- 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
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Mentoría y formación estructuradas: No te metemos en la rotación así como así. Ofrecemos formación clínica dedicada para cubrir cualquier carencia de habilidades, asegurándote de que te sientas completamente seguro durante tu turno.
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Vías para subir de nivel: Invertimos activamente en tu crecimiento profesional. Ya sea que tu objetivo sea dominar procedimientos menores complejos, perfeccionar tu conocimiento en salud laboral o, eventualmente, pasar a liderazgo clínico, ofrecemos la pista y los recursos necesarios para llegar hasta ahí.
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Acceso completo a UpToDate: Las suscripciones se ofrecen desde el primer día para asegurarte de que siempre tienes el último soporte de decisión clínica al alcance de tu mano.
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Seguridad psicológica: Trabajamos en equipo. Fomentamos una cultura de puertas abiertas donde los clínicos pueden discutir casos complejos, colaborar en las mejores prácticas y apoyarse mutuamente en el desarrollo profesional.
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Turnos de 10 y 9 horas: Los turnos de lunes a viernes son de 8:00 a 18:00; Los turnos de sábado a domingo son de 8:00 a 17:00. No hay noches largas, ni llamadas nocturnas.
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Estructura alterna: Horario flexible muy predecible con 3 turnos una semana y 4 turnos a la siguiente.
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Aviso anticipado de 1 mes: Las listas se publican con un mes de antelación para que puedas planificar tu vida fuera de la clínica.
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Cobertura colaborativa del equipo: Fomentamos una verdadera cultura de equipo donde los proveedores trabajan juntos para cubrirse mutuamente cuando surgen necesidades inesperadas de horarios.
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Compromiso de fin de semana y festivo: se requieren 2 fines de semana al mes; Rotación compartida y equitativa de vacaciones entre el equipo de proveedores.
- Proporcionar atención episódica autónoma a pacientes pediátricos y adultos (de todas las edades).
- Diagnosticar y tratar enfermedades agudas, infecciones y lesiones leves.
- Realiza procedimientos de atención urgente: sutura, férula, incisión y drenaje (I&D) y extracción de cuerpos extraños.
- Gestionar los casos básicos de Salud Ocupacional y Compensación Laboral (WC).
- Interpreta radiografías digitales y electrocardiogramas en tiempo real.
- Mantén una documentación rápida y precisa dentro de nuestro sistema de EMR durante tu turno.
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Licencia: Licencia activa y sin restricciones de Enfermero Practicante (NP) o Asistente Médico (PA) en California.
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Certificaciones: Certificación nacional de la junta, registro activo de la DEA y BLS/ACLS.
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Experiencia: Mínimo de 1 a 2 años de experiencia dedicada en un entorno de atención urgente o de urgencias. Debes sentirte cómodo siendo el único proveedor en turno.
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Cualificaciones preferidas: Se prefieren mucho la certificación del DOT, la experiencia en Salud Laboral y el conocimiento de los casos de compensación laboral (pero formaremos al candidato adecuado para salvar las carencias).
- Se proporcionan suscripciones completas a UpToDate .
- Seguro médico integral, dental y de visión.
- Cuenta de jubilación 401(k).
- Estipendio CME + tiempo pagado para formación continua.
- El seguro de responsabilidad médica está cubierto al 100% (incluida la cobertura de cola).
- Paquete de Tiempo Libre Pagado (PTO).
PD: ¡Se trata de ti!
American Family Care ha sido pionera en el concepto de atención médica conveniente y centrada en el paciente. Hoy, con más de 250 clínicas y 800 médicos dentro de la red que atienden a más de 6 millones de pacientes al año, AFC es el proveedor líder del país de atención de urgencia, atención primaria accesible y medicina ocupacional. Clasificada por la revista Inc. como una de las empresas de más rápido crecimiento en los EE. UU., La misión declarada de AFC es brindar la mejor atención médica posible, en un entorno amable y afectuoso, respetando los derechos de todos los pacientes, de manera económica, en horarios y lugares convenientes para el paciente.
Si está buscando una oportunidad en la que pueda marcar la diferencia en la vida de los demás, únase a nosotros en nuestra misión. Lo invitamos a crecer con nosotros y experimentar por sí mismo el trabajo satisfactorio y satisfactorio que brinda la industria de la salud.
Tenga en cuenta que un puesto puede ser para una ubicación propiedad de la empresa o una franquicia. Cada ubicación propiedad y operada por la franquicia recluta, contrata, capacita y administra a sus propios empleados, establece sus propias políticas y procedimientos de empleo y proporciona compensación y beneficios determinados por el propietario de la franquicia. Las ubicaciones propiedad de la compañía brindan un paquete integral de beneficios que incluye seguro médico, dental, de la vista, de discapacidad, de vida, 401 (k) y más.
Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
