Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Seguro médico
Bajo la dirección del Gerente de Ingeniería de Procesos, el Ingeniero de Procesos – Nivel II es responsable de desarrollar soluciones a problemas de producción relacionados con la seguridad, los procesos y las herramientas. El incumbente apoya nuevos programas desarrollando procesos de fabricación.
Responsabilidades principales:
- Coordina los procesos de fabricación en la fábrica/forja manual y de troqueles.
- Desarrolla, evalúa y mejora métodos de fabricación.
- Con supervisión mínima, colabora con otros departamentos dentro de la Ingeniería de la empresa para asegurar el éxito: diseño de producto, materiales de forja, procesos de fabricación, capacidades de herramientas y equipos de producción, métodos de montaje para matrices, sistemas y soportes de abrazaderas, y normas de control de calidad
- Aplica métodos estadísticos para impulsar mejoras en procesos y productos.
- Analiza, diseña y planifica:
- Requisitos de espacio de trabajo, flujo de trabajo, distribución del equipo, maximizar la eficiencia, proporcionar información para decisiones de gestión, estimar tiempos de producción y requisitos de personal y costes relacionados
- Asesora a los técnicos de métodos y a los empleados de Ingenieros de Procesos I sobre las prácticas departamentales.
- Contacta y coordina directamente con proveedores externos para requisitos como equipos, materiales y piezas, así como para verificar las especificaciones del producto.
Cualificaciones:
- Debe ser capaz de cumplir con los requisitos de residencia de ITAR y EAR
- Posee excelentes habilidades de comunicación oral y escrita y es fluido en inglés.
- Debe tener buenas habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Se requiere conocimiento de las prácticas de fabricación y mecanizado, diseño mecánico, análisis por elementos finitos, resistencia de materiales y modos de fallo.
- Debe ser capaz de leer planos y preparar planos y maquetes.
- Capacidad para completar la definición del producto, incluyendo dimensionamiento geométrico y tolerancias.
- Experiencia en el diseño de componentes mecánicos, accesorios y herramientas.
- Habilidades informáticas (Word, Outlook, Excel, PowerPoint).
- Experiencia en CAD 3D (se prefiere CATIA).
- Requisitos físicos (poder levantar 50 libras, agacharse, escalar, etc.).
Compensación: 100.000,00 $ - 107,000,00 $ al año
Quiénes somos
Interstate Personnel lleva más de 30 años dedicado a ofrecer reclutamiento especializado aquí en Los Ángeles, California y en toda nuestra gran nación. Se presta atención personalizada tanto a empresas como a quienes buscan empleo, que han experimentado tanto la confianza como la satisfacción de trabajar con nuestro equipo de profesionales. Ofrecemos candidatos con experiencia en logística, comercio internacional, almacenamiento y distribución, recursos humanos, contabilidad, ingeniería, tecnología, medicina y muchos otros campos. Tanto si prefieres trabajo por contrato a corto o largo plazo como por un puesto a tiempo completo, no busques más: Personalidad interestatal.
Nuestra declaración de misión
Las oportunidades de empleo surgen de nuestro compromiso de ofrecer a nuestros clientes los candidatos mejor cualificados. Nuestros amplios esfuerzos de selección están específicamente dirigidos a encontrar a los mejores empleados para tus necesidades. Nuestro equipo de profesionales altamente cualificados, con más de 100 años de experiencia combinada en el personal, garantiza tu total satisfacción. La misión de Interstate siempre ha sido reclutar a las mejores personas para cada una de nuestras empresas clientes. Esperamos ser tu agencia de elección.
