¡Buscamos un Subdirector de Operaciones/Marketing feliz, enérgico y con experiencia!  Debe tener experiencia positiva e impactante en procedimientos operativos como administrador (muy estricto con el orden, la estructura y los sistemas) de una guardería, y debe conocer las normas y regulaciones de la BFTS.
 
DEBES ser una persona excepcionalmente organizada con una ética de trabajo muy fuerte. Debes conectar bien con el personal mientras les exiges altos estándares. Debe ser capaz de construir relaciones profesionales con los padres, conectar bien con los estudiantes y AMAR a los niños pequeños. Debe saber escribir bien. Como nuestro Subdirector de Operaciones, también trabajarás junto a nuestro equipo directivo gestionando las operaciones exitosas del día.
 
Además, desempeñarás un papel clave en el apoyo al crecimiento de la matrícula y a los esfuerzos de captación de familias. Establecerás relaciones sólidas con las familias potenciales a través de visitas, comunicación de seguimiento y actividades de contacto comunitario, mientras ayudas a mantener una buena cantidad de matrículas. El candidato ideal entiende que un servicio al cliente excepcional, la implicación familiar y la retención son componentes críticos de un colegio exitoso y trabajará en colaboración con el equipo directivo para garantizar que cada familia experimente la calidez, profesionalidad y excelencia que definen a nuestra comunidad escolar.

 

Asistirá al Director de Currículo a mantener el inventario escolar con el pedido anual de materiales y suministros para volver al colegio. También facilitarás el mantenimiento y los problemas y normas de construcción.
 
 

Serás el primer punto de contacto para todo lo relacionado con los campamentos de verano. Esto incluye la planificación y organización de todas las excursiones, la coordinación con los directores curriculares de todas las actividades internas del campamento de verano, incluyendo nuestro Summer Camp Sneak Peek cada primavera.
 
 

Tendrás que estar disponible para rotar semanalmente con los demás miembros del equipo directivo en los siguientes 3 turnos: 6:00-15:00, 8:30-17:30 y 10:00-19:00. La fecha prevista de inicio para este puesto es el 6 de julio. Las entrevistas iniciales comenzarán por teléfono o Zoom la semana del 15 de junio.

Este puesto es perfecto para el jefe de trabajo adecuado y muy organizado que ama los procedimientos y el orden. Un amor feliz, enérgico y apasionado por las personas y los niños es imprescindible. ¡Esperamos conocerte pronto! ¡Buscamos un Subdirector de Operaciones/Marketing feliz, enérgico y con experiencia!  Debe tener experiencia positiva e impactante en procedimientos operativos (muy estricto con el orden y la estructura) de una guardería y debe conocer las normas y reglamentos de la BFTS.
 
Nuestro equipo directivo disfruta de todos los beneficios en nuestro colegio, que incluyen un generoso descuento en cuidado infantil, seguro médico, dental y de visión, un plan de jubilación 401K, hasta 4 semanas de vacaciones pagadas, descuentos en compras y mucho más.
 
 

DEBES ser una persona excepcionalmente organizada con una ética de trabajo muy fuerte. Debes conectar bien con el personal mientras les exiges altos estándares. Debe ser capaz de construir relaciones profesionales con los padres, conectar bien con los estudiantes y AMAR a los niños pequeños. Debe saber escribir bien. Como nuestro Subdirector de Operaciones, también trabajarás junto a nuestro equipo directivo gestionando las operaciones exitosas del día.
 
 

También supervisarás nuestro programa de nutrición y gestionarás todo lo relacionado con la nutrición en nuestro colegio. Esto incluye comida para las comidas y tentempiés y todos los eventos escolares que impliquen comida. Esto incluye, pero no se limita a, la planificación de menús y eventos, así como la gestión de pedidos y mantenimiento del presupuesto de comida. El chef te informará directamente.

Además, desempeñarás un papel clave en el apoyo al crecimiento de la matrícula y a los esfuerzos de captación de familias. Establecerás relaciones sólidas con las familias potenciales a través de visitas, comunicación de seguimiento y actividades de contacto comunitario, mientras ayudas a mantener una buena cantidad de matrículas. El candidato ideal entiende que un servicio al cliente excepcional, la implicación familiar y la retención son componentes críticos de un colegio exitoso y trabajará en colaboración con el equipo directivo para garantizar que cada familia experimente la calidez, profesionalidad y excelencia que definen a nuestra comunidad escolar.

 

Tendrás que estar disponible para rotar semanalmente con los demás miembros del equipo directivo en los siguientes 3 turnos: 6:00-15:00, 8:30-17:30 y 10:00-19:00. La fecha prevista de inicio para este puesto es el 6 de julio. Las entrevistas iniciales comenzarán por teléfono o Zoom la semana del 15 de junio.

Este puesto es perfecto para el jefe de trabajo adecuado y muy organizado que ama los procedimientos y el orden. Un amor feliz, enérgico y apasionado por las personas y los niños es imprescindible. ¡Esperamos conocerte pronto!

Nuestro candidato ideal tiene: