- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Horario flexible
- Comida y aperitivos gratis
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Bono de firma
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
- Calendario de inicio rápido: la incorporación puede comenzar en cuestión de días (pendiente de verificación de antecedentes)
- Acceso inmediato a un flujo constante de nuevas recomendaciones de clientes
- Supervisión clínica continua sin coste
- Opciones de horario flexibles para adaptarse a tu disponibilidad
- Oportunidades para trabajar entre modalidades (individual, grupal, terapia de juego, etc.)
- Exposición a una amplia variedad de poblaciones de clientes y presentaciones clínicas
- Equipo directivo centrado en el apoyo al clínico y el crecimiento profesional
- Estructura de compensación fiable con beneficios para puestos a tiempo completo
- Completar evaluaciones de admisión y desarrollar planes de tratamiento individualizados
- Proporcionar terapia continua y mantener una documentación clínica precisa
- Gestionar una carga media de casos de:
- ~25 sesiones por semana (a tiempo completo)
- ~15 sesiones por semana (a tiempo parcial)
- Colaborar con los miembros internos del equipo clínico
- Coordinar la atención con proveedores externos, familias y sistemas de apoyo cuando sea apropiado
- Participar en reuniones de equipo y en oportunidades de formación continua
- Máster en Trabajo Social, Asesoramiento o en un campo relacionado con la salud conductual
- Licencia activa de Pensilvania (LCSW, LPC o LMFT)
- Experiencia con documentación clínica, incluida la planificación del tratamiento
- Uso de enfoques terapéuticos creativos o integrativos
- Trabajo con niños, adolescentes o familias
- Experiencia en terapia de pareja o familiar
- Familiaridad con los recursos comunitarios y la atención basada en seguros
- Salario base por hora más porcentaje del reembolso recaudado
- Modelo de compensación por pago por servicio
- Días libres remunerados y beneficios para empleados elegibles
- Estructura de planificación flexible
- Acceso a recursos de formación continua (biblioteca CEU)
- Oportunidades de participación interna e iniciativas de equipo
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
Buscamos seres humanos creativos y colaborativos con pasión por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumples con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a puestos de trabajo a menos que cumplan con todos los requisitos. Ellie Mental Health se dedica a construir deliberadamente un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros seres humanos puedan ser ellos mismos. (Al fin y al cabo, la autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales...) Si estás entusiasmado con la oportunidad de ser un agente de cambio con nosotros, pero tu experiencia pasada no se alinea perfectamente con todas las calificaciones de la descripción del trabajo, te animamos a que presentes tu solicitud de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar a los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro puesto!
Experiencia del empleado
Cuidamos de nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero hasta proporcionar salarios que rompen el techo en nuestra industria y expectativas razonables de carga de trabajo, nos aseguramos de que nuestra gente esté feliz. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que hagas en tu carrera de salud mental en Ellie, nuestros clientes dependen de que cultivemos un entorno en el que nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar.
Todos ustedes, los trabajos en salud mental son trabajos duros con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, usamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, sino que también los volvemos hacia adentro. Nuestros empleados tienen vías de crecimiento claras para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa socialmente responsable con fines de lucro, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son organizaciones sin fines de lucro o agencias gubernamentales, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para obtener fondos. Este modelo a menudo resulta en poca creatividad y una menor compensación para los empleados, promoviendo una cultura de trabajo que solo hace que las personas se sientan "aburridas".
¡Sentirse aburrido no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo! Así que creamos un nuevo modelo: uno que pone la flexibilidad, la toma de decisiones innovadoras, la creatividad y nuestra gente en primer lugar, sin dejar de ser una empresa con fines de lucro socialmente consciente y responsable centrada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a otras personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)

