Acerca de ELPS

La Agencia de Detectives Privados ELPS (ELPS) es una empresa de seguridad profesional comprometida con ofrecer servicios de protección superiores a nuestros clientes. Nos enorgullecemos de nuestros estándares, de nuestra gente y de nuestra reputación. Con licencia en Pensilvania, Nueva Jersey y Delaware, ELPS opera actualmente principalmente en todo Pensilvania. Actualmente estamos buscando un Supervisor de Seguridad experimentado y motivado para unirse a nuestro equipo.

Resumen del puesto

El Supervisor de Seguridad es responsable de supervisar, programar y supervisar diariamente al personal de seguridad en las ubicaciones asignadas de los clientes. Este es un puesto a tiempo completo que requiere disponibilidad constante para cubrir turnos programados, así como vacaciones, ausencias y otras necesidades operativas a medida que surjan. El candidato ideal es un líder implicado que pueda intervenir en la planta mientras gestiona su equipo con profesionalidad y responsabilidad.

Responsabilidades clave

· Supervisar, formar y evaluar a los agentes de seguridad en los puestos y turnos asignados.

· Construir, gestionar y mantener los horarios de oficiales; Cubrir los huecos de cobertura causados por ausencias, vacaciones o emergencias.

· Ayuda en la contratación, entrevista e incorporación de nuevo personal de seguridad.

· Realizar sesiones informativas por turnos para comunicar asignaciones específicas de cada cliente, actualizaciones de seguridad y cambios de política.

· Investigar y documentar incidentes, peligros y actividades inusuales; Escalar a la dirección y/o al contacto con el cliente según sea necesario.

· Revisar los informes de los subordinados para comprobar su exactitud y integridad; Proporciona actualizaciones escritas y verbales sobre el estado a la dirección.

· Mantener una presencia visible y profesional y actuar como el principal punto de contacto para los representantes de los clientes.

· Hacer cumplir las normas, normativas y pedidos de publicación específicos para cada lugar.

Requisitos

· Certificación de la Ley 235 (Requerida): Debe poseer una certificación vigente y válida de la Ley 235 de Pensilvania (Entrenamiento en Armas Letales).

· Carné de conducir válido: Debe poseer un carné de conducir vigente y válido con un historial de conducción limpio (sin infracciones graves ni suspensiones).

· Antecedentes penales: Debe pasar una verificación completa de antecedentes penales — sin antecedentes penales que descalificen.

· Experiencia: Mínimo de 2-3 años de experiencia en seguridad, preferiblemente al menos 1 año en un puesto de supervisión o líder (o una combinación equivalente de formación y experiencia).

· Disponibilidad: Debe estar disponible a tiempo completo y estar dispuesto a cubrir vacaciones, ausencias y emergencias según sea necesario.

· Comunicación: Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita; capaz de preparar informes claros y precisos.

· Juicio y toma de decisiones: Capacidad para evaluar situaciones con calma y tomar decisiones acertadas bajo presión.

· Profesionalidad: Cortés, sereno y capaz de interactuar respetuosamente con el público, los clientes y el personal.

Cualificaciones Preferidas

· Experiencia con software de programación o sistemas de gestión de seguridad.

· Certificación en primeros auxilios / RCP.

· Certificaciones adicionales de seguridad o de armas de fuego más allá de la Ley 235.

Lo que ofrecemos

· Empleo estable y a tiempo completo en una agencia en crecimiento.

· Un entorno de equipo profesional basado en la integridad y la responsabilidad.

· Oportunidad de crecimiento dentro de la organización.

· Trabajo significativo protegiendo a personas y propiedades en los centros de nuestros clientes.

Los candidatos interesados deben presentar un currículum y una breve carta de presentación en la que exponga su experiencia relevante y disponibilidad. Las solicitudes pueden enviarse a través de Indeed o directamente a través de nuestra página web en

www.elpspda.com.

ELPS es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad o condición de veterano.