Director de Eficacia Institucional Atlanta

Director de Eficacia Institucional

Tiempo completo • Atlanta
Beneficios:
  • Descuentos para empleados
  • Tiempo libre remunerado
Sobre el puesto:
Únete al Seminario Teológico Gammon como Director de Efectividad Institucional, donde desempeñarás un papel crucial en la mejora de nuestros programas educativos y en la garantía de que se cumplan nuestros objetivos institucionales. Este puesto ofrece una oportunidad única para contribuir a la misión de preparar líderes para la iglesia y la comunidad.

Descripción del puesto de Director de Efectividad Institucional

Resumen del puesto

El Director de Efectividad Institucional (IE) proporciona liderazgo estructural, gestión técnica y supervisión estratégica para toda la investigación educativa, evaluación sistémica, acreditación regional y teológica, y seguimiento de los flujos de trabajo de métricas en el Seminario Teológico Gammon. Este puesto convierte los datos no estructurados de estudiantes y programáticos en estrategias institucionales accionables para mantener una alineación regulatoria total y asegurar la resiliencia operativa a largo plazo.

Estructura de Reporte

  • Informe de primaria: Presidente y CEO
  • Informe de la matriz secundaria: Director Académico Principal (CAO) / Decano del Seminario (mediante actualizaciones regulares al Equipo de Liderazgo Ejecutivo)

Funciones esenciales

  • Diseñar, calibrar y supervisar la ejecución del programa integral de eficacia institucional.
  • Actuar como enlace analítico principal entre el liderazgo ejecutivo, los directores académicos y las operaciones programáticas.
  • Modelado sistemático de datos directo, diseño de investigación y arquitecturas de validación estadística para el seguimiento de la retención, las vías de matrícula de estudiantes y las tendencias de graduación.

Responsabilidades anuales

  • Gestionar los mecanismos de informes de evaluación anual en todas las unidades operativas y programas académicos.
  • Preparar perfiles especializados de alta densidad de paneles y informes de inteligencia estructural para las reuniones anuales de la Junta de Síndicos.
  • Revisa y procesa los protocolos de investigación institucional, las evaluaciones de cursos y los indicadores clave de rendimiento.

Responsabilidades de acreditación

  • Actuar como responsable estructural, editor y enlace de cumplimiento para los estándares regionales y nacionales de acreditación (SACSCOC y ATS).
  • Redactar y mantener la integridad técnica para portafolios de cumplimiento, informes enfocados, autoestudios y estructuras sustantivas de documentos de cambio.
  • Coordinarse directamente con las agencias de acreditación, gestionando los plazos y las operaciones de visitas al lugar.

Responsabilidades de evaluación

  • Estructurar modelos de marco institucional para monitorizar continuamente los resultados educativos a lo largo de las líneas de grado.
  • Calibrar y auditar los vectores de evaluación directa e indirecta de los estudiantes, asegurando la alineación programática con las especificaciones estatales y nacionales.
Responsabilidades de investigación institucional

  • Sintetizar conjuntos de datos internos multinivel para aislar indicadores históricos críticos y proyectar rutas operativas a largo plazo.
  • Diseñar mecanismos de validación para garantizar la precisión total en registros públicos, archivos de cumplimiento y repositorios estratégicos de datos.

Responsabilidades en la Planificación Estratégica

  • Alinear los parámetros operativos institucionales con las visiones estratégicas generales articuladas por la Junta y la Dirección Ejecutiva.
  • Elabora métricas de seguimiento para medir sistemáticamente los hitos clave de rendimiento en todas las divisiones.

Responsabilidades de Datos e Informes

  • Gestionar la creación estructural, la verificación analítica y la entrega de los principales documentos de investigación institucional, incluyendo el Informe de Efectividad Institucional y el Informe de Datos de Rendimiento Estudiantil.
  • Regula los ciclos de vida de los informes de datos en registros externos y juntas estatales de licencias.

Cualificaciones requeridas

  • Máster en Administración de Educación Superior, Ciencias Sociales, Estadística o un campo analítico afine.
  • Mínimo de 5 años de investigación institucional directa, seguimiento estratégico de métricas y experiencia en gestión de cumplimiento normativo en un entorno de educación superior acreditado.
  • Dominio técnico avanzado de las redes de información y motores de aprendizaje de los estudiantes de educación superior moderna.

Cualificaciones Preferidas

  • Doctorado o título terminal avanzado equivalente y un Máster en Divinidad (M.Div.) o formación teológica equivalente, proporcionando familiaridad contextual especializada con las arquitecturas de seminarios.
  • Historial probado de orientación en un marco activo de educación superior a través de ciclos completos de autoestudio SACSCOC y ATS.


Porcentaje estimado de tiempo por responsabilidad

Área de responsabilidad | Porcentaje estimado de tiempo
Responsable de Acreditación y Enlace de Cumplimiento de Agencias | 30%
Orquestación de Evaluaciones y Auditoría de Métricas Curriculares | 20%
Informes de Diseño de Infraestructura de Datos e Investigación Institucional | 20%
Integración de métricas de planificación estratégica | 15%
Apoyo a la Arquitectura de Informes y Asesoría de la Junta Directiva | 15%

Sobre nosotros:
El Seminario Teológico Gammon ha estado a la vanguardia de la educación teológica durante más de un siglo, dedicado a preparar líderes para la iglesia y el mundo. Nuestro compromiso con la excelencia y el compromiso comunitario nos ha ganado la reputación de ser una institución innovadora y acogedora, donde tanto estudiantes como profesores prosperan.
Compensación: 60.000,00 - 70.000,00 $ al año




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