Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Seguro dental
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
Resumen del puesto
DigiForce Security busca un Director de Tecnología (CTO) y Director de Arquitectura de Soluciones que participe activamente para desempeñarse como principal líder tecnológico de la empresa y asesor estratégico del CEO. Reportando directamente al CEO, este ejecutivo será responsable de impulsar la innovación tecnológica, la madurez organizativa, la preparación para el cumplimiento, la arquitectura de soluciones y los esfuerzos de desarrollo técnico de negocio que apoyen los objetivos de crecimiento a largo plazo de la empresa.
Este puesto combina liderazgo ejecutivo con ejecución práctica. El candidato seleccionado ayudará a guiar DigiForce Security en su próxima fase de crecimiento, fortaleciendo las operaciones internas, ampliando las capacidades técnicas, mejorando la competitividad de las propuestas y estableciendo los procesos y la gobernanza necesarios para escalar con éxito en el mercado de contratación comercial, estatal y gubernamental local.
Esta es una oportunidad única para un ejecutivo tecnológico emprendedor que disfruta construyendo organizaciones en lugar de simplemente gestionarlas. El candidato seleccionado desempeñará un papel fundamental para ayudar a DigiForce Security a evolucionar de una pequeña empresa en crecimiento a convertirse en un contratista federal maduro y escalable, capaz de competir por oportunidades más grandes y complejas.
Buscamos un líder que entienda los retos y oportunidades a los que se enfrentan los contratistas gubernamentales en fase de crecimiento y que tenga experiencia en establecer las bases tecnológicas, de cumplimiento, operativas y de entrega de soluciones necesarias para apoyar una expansión sostenible. El candidato ideal se siente igualmente cómodo desarrollando hojas de ruta estratégicas, diseñando soluciones para clientes, redactando contenido de propuestas, implementando programas de cumplimiento normativo y arremangándose para resolver desafíos complejos de negocio y técnicos.
Este puesto está diseñado para un constructor e innovador que quiere dejar una huella duradera en el futuro de la organización y ayudar a moldear el crecimiento y éxito de la próxima generación de DigiForce Security.
Responsabilidades clave
- Desarrollar y ejecutar la estrategia de tecnología, innovación y transformación digital de la empresa.
- Ejercer como principal líder tecnológico de DigiForce Security y asesor de confianza para el CEO y el equipo ejecutivo.
- Liderar iniciativas de madurez organizativa, incluyendo la preparación para las certificaciones CMMC Nivel 2, SOC 2 Tipo II, ISO 9001, ISO 20000-1 e ISO 27001.
- Establecer procesos escalables de tecnología, seguridad, gobernanza y operativos que apoyen el crecimiento de la empresa.
- Actuar como arquitecto principal de soluciones para oportunidades de clientes, propuestas y compromisos técnicos.
- Apoya el desarrollo empresarial mediante el diseño de soluciones técnicas, la redacción de propuestas, revisiones técnicas de volumen, presentaciones orales y discusiones con clientes.
- Evalúa e implementa tecnologías que mejoren la prestación de servicios, la postura de ciberseguridad, la eficiencia operativa y el posicionamiento competitivo.
- Identificar nuevas ofertas de servicios, alianzas estratégicas y tecnologías emergentes que se alineen con la demanda del mercado y los objetivos de crecimiento de la empresa.
- Mentorizar al personal técnico y promover una cultura de innovación, responsabilidad, colaboración y mejora continua.
- Representar a la empresa en compromisos con clientes, socios, industria y gobierno como la máxima autoridad técnica.
Cualificaciones
- Licenciatura en Tecnologías de la Información, Ciberseguridad, Informática, Ingeniería, Negocios o campos relacionados.
- 10+ años de experiencia en liderazgo tecnológico, ciberseguridad, ingeniería de sistemas, arquitectura de soluciones o disciplinas relacionadas.
- Éxito demostrado apoyando entornos de contratación del gobierno federal y esfuerzos de desarrollo de propuestas.
- Experiencia liderando el crecimiento organizacional, iniciativas de cumplimiento, modernización tecnológica o esfuerzos de transformación operativa.
- Conocimiento práctico de NIST 800-171, CMMC, SOC 2, ISO 27001 y marcos relacionados de ciberseguridad y gestión de calidad.
- Sólidas habilidades de comunicación con la capacidad de interactuar eficazmente con ejecutivos, clientes, socios y equipos técnicos.
- Experiencia demostrada ayudando a pequeños o emergentes contratistas gubernamentales a pasar de aproximadamente 10–20 empleados a organizaciones más grandes y maduras mediante el desarrollo de procesos operativos, estrategias tecnológicas, programas de cumplimiento, capacidades de entrega de soluciones e infraestructuras orientadas al crecimiento.
- Experiencia en la construcción o liderazgo de organizaciones durante periodos de crecimiento significativo, incluyendo el establecimiento de las personas, procesos, tecnologías y estructuras de gobernanza necesarias para apoyar contratos federales más amplios y una oferta de servicios ampliada.
- Se prefiere mucho experiencia trabajando en una pequeña empresa, startup u organización en fase de crecimiento.
Certificaciones preferidas
- CISSP
- CISM
- PMP
- TOGAF
- AWS o Azure Solutions Architect
- Profesional Certificado CMMC (CCP)
- ISO 27001 Implementador Principal o Auditor Principal
Lo que buscamos en ti
- Un defensor de nuestros clientes, con una mentalidad proactiva hacia la detección y resolución de amenazas
- Hábil en explicar amenazas complejas a partes interesadas no técnicas
- Con ganas de colaborar con equipos multifuncionales para diseñar mejoras de seguridad específicas para cada cliente
- Aprendiz constantemente, al día de las últimas amenazas y mecanismos de defensa
- Posee cualificaciones técnicas relevantes y es un referente de capacidad analítica
Vida en DigiForce Security
- Plantilla: Creemos en empoderar a nuestro equipo con las herramientas, la formación y el apoyo necesarios para destacar
- Beneficios gratificantes: Nuestros paquetes de compensación competitivos son solo el comienzo: ofrecemos recompensas que reconocen tu valiosa contribución al equipo y a nuestros clientes
- Cultura de la Innovación: Fomentamos un entorno donde se valoran e implementan ideas innovadoras para la seguridad
- Enfoque centrado en el cliente: No somos solo una empresa; Somos socios de nuestros clientes, y tu trabajo impactará directamente en su éxito
Autorización: Alto Secreto
Tipo de trabajo: Jornada completa, de lunes a viernes
Tipo de trabajo: Jornada completa, de lunes a viernes
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
DigiForce Security es una empresa que proporciona servicios de ciberseguridad de TI y OT. Nos esforzamos por abordar las amenazas y desafíos en constante evolución asociados con operar en un mundo progresivamente digital. Como empresa, no solo nos esforzamos por proteger a las empresas y organizaciones gubernamentales de hoy de los ™ciberdelincuentes, sino que también somos proactivos en el desarrollo de soluciones y talento para las amenazas del mañana. Nuestra misión es ayudar a las organizaciones a hacer realidad la promesa de un mundo interconectado con un riesgo mínimo para los clientes o la integridad de su organización.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
