Resumen de la empresa:
Scenthound es la primera franquicia basada en membresía que ofrece cuidados caninos asequibles y accesibles centrados en el bienestar. Los perros necesitan cuidados constantes para mantener todas sus partes sanas, desde la piel y el pelaje hasta las orejas, uñas y dientes (sí, eso significa ESCANTIDO). En Scenthound, estamos comprometidos a proporcionar a cada perro el cuidado necesario para ayudar a mantener su salud y mantenerlo limpio y feliz.
Fundados en 2015 y franquiciando desde 2019, nuestro concepto revolucionario, nuestra estrategia tecnológica y nuestro modelo probado están impulsando un rápido crecimiento a nivel nacional. Con más de 200 ubicaciones para finales de 2026, Scenthound se está consolidando como la solución preeminente para el cuidado rutinario y preventivo de perros.
Quiénes somos: Scenthound NO es una peluquería cualquiera. Creemos que los perros necesitan cuidados rutinarios para mantenerse limpios, cómodos y saludables. Con un enfoque en la salud y no solo en los cortes de pelo, Scenthound está impulsando el cambio en una industria obsoleta. Nuestro innovador modelo de negocio basado en el bienestar y basado en la membresía es la base de nuestro exitoso funcionamiento.
Descripción del puesto:
Buscamos un Director General de Ventas al Detalle para supervisar un centro de peluquería en crecimiento. Las responsabilidades del Director General de Ventas al Minorista incluyen formular la estrategia general, gestionar personas y establecer políticas. Para tener éxito en este puesto, debes ser un líder reflexivo y un tomador de decisiones seguro, ayudando a nuestra gente a desarrollarse y ser productiva, asegurando que nuestros beneficios aumenten. En última instancia, ayudarás a que nuestra empresa crezca y prospere. Nuestros gerentes generales de ventas minoristas deberían sentirse cómodos y disfrutar trabajando con perros.
Responsabilidades:
- Supervisar las operaciones diarias
- Gestionar el horario de citas de empleados y centros
- Impulsar el crecimiento de las ventas
- Mantener presupuestos y optimizar gastos
- Establecer políticas y procesos
- Asegurarse de que los empleados trabajen de forma productiva y se desarrollen profesionalmente
- Supervisar la contratación, contratación y formación de nuevos empleados
- Evaluar y mejorar el rendimiento operativo y financiero
- Dirige el proceso de evaluación del empleado
- Prepara informes regulares para la alta dirección
- Asegurarse de que el personal cumpla con las normativas de salud y seguridad
- Proporcionar soluciones a problemas (por ejemplo, disminución de beneficios, conflictos entre empleados, pérdida de negocio frente a la competencia)
- Defender a todos los perros bajo nuestro cuidado y en nuestra comunidad
- Incorpora el valor de la marca, la misión y los valores fundamentales de Scenthound
- Impulsa la venta de membresías a través de la educación en salud y bienestar
- Administrar un programa de formación para asegurar que todo el personal esté bien informado
- Liderar y apoyar al equipo directivo de Scenter para alcanzar y superar nuestros objetivos clave de rendimiento
- Sé un líder impulsado por la cultura e inspira a tu equipo a buscar crecimiento
- Asiste a eventos y fomenta relaciones comunitarias positivas
- Garantizar la seguridad del personal, los clientes y los perros en todo momento
- Responsable del desarrollo de gestores y empleados mediante liderazgo, formación y evaluaciones de desempeño
- Realizar otras tareas y deberes asignados por el equipo directivo
Habilidades y cualificaciones:
- Experiencia demostrada como Director General de Ventas al Detalle o un puesto similar
- Experiencia en planificación y presupuestos
- Conocimiento de procesos y funciones empresariales (finanzas, recursos humanos, compras, operaciones, etc.)
- Gran capacidad analítica
- Habilidades organizativas y de liderazgo destacadas
- Aptitud para resolver problemas
- La experiencia en comercio minorista y de membresía es un plus
- Capacidad para trabajar varios días, incluidos fines de semana cuando sea necesario
- Capacidad para gestionar con integridad, honestidad y conocimiento que promueven la misión de Scenthound
- Sólidas habilidades de liderazgo con capacidad para asesorar y orientar a los miembros del equipo en un entorno centrado en la cultura
- Excelentes habilidades de comunicación (verbal y escrita), incluyendo la capacidad de comunicar ideas complejas en términos sencillos
- Habilidades competentes en informática y CRM (Microsoft Office, Internet, correo electrónico)
Beneficios para el gerente de tienda minorista:
- Seguro médico
- Seguro dental
- Seguro de visión
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de Vida y AD&D Pago por la Compañía
- 401k con aportación de la empresa
- Membresía gratuita para tu perro
- Ambiente de trabajo enérgico, divertido y lleno de cariño
- Potencial de crecimiento ilimitado con un negocio en expansión
- Entre 55.000 y 60.000 dólares al año
- Bonificaciones basadas en el rendimiento
Compensación: 55.000,00 $ - 60,000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Abogamos por la salud y el bienestar de los perros.
Somos un equipo con una misión. Confiamos, nos respetamos y nos apoyamos mutuamente.
Traemos buena energía a nuestro trabajo.
Creemos en lo que hacemos.
Trabajamos con propósito. Nos impulsa el deseo de tener un impacto positivo.
Capacitación interna, trayectoria profesional clara, avance alcanzable.









