Pequeño Almacén busca un supervisor experimentado para supervisar la precisión y productividad del personal de almacén y entregas. Las responsabilidades incluirían, pero no se limitarían a, asegurar que las entregas entrantes coincidan con las bolas de repartimiento y que cualquier cosa que falte o dañe sea anotada y firmada por el repartidor, asegurar el almacenamiento adecuado, localizar los pedidos de compra en nuestro sistema y garantizar que los productos se reciban con precisión y puntualidad. Supervisar toda la preparación de los pedidos, inspeccionar daños, precisión del producto y solucionar los problemas detectados antes de cargar la mercancía en los camiones para su entrega. Supervisar toda la carga de nuestros camiones de reparto, revisar la documentación de entrega para comprobar su exactitud, inspeccionar nuestros camiones de reparto al llegar para comprobar la limpieza y reponer cualquier suministro que falte. Delegar tareas al personal de reparto y al personal de almacén durante los tiempos muertos y asegurar y supervisar cualquier tarea asignada por el Jefe de Operaciones. También entiendo que es un almacén pequeño donde estarás con uno o dos trabajadores más a veces y a veces incluso el único en el almacén que realiza estas tareas.  La persona que buscamos es un líder nato, que claramente destaca entre la tripulación.  Siempre hay más trabajo y esta persona debe estar siempre en contacto con el responsable de operaciones para obtener más trabajo y tareas que mantengan al personal productivo, haciendo cumplir la limpieza y organización general de la instalación por dentro y por fuera mediante la delegación e inspección de la limpieza de EOD. Debe tener experiencia con carretilla elevadora, elevador de alcance, poder superar una verificación de antecedentes, un control de drogas y un control del carné de conducir. Debe tener licencia válida y transporte fiable. Debe ser capaz de recibir órdenes y delegar eficazmente. Hay que entender que solo hay "Una Única Forma Correcta" de hacer las cosas y que se pueden seguir esos procesos, asegurarse de que el personal también los sigue y tener una mentalidad de "empresa primero". Debe tener al menos 3 años de empleo verificable como líder o supervisor supervisando a 5 o más empleados. Debe tener un historial laboral estable, es decir, no buscamos a alguien que cambie de trabajo con frecuencia, el candidato adecuado tendrá un empleo prolongado con empleadores anteriores. Esta persona será una solucionadora de problemas, hábil y se sentirá cómoda usando herramientas y leyendo instrucciones. Debe ser capaz de levantar 50 libras de forma constante, debe estar de pie durante largos periodos y trabajar en condiciones de calor y frío, ya que la mayor parte del almacén no está controlada por temperatura.