- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Tiempo libre remunerado
- Bonificaciones competitivas basadas en el rendimiento – Tus ingresos escalan con tus resultados
- Comisión sobre ventas – Recompensa directa por tu capacidad para cerrar
- Crecimiento profesional – Acceso a un desarrollo profesional continuo
- Cultura de alto rendimiento – Rodeado de personas motivadas y competitivas
- Generación de contactos → seguimiento → cierre → retención
- KPIs de ventas, porcentaje de conversión y crecimiento de ingresos
- Rendimiento del personal y rendición de cuentas
- Cierra consistentemente el 50%+ de los leads entrantes y salientes
- Llamar, hacer seguimiento y convertir leads en miembros incansables
- Seguimiento y optimización de la pipeline de leads, mostrar tasa y tasa de cierre
- Ejecutar promociones, colaboraciones y actividades de contacto local para atraer tráfico
- Construye una cultura de ventas en primer lugar para todo el equipo
- Liderar desde el frente: establecer el estándar en energía, urgencia y ejecución
- Realizar reuniones semanales 1:1 y reuniones de equipo centradas en métricas de rendimiento
- Contratar, formar y desarrollar personal para alcanzar los objetivos de ventas y servicio
- Responsabilizar al equipo respecto a los KPIs, tasas de conversión y la experiencia de los miembros
- Propio rendimiento de P&L, presupuestación y control de gastos
- Supervisar las operaciones diarias para garantizar eficiencia y coherencia
- Gestionar la facturación de membresías, las estrategias de retención y los informes
- Ofrece un entorno de entrenamiento premium y lleno de energía
- Construye relaciones con deportistas, desde clientes jóvenes hasta artistas de élite
- Asegúrate de que cada interacción genere valor, resultados y retención
- Instinto de Ventas – Sabes cómo cerrar y no tienes miedo al teléfono
- Tasa de Cierre Probada – Capacidad demostrada para alcanzar el 50%+ tasas de conversión
- 3+ Años de experiencia en liderazgo – Gestión de equipos y fomento de la responsabilidad
- Formación en la industria del fitness – Profundo conocimiento de los entornos de entrenamiento
- Experiencia como entrenador/formador – Has estado en la sala, no solo detrás de un escritorio
- Perspicacia empresarial – Cómodo gestionando el P&L, los KPIs y la estrategia de crecimiento
- Educación – Grado de asociado o superior
- Mentalidad de seguimiento implacable
- Alta urgencia y mentalidad competitiva
- Habilidades sólidas de comunicación e influencia
- Disposición a trabajar los sábados
- Salario base + comisión
- Jornada completa: de lunes a viernes + sábados por la mañana
- Trabaja en un entorno competitivo y de alta energía
- Exposición directa a atletas de élite y profesionales
- Oportunidad real de aumentar los ingresos en función del rendimiento
- Rol de liderazgo con verdadero impacto empresarial
D1 Training es una franquicia emergente de fitness, que está creciendo rápidamente. D1 Training tiene más de 80 instalaciones abiertas y 180+ en desarrollo. En D1 Training, inspiramos y motivamos a los atletas a alcanzar sus metas. En D1, creemos en entrenar todo el cuerpo como una unidad para producir un rendimiento humano óptimo. Sin trucos, sin modas; Utilizamos técnicas de entrenamiento confiables y probadas utilizadas para construir los mejores atletas del mundo y ofrecer programas apropiados para la edad dirigidos por nuestros entrenadores expertos. Nada en D1 es aleatorio. Cada entrenamiento, cada día, sigue un ciclo de entrenamiento estratégico de 8 semanas que está meticulosamente planificado y respaldado por la ciencia del deporte. Lo que comenzó como un entrenamiento únicamente para el aspirante a atleta juvenil, también se convirtió en entrenamiento físico para adultos. Con todos los que participan en el proceso de entrenamiento D1 moviéndose agresivamente hacia sus objetivos.
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