Responsive recruiter
Beneficios:
- Descuentos para empleados
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
Skip's Custom Flooring Inc busca un asistente administrativo talentoso para unirse a nuestro equipo. serás responsable de apoyar a un Profesional Administrativo para ayudarle a mantenerse organizado y completar tareas que le permitan centrarse en responsabilidades más avanzadas.
Eres detallista y te enorgulleces de ser muy organizado. Con un don para construir procesos y comunicarte eficazmente, desempeñas un papel clave para ayudar a nuestro equipo a mantenerse eficiente y así poder atender a nuestros clientes.
Responsabilidades:
- Responde a las consultas de los clientes de forma oportuna y profesional
- Realizar tareas generales de oficina, incluyendo redactar comunicaciones, archivar y gestionar instalaciones
- Preparar informes y calendarios operativos para garantizar la precisión y la eficiencia
- Gestionar la facturación y el proceso de cobro
- Adquirir y distribuir los suministros de la tienda
- Supervisa la instalación para asegurarte de que se mantenga segura, protegida y bien mantenida
Cualificaciones:
- 5+ años de experiencia en oficina y/o atención al cliente
- Gran atención al detalle, sólida organización y capacidad de gestión del tiempo
- Habilidades sobresalientes de comunicación escrita y verbal
- Automotivado con la capacidad de gestionar múltiples prioridades
- Competencia informática general
Ventajas/Ventajas:
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
- Excelente ambiente de trabajo
Compensación: 20,00 $ - 28,00 $ la hora
El comercio minorista independiente ofrece una gran cantidad de oportunidades para personas de todos los orígenes.
Cuando piensas en trabajos en el comercio minorista, los asociados de ventas y los gerentes de tienda son probablemente los puestos que te vienen a la mente. Pero, ¿y si te dijéramos que el 44% de las personas que trabajan en retail no trabajan en ventas?
El comercio minorista ofrece carreras flexibles y colaborativas en logística, marketing, gestión de proyectos, finanzas, comercialización, compras, oficios técnicos y servicio al cliente, por nombrar solo algunas. Las empresas minoristas también son algunas de las marcas más interesantes del país, y están impulsando las innovaciones de la industria en la experiencia del cliente.
El comercio minorista es el empleador #1 del sector privado en el país
Si está buscando tener un impacto desde el comienzo de su carrera, provocar un cambio impresionante, aprender habilidades nuevas o innovadoras y, lo que es más importante, tener éxito en un campo que recompensa a los trabajadores ambiciosos, ¡el comercio minorista es para usted!
Esta oportunidad de empleo está disponible en la organización que aparece en la parte superior de esta página. Su solicitud irá directamente a ellos y todas las decisiones de contratación serán tomadas por su gerencia. Todas las consultas deben hacerse directamente con la organización que publicó esta oportunidad de empleo.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Oportunidad de crecimiento
Si quieres un puesto directivo en un entorno divertido, ¿por qué no elegir el sector minorista? Puedes comenzar como gerente junior o asociado de una tienda y llegar a la cima y ser el gerente. (Fuente: careeraddict.com)
Adquiere habilidades que puedes usar por el resto de tu vida
El 71% de los gerentes de contratación dicen que el comercio minorista proporciona a sus empleados habilidades y experiencias básicas que son transferibles a otras industrias. (Fuente: nrffoundation.org)
Seguridad en el empleo
La Oficina de Estadísticas Laborales indica que se espera que el número de empleos en ventas minoristas crezca un 17 por ciento entre 2010 y 2020, lo que está en consonancia con la tasa promedio de crecimiento de todas las demás industrias. Eso significa que las oportunidades de trabajo deben seguir siendo abundantes. (Fuente: chron.com)
