Academia de Investigaciones Especiales de la Fuerza Aérea de EE. UU., o predecesor.
o Armada – Programa Básico de Entrenamiento para Agentes Especiales (SABTB), Academia de Formación del Servicio de Investigación Criminal Naval, o predecesor.
· Experiencia: Mínimo 12 años de experiencia como Analista de Todas las Fuentes
· Mínimo 5 años de experiencia en RDA
· Habilidades requeridas, como se muestra en el currículum:
o Comprensión del ciclo de inteligencia
o Comprensión del Apoyo/Rol de la Inteligencia en el MDMP
o Familiarización con DCGS-A
· Debe estar dispuesto a someterse y completar con éxito un examen de polígrafo con alcance de contrainteligencia con No Deception Indicated (NDI) de forma previa y periódica.
· Debe poseer sólidas habilidades de comunicación oral y escrita y negociación, presentando y defendiendo metodologías analíticas.
· Debe demostrar la capacidad de escribir de manera clara y concisa, orientada a la comunicación con los líderes sénior.
· Debe tener familiaridad con diversos programas y sistemas de la Comunidad de Inteligencia.
· Debe poseer conocimientos de Microsoft Office Suite.
· Debe ser capaz de trabajar en un entorno de alto ritmo operativo.
Beneficios:
Leyden Solutions ofrece una amplia gama de beneficios, incluyendo planes competitivos de salud y jubilación, asistencia educativa, 26+ días de días de vacaciones remuneradas (PTO) y programas que apoyan tanto a ti como a tu familia, así como a tu comunidad.
Creemos que nadie debe ser discriminado por su edad, discapacidad, etnia, género, identidad y expresión de género, religión u orientación sexual. Nuestra rica diversidad nos hace innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.
Todas las decisiones laborales se tomarán sin distinción de edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, genética en