Todos los Trabajos
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Coordinador de Recursos Humanos Upland

Coordinador de Recursos Humanos

Tiempo completo • Upland
Responsive recruiter
Beneficios:
  • Partidos de la empresa
  • Salario competitivo
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
Sobre el puesto:
Únete a HomeWell Care Services como Coordinador de Recursos Humanos, donde desempeñarás un papel vital apoyando a nuestro equipo dedicado en la prestación de una atención excepcional en el hogar. Este puesto ofrece una oportunidad emocionante para mejorar nuestros procesos de RRHH y contribuir a un entorno acogedor tanto para empleados como para clientes.


Responsabilidades:
  • Gestiona los procesos de selección, incluyendo ofertas de empleo, selección de currículums y entrevistas.
  • Incorporar a los nuevos empleados, asegurando una transición fluida a la cultura de la empresa.
  • Mantener los registros de los empleados y las bases de datos de RRHH, garantizando la precisión y confidencialidad.
  • Ayudar en el desarrollo e implementación de políticas y procedimientos de RRHH.
  • Coordina sesiones de formación y programas de desarrollo de empleados.
  • Apoya las relaciones laborales atendiendo consultas y resolviendo problemas.
  • Realiza entrevistas de salida y analiza la retroalimentación para mejorar las estrategias de retención.
  • Asegura el cumplimiento de las leyes y normativas laborales en todas las prácticas de RRHH.
Requisitos:
  • Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado.
  • 2+ años de experiencia en RRHH o puestos administrativos, preferiblemente en sanidad.
  • Sólido conocimiento de las prácticas de RRHH, leyes laborales y normativas.
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
  • Domina software de RRHH y Microsoft Office Suite.
  • Orientado al detalle, con sólidas habilidades organizativas y multitarea.
  • Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar información sensible.
  • Actitud positiva y pasión por apoyar a una plantilla diversa.
Sobre nosotros:
HomeWell Care Services se impulsa por nuestro compromiso con una atención de calidad, que nos ha ganado la confianza de familias tanto del condado de San Bernardino como de Riverside, y nuestros empleados valoran una cultura laboral de apoyo que valora sus contribuciones y su crecimiento.
Compensación: 65.000,00 $ - 75,000,00 $ al año




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a HomeWell Care Service Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Eres nuestro mayor activo

No podemos esperar que te preocupes por los demás si nosotros no te cuidamos a ti.

Los beneficios específicos varían según la ubicación, pero nuestra filosofía a nivel de empresa es tratar a todos los empleados con honor y respeto. Nuestro modelo de negocio se centra en proporcionar una atención individualizada de calidad, fiable y compasiva, y no podemos hacerlo sin empleados que se sientan valorados.

Entendemos que el trabajo que realizas puede ser desafiante y sabemos que eres vital para el bienestar de nuestros clientes. Al final del día, es importante para nosotros que te sientas realizado al saber que tu trabajo tiene significado y que eres valorado por ello, tanto por los clientes como por los servicios de HomeWell Care.